Yokohama 非公開
デイサービスセンターでの看護業務 入浴前後のバイタルチェック 健康管理業務全般 利用者さまの身体状況に応じた医療処置(胃ろう、吸引、浣腸、ストマ処置など) 機能訓練時の補助業務 他スタッフと連携してのケア業務全般・各種記録業務など 南武線「矢向」駅から徒歩5分と通勤便利 定員55名のデイサービスセンターで、正社員ナースを募集しています。 運営するのは全国に拠点をもつ業界大手。 なかでもデイサービスについては事業所数530超と、国内トップクラスのシェアを誇ります 利用者さまのお楽しみは、おやつの後のクラブ活動。 こちらでは曜日ごとに書道・手芸・カラオケといったさまざまなプログラムを開催 ときには制作した作品の展覧会もおこない、利用者さま自慢の作品をお披露目していただいています ナースにおまかせするのは、入浴前後のバイタルチェックや服薬管理、機能訓練の補助など。 またクラブ活動やイベント時の体調見守りもお任せ。医療者目線でのトータルサポートをお願いします。 高度な手技スキルは不要ですので、「しばらくブランクが空いてしまった」という方もご心配なく 大手の事業所だけあって研修体制も万全。デイ勤務がはじめての方にも無理なく馴染んでいただけます。 ヘルスチェック補助金やプライベートでの宿泊費補助など、福利厚生が手厚いのも大手のミリョク。 「詳細を聞きたい」も歓迎 ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。

日勤のみ 残業なし・残業少なめ 未経験者歓迎 正看護師,准看護師 デイ未経験・ブランクのある方も歓迎

  • Yokohama 非公開

    デイサービスセンターでの看護業務 入浴前後のバイタルチェック 健康管理業務全般 利用者さまの身体状況に応じた医療処置(胃ろう、吸引、浣腸、ストマ処置など) 機能訓練時の補助業務 他スタッフと連携してのケア業務全般・各種記録業務など 南武線「矢向」駅から徒歩5分と通勤便利 定員55名のデイサービスセンターで、正社員ナースを募集しています。 運営するのは全国に拠点をもつ業界大手。 なかでもデイサービスについては事業所数530超と、国内トップクラスのシェアを誇ります 利用者さまのお楽しみは、おやつの後のクラブ活動。 こちらでは曜日ごとに書道・手芸・カラオケとい ...


  • Yokohama ツクイ藤沢羽鳥

    訪問入浴介護事業所での看護業務 入浴前後のバイタルチェック・入浴可否判断 衣服の着脱介助 洗髪・洗身補助 浴前浴後の処置(医師の指示がある場合)など 訪問件数:1日5件〜7件程度 「辻堂」駅からバス+徒歩で8分。「藤沢」「藤沢本町」駅からもバスでアクセス可能 同法人のデイサービスに併設された で、正社員ナースを募集しています。 「自宅でゆっくりお風呂につかりたい」の思いを叶える"訪問入浴サービス"。 ナース1名&介護スタッフ2名でボイラー付きの入浴車に乗り、利用者さん宅を訪問。 お部屋の一角に防水マットを敷き、組み立て式のバスタブをセッティングし ココロ ...


  • Yokohama ツクイ鎌倉湘南深沢

    デイサービスセンターでの看護業務 バイタル測定・服薬管理・健康管理 レクリエーションやイベントを行う際の見守り・サポート 他職種と連携しての介助業務 記録など 湘南モノレール「湘南深沢」駅から徒歩すぐ2分 · で、正社員ナースを募集中です。 業界トップクラスのデイサービス運営数を誇る業界大手の新拠点。 食事や入浴、レクリエーション・季節イベントといった活動を通し、シニアの心身の健康づくりをバックアップします。 ADLの維持・向上に欠かせない機能訓練については、法人独自のフィードバックツールを使い、 トレーニングの成果を見える化することで利用者さんの意欲U ...


  • Yokohama 非公開

    保育施設での看護業務 0歳児クラスの保育サポート 園全体の保健衛生管理 発熱・怪我などの際の応急処置 保護者への連絡・医療機関への連絡 記録・申し送りほか 担任業務はありません 「港南台」駅から徒歩5分&「港南中央」駅からバスでのアクセスもGood あかるいオレンジ色×ベージュの園舎が目じるし 定員60名・認可保育園で、正社員ナースを募集中です。 首都圏メインに100園以上を展開する保育大手グループの「港南台」園。 法人オリジナルのダンス・英語といったカリキュラムで子どもたちの「好き」「得意」をめいっぱい引き出します 創造力や感受性をはぐくむ"絵本"を大 ...


  • Yokohama 株式会社ベネッセスタイルケア

    鷺沼駅徒歩5分 4月入職募集 オンコール無し 全国に施設を持つ大手法人に有料老人ホーム 社宅や手当等、福利厚生が充実 · 有給に加えて、前期3日後期3日の特別休暇あり結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業、保育手当年12万円支給、家賃月3万円の社宅制度などといった充実した制度があり、長く働き続けることができます · 主治医にいつでも相談できる体制がある為、往診日以外でも指示を仰ぎ対応することができますまた、各エリアに配属された「エリアナース」に医療面の質問や相談ができるので、「何かあった時に適切な判断が出来る ...