仕事内容

どんな仕事?

• ポジション概要

<事業家として、ミキワメ就活・NEXVEL事業を統括する責任者ポジション>

本ポジションは、ミキワメ就活・NEXVEL事業の統括責任者として、戦略設計から実行、組織づくり、経営直結プロジェクトまでを一気通貫で担う役割です。

単なる事業運営ではなく、「一つの事業を経営する」視点で、意思決定・実行をリードしていただきます。

• この仕事の魅力

・事業戦略、組織づくり、収益最大化まで裁量を持って担える

・経営層と直接対話し、経営直結の意思決定に関われる

・エンタープライズ領域で日本を代表する企業と向き合える

・プロダクト、イベント、ブランドを横断した事業設計が可能

・「こうしたい」という構想を、事業として実現できる環境

• 仕事内容・進め方

<事業戦略の立案と実行>

・目標設計、事業戦略、KPI設計

・予算・人員などのリソース配分

・採用計画の策定と実行

・イベント、ブランド、調査などサービスライン全体の戦略設計

・収益最大化に向けた事業推進

<組織マネジメントと人材育成>

・チームマネジメント

・採用、評価、育成の仕組み設計と運用

・次世代リーダーの採用・育成

・個人依存ではなく、仕組みで勝てる組織基盤の構築

<経営直結プロジェクトの推進>

・役員会へのレポーティング

・アライアンス戦略の検討・推進

・M&A検討などの特命プロジェクト参画

<エンタープライズ戦略の推進>

・総合商社、外資系企業、官公庁などとの取引拡大

・経営層との折衝

・組織変革・採用変革の提案と推進

<マーケティング・ブランド戦略>

・ミキワメ就活・NEXVELのブランド戦略設計

・学生集客施策の立案・実行

・イベント運営、PR施策の推進

• 入社後の立ち位置

・経営陣と対話しながら事業方針を設計

・既存事業を理解した上で、成長戦略を再定義

・裁量を持って意思決定・実行を推進

・「事業責任者」としての視座で事業をドライブ

• 成長できるポイント

・事業戦略から組織構築まで、経営スキルを実践で磨ける

・エンタープライズ企業・官公庁との折衝経験を積める

・数値責任を持った事業運営を経験できる

・将来的な経営幹部・事業オーナーへのキャリアにつながる

• こんな方に向いています

・事業を「任される」だけでなく「創りたい」方

・経営視点で戦略と実行を両立したい方

・組織づくり・人材育成にも本気で向き合いたい方

・日本を代表する企業と向き合い、変革を起こしたい方

• メッセージ

上記はあくまで一例です。

「これをやりたい」という構想があれば、それを事業として実現できる環境があります。

経営と対話し、未来を創る――それがこのポジションの本質です。

オススメPOINT

ポジションの魅力

1. 事業家としての経験:1つの大きな事業を、あなたの両手に委ねる

1つの大きな事業を、あなたの両手に委ねる。その重圧、興奮、そして学びの密度は、他のいかなる経験も凌駕します。あなたの意思決定がダイレクトに事業の未来を左右する。「戦略(事業)」と「組織(人材)」の両輪を回す"事業家"としてのスキルセットが身につきます。この経験は、あなたのキャリアに一生残る財産となります。

1. 強固なアセット:トップティアの顧客基盤と、上位校学生の圧倒的なネットワーク
   
   総合商社・外資コンサル・官公庁など、国内トップティアの顧客基盤と、上位校学生の圧倒的なネットワーク。就活人気企業100社の約9割がクライアント。このアセットをどう活かすかは、あなた次第です。

2. 挑戦の自由度:ゼロからプロジェクトを立ち上げられる
   
   承認を得られれば、ゼロからプロジェクトを立ち上げ、市場開拓のためのリソース(人・金)を得られる環境。成功よりも、むしろ「賢い失敗」の数と、そこからの学びの速度を誇れるカルチャーがあります。意思決定の速さ、裁量の大きさ、実行のスピード。すべてが、あなたの力を最大化させます。

3. 人生のターニングポイント:5年後、10年後、「あの時が」と言える経験
   
   急成長からIPOへ。この最もエキサイティングなフェーズを経営陣と共に創る経験は、5年後、10年後、「あの時が人生のターニングポイントだった」と言える経験になります。COO(最高執行責任者)など経営幹部として、会社全体の戦略策定・実行を担う道が広がっています。

4. 社会的インパクト:あなたの挑戦が、日本のキャリアを変える
   
   日本を代表する企業が導入するミキワメブランド。あなたが創る事業が、これだけ多くの企業と学生のキャリアを変えます。「日本のキャリアの当たり前を変えた」その実感を、日々味わえます。

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履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、

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資格

【必須条件】

・弊社のミッション)への共感、バリューへのマッチ

・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性

上記に加えて、以下のいずれかの業務経験

・人材業界事業責任者(部門長、事業部長、PL責任者)経験1年以上

・営業組織マネジメント経験3年以上(チーム規模10名以上)、且つ営業戦略立案・実行経験

※大卒以上

勤務時間

実働時間:8時間/日

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

9:00~18:00

夜間作業:なし

<勤務時間詳細>

【勤務時間】

9:00-18:00を基本とし、社内規程に則り変更可能とする。

【リモート勤務について】

リモート勤務の頻度は部門により異なり、以下を基本としております。

週1回:セールスなどのビジネス職種

週2回:コーポレート、プロダクト企画部(PdM、AI推進室)、新規事業室

週3回:プロダクト企画部(デザイナー)

※ルールは変更になる可能性もございます。

※一部社員は毎日出社となる場合がございます。

【就業場所】

(雇い入れ直後)勤務地記載の場所

(変更の範囲)会社の定める場所

休日

土日祝休み

完全週休二日制(土、日)、祝日

※年間休日実績:128日(2025年)

年末年始休暇、夏期休暇

年次有給休暇(初年度10日:試用期間満了後翌日に付与)、慶弔休暇

産休・育休

子の看護休暇

ウェルビーイング休暇

※年間1日、法定の有給休暇とは別に付与され、記念日等に休暇取得していただくことができます。入社日に付与します。

年間休日:128

勤務地備考

〒 東京都港区虎ノ門3丁目8ー21虎ノ門33森ビル10階・8階

アクセス

東京都港区虎ノ門3丁目8-21 虎ノ門33森ビル10階・8階

給与

年俸制 800万円~1300万円

(一律手当を含む)

【給与】

月額:666,666円~1,083,333円

(基本給:493,255円~801,541円、見込み残業:173,411円~281,792円)

※年収についてはご経験や能力に応じて異なります。

※見込み残業は45時間分です。

・昇給について

年間で平均約12%の昇給率(2024年度)

交通費:交通費支給

待遇・福利厚生

【福利厚生】

交通費支給、健康診断、社会保険完備

【福利厚生・制度】

・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)

・ストックオプション制度(全社員対象)

・月例Award制度、ピアボーナス制度

・部活動補助(1回2,000円/人)

・福利厚生社宅制度(シャトク)

・オフィスランチ補助、ウォーターサーバー・オフィスグリコ常設

・交通費支給(上限3万円/月)、私服通勤

【特徴的な制度】

・NEXT:同一事業部で3年以上勤務後、本人希望と承認により異動可能(期間短縮あり)

・未来の事業家会議:マネージャー層向け合宿型プログラム(四半期1回)

・シャトク:会社名義で物件を借り入居可能(手取り増加効果あり)

【その他】

・ミキワメAI ウェルビーイングサーベイ(2週に1回実施)

・社内制度詳細

応募方法

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選考プロセス

<応募後の流れ>

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• 電話・メールにて面談日程のご案内

選任のキャリアアドバイザーよりご連絡します

• オンライン面談

1~5営業日以内に実施可能

履歴書添削や面接対策など、転職活動を丁寧にサポートします

• 面接
• 内定

【問合せ先について】

問合せ先:

その他

【ブランド名】

株式会社グロップ

この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。

【職業紹介事業者】

会社名:株式会社グロップ

所在地:岡山県岡山市中区さい東町2丁目2番5号

【紹介先企業】

会社名:株式会社リーディングマーク

所在地:東京都港区虎ノ門3丁目8-21虎ノ門33森ビル10階・8階