【総務人事】年間休日125日/賞与年3回(昨年度実績5.54ヶ月)

日世株式会社

【クレミアで有名ソフトクリームの総合メーカー】福利厚生充実

【新着】

情報更新日:2025/12/19

掲載終了予定日:2026/01/29

この求人のポイント

【業界トップクラスシェアのメーカー】独自のビジネスモデルで成長を続ける優良企業が、高槻工場で増員

【知名度抜群】業界シェアトップクラスの食品メーカー

【総務経験者歓迎】店舗管理や設備管理経験者もOK

【賞与:年5.54ヶ月】一家の大黒柱として働きたい方も

【プライベート】残業少|完全土日祝休|年休125日~

《めったにない募集》組織体制を強化中大手企業の重要拠点の総務人事として、キャリアを歩みませんか?

・当社について・

男の子と女の子のキャラクターを中心に高い認知をいただいている、ソフトクリームの総合メーカーです。おかげさまで業界トップクラスのシェアを誇っています。現在、安全衛生面の向上を加速化させるため、ルールや職場環境の見直しを全社的に取り組んでいる真っ最中。今回は事業を支える重要拠点である高槻工場で、新たに総務人事部門を増員長く働ける環境で、新しいキャリアを歩みませんか?

仕事内容

工場で働く人のため、工場内のルールや職場環境の整備を担います勤怠管理や安全衛生などの労務管理をメインに、将来的には人事の採用業務もお任せ

具体的には

• 労務管理
• 勤怠、給与計算、安全衛生、社保・慶弔

社宅など福利厚生対応 など

• 設備管理
• 設備の修繕・業者との連携

サービス安全衛生面の向上 など

• 庶務業務
• 備品調達・管理

来客応対 など

• 採用活動・資産管理・事務局対応・行政

業者窓口業務・工場内ルール策定 など

入社後の流れ

\まずは従業員の顔を覚えることから/ 勤怠・給与関係を中心に取り組み 工場で勤務するスタッフを覚えてください。 工場内設備の修繕や入退社手続き、 相談対応、行政への届出など 仕事の範囲は多岐に渡るため 様々な業務を経験していただきます。 適性に合わせて メイン業務を割り振ります

本社・他工場との連携について

会社全体の取り組みとして

様々な面で横連携

(本支店や各工場間の情報交換)

に注力しています。

他事業所の人との

コミュニケーションの機会も

今後増加が予想されます。

対象となる方

《総務業務の経験者歓迎》大卒以上 普通自動車免許(AT可)工場の総務経験がある方は採用面で優遇します \20~30代活躍中/

\業界シェアトップクラスのメーカーで働きませんか?/

良い仕事は良い環境から

工場にいる全員が

笑顔で働けるよう支えていくのが

私達のミッションです。

ホスピタリティを大切にできる方は

ぜひ当社へお越しください

《こんな方はぜひ》

• 幅広い業務に臨機応変に対応できる方
• 規定やルールを意識できる方
• 状況を理解し、柔軟性やバランス感を

持って取り組める方

• 将来を見据えてキャリアを積みたい方

高槻工場の総務人事部メンバー

男性3名:30代、40代課長、60代

女性2名:2024年新卒と60代

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

穏やかにコミュニケーションを取れる方 工場の運営を支える総務人事部の一員として活躍します。関係各所から相談事もいただくので、明るく対応できる方、人と話すのが苦手でない方に向いています。

この仕事に向いていない人

1つの仕事しかしたくない方 設備管理や給与計算、採用活動など、マルチに活躍する部門でもあります。得意なことを任せてもらえますが、それだけがしたいタイプの方は向いてません。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:8:45~17:45(実働8時間/休憩1時間)

※時差出勤制度あり

※残業は月平均10~20時間程度

勤務地:《高槻工場》

• 大阪府高槻市萩之庄3-2-11

…JR「高槻」駅よりバスで20分

阪急「高槻市」駅よりバスで15分

マイナビ転職の勤務地区分では…

大阪府

交通アクセス:JR「高槻」駅よりバスor自転車で20分

• 阪急「高槻市」駅よりバスor自転車で15分

給与:月給254,913円~377,536円(一律住宅手当含む)+諸手当 +賞与年3回(5.5ヶ月分~6ヶ月分)

※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします

※試用期間3ヶ月あり(待遇の変更なし)

モデル年収例

年収520万円/30歳

年収700万円/40歳

昇給・賞与:昇給/年1回(4月)

• 1月あたり平均17,520円 ※2025年度実績

賞与/年3回(7月・12月・3月)

• 計5.54ヶ月分 ※2024年度実績

諸手当:通勤手当(上限50,000円/月)※会社規定に基づき支給

家族手当 ※条件を満たした場合に支給

残業手当

深夜手当

休日出勤手当

休日・休暇:【年間休日125日】

• 完全週休2日制(土日)

祝日

夏季休暇(3日)

年末年始休暇(6日)

創立記念日

リフレッシュ休暇

有給休暇(消化率70%:高槻工場)

産前・産後休暇(取得実績あり)

育児休暇(取得実績あり)

介護休暇

福利厚生:各種社会保険完備

退職金制度

再雇用制度

定期健康診断・予防接種・

社外オンライン医療相談サービス

保養所(熱海・白浜など)

時短制度(一部従業員利用可)

出産・育児支援制度

財形貯蓄

育児・介護の短時間勤務制度

表彰制度(賞与特別表彰・永年勤練・無事故運転)

従業員持ち株制度

従業員貸付制度

教育制度・資格補助:研修支援制度

資格取得支援制度(一部従業員利用可)

ジョブローテーション制度

(自ら手を挙げて、他部門・他職種にチャレンジ)

この求人の特徴

産休・育休取得実績あり

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

産休・育休取得実績あり

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

人事・総務・法務・広報・IR・内部監査

生活関連

マネージャ採用対象外

設立:1947年5月20日

代表者:代表取締役社長/吉田 文治

従業員数:1,143名(うち社員794名)(2024年12月末現在)

資本金:4億8,192万円

事業内容:ソフトクリームの関連資材(コーンカップ・ミックス・機械類)の製造販売

乳製品(ホイップクリーム)の製造販売

フルーツプレパレーション(フルーツ調整品)の製造販売

小型万能全自動充填機のレンタル

包装資材の仕入販売

本社所在地:大阪府茨木市宇野辺1-1-47

事業所:東京支店

札幌営業所

仙台営業所

前橋営業所

名古屋営業所

金沢営業所

広島営業所

高松営業所

福岡営業所

東松山工場

南アルプス工場

びわ湖工場

高槻工場

※詳細は下記URLよりご確認ください。

関係会社:東京日世フードサプライ株式会社

日世(昆山)食品有限公司

煙台日世食品有限公司

日世(中国)投資有限公司

日世(青島)電機有限公司

日世(イ坊)食品有限公司

日世ベトナム株式会社

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。

応募受付後の連絡:書類選考の結果は、ご応募から5営業日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。

採用プロセス:

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。

面接(2回)

面接日時につきましてはご相談の上、決定いたします。 工場見学あり

内定

速やかに結果のご連絡をいたします。 合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

面接回数:2回

面接地:【高槻工場】

• 大阪府高槻市萩之庄3-2-11

…JR「高槻」駅よりバスor自転車で20分

阪急「高槻市」駅よりバスor自転車で15分

問い合わせ先:【クレミアで有名ソフトクリームの総合メーカー】福利厚生充実

住所

〒

大阪府高槻市萩之庄3-2-11

マイナビ転職を見たとお伝えください

電話番号



会社・仕事の魅力

業界随一の"安定感"と"働きやすさ"が自慢

・業界トップクラスの存在・

イメージキャラクターの

"ニックン"と"セイチャン"でおなじみの

ソフトクリーム総合メーカー「NISSEI」

ソフトクリーム市場では

コーン、ミックス、フリーザーと

それぞれの分野で高いシェア率を誇り

高級ソフトクリーム「CREMIA(クレミア)」

も大ヒットしました。

あなたの身近にあるソフトクリームも

何らかの形で当社が関わっている

可能性が高いですよ

・働きやすさ抜群・

当社はワークライフバランスを

非常に大切にしています。

• 完全週休2日制(土日祝休み)
• 年間休日125日
• 有給消化率70%(高槻工場)

毎月有給休暇を取得している人も多くいます。

さらに、

• 賞与年3回(昨年実績で5.54ヶ月)

処遇面でも将来を見据えて働けるよう

充実に取り組んでいます。

一家の大黒柱として

長く働きたい方も安心ですよ

マイナビ転職編集部より

ソフトクリームのクレミアといえば、知らない人はほとんどいないだろう。ソフトクリームに特化したニッチな市場でトップクラスを走る日世。休日休暇・福利厚生など従業員満足度も追求し、長く勤務できる安定感を備えた企業だ。現在、さらなる進化のため、安全面や設備面の見直しを全社的に取り組んでいる真っ最中。今回は上司となる総務部課長に取材。穏やかな人柄が印象的だった。この人の下でなら、安心して働けるだろう。