大王製紙について

当社は、ものづくりに対するこだわりを持ちながら、継続して新たな付加価値を提供することに挑戦している総合製紙メーカーです。国内・海外に生産販売拠点を複数有しており、グループ全体で10,000人を超える社員が世界中で活躍しています。

衛生用紙シェアトップクラス「エリエール」ブランド

「エリエール」でおなじみのティシューやトイレットペーパー等の日用品を製造・販売しています。その他にも「Goo.N(グーン)」「elis(エリス)」「アテント」等の、国内の日用品のカテゴリーで上位に入るブランドをいくつも抱え、多くの方から愛用されています。国内はもちろん、2011年以降本格的に海外進出をはじめ、アジアを中心に積極的に海外展開を進めております。

大王製紙の未来

*「脱プラスチック」で紙に置き換える素材・商品の増加

*感染対策で除菌ウエットティシュー、国産マスク、ペーパータオルの需要が増加

*新素材「セルロースナノファイバー(CNF)」を用いた新規事業の展開

*2023年秋よりペット事業に新規参入

大王製紙の事業

当社は紙パルプ製品及び紙加工製品の製造販売を行う国内第3位の総合製紙メーカーです。

1.紙・板紙・パルプ及びその副産物の製造加工並びに販売

2.日用品雑貨の製造加工並びに販売

3.機能性フィルム、粘着シート及び粘着剤等合成樹脂材料の製造加工並びに販売

4.前各号に関連するプラントの設計、据付、売買並びに技術指導

5.紙類・パルプ類製造加工に係る原材料、燃料の製造加工並びに売買 他

募集背景

近年の採用環境の変化に対応し、より安定的に人材を確保・育成できる体制づくりを進めています。

若手人材の採用と育成により一層力を入れていくため、採用・教育に関わる業務を一緒に進めていただける方を募集しています。

業務内容

これまでのご経験をもとに以下のような業務をお任せします。

新卒採用を中心とした採用・教育業務全般

・高校・大学などへの訪問、関係構築

・会社説明会、工場見学会、インターンシップの企画・運営

・採用広報(パンフレット・SNS・Webサイト・求人サイト等)の企画・制作

・応募者対応(受付、面接調整、選考対応、入社手続きなど)

・内定者フォローや入社後の教育・研修の企画・実施

・採用活動の振り返り・分析、改善提案

※将来的には、ジョブローテーションとして他の人事労務業務(労政・厚生・制度等)を担当する可能性もあります。

求める人物像

・人と接することが好きで、明るく前向きなコミュニケーションができる方

・社内外の多様な関係者と円滑に連携できる調整力・柔軟性のある方

・チームワークを大切にしながらも、自ら考え行動できる方

・自ら学ぶ意欲があり、他者からの意見も真摯に受け止めることができる方

職種 / 募集ポジション

【生産・技術】四国業務部(採用・教育)

雇用形態

正社員

給与

応相談

想定年収:450~650万円
ご経験等を考慮し規定に基づき決定致します。
想定年収は賞与含む(業績により変動あり)詳細は合格後条件面談にて提示させていただきます。
別途、借上社宅制度あり(適用条件あり)
通勤手当:会社規定に基づき支給

勤務地

愛媛県四国中央市(四国本社)

勤務時間

8:30 ~ 17:00
所定労働時間:7時間30分
※休憩60分

休日

休日・休暇:年間 118日 ※前年度実績123日
(内訳)
・土曜 日曜 祝日
・夏期5日(年によりますが、原則、年次有給休暇を連続使用となります)
・年末年始6日
有給休暇
・年次有給休暇(入社3ヵ月経過で付与)
・入社時特別休暇
・慶弔休暇
・裁判員休暇
・GOO.Nすくすく休暇 等

福利厚生

産休育休制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金制度、通信教育費用補助、保養所、育児休暇 等

加入保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

会社情報

会社名

大王製紙株式会社

代表者

代表取締役社長 社長執行役員 若林 賴房

設立年月

1943年5月5日

従業員数

【連結】12,372名 【単独】2,288名 (2024年3月31日現在)

売上高

【連結】6,689億円(2025年3月期) 【単独】4,949億円(2025年3月期)

拠点

【本社】東京本社(東京都)、四国本社(愛媛県)
【工場】三島工場(愛媛県)、可児工場(岐阜県)
【支店・営業所・出張所】全国主要都市

事業内容

1. 紙・板紙・パルプ及びその副産物の製造加工並びに販売
2. 日用品雑貨の製造加工並びに販売
3. 機能性フィルム、粘着シート及び粘着剤等合成樹脂材料の製造 加工並びに販売
4. 前各号に関連するプラントの設計、据付、売買並びに技術指導
5. 紙類・パルプ類製造加工に係る原材料・燃料の製造加工並びに売買 他

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募集背景

近年の採用環境の変化に対応し、より安定的に人材を確保・育成できる体制づくりを進めています。

若手人材の採用と育成により一層力を入れていくため、採用・教育に関わる業務を一緒に進めていただける方を募集しています。

業務内容

これまでのご経験をもとに以下のような業務をお任せします。

新卒採用を中心とした採用・教育業務全般

・高校・大学などへの訪問、関係構築

・会社説明会、工場見学会、インターンシップの企画・運営

・採用広報(パンフレット・SNS・Webサイト・求人サイト等)の企画・制作

・応募者対応(受付、面接調整、選考対応、入社手続きなど)

・内定者フォローや入社後の教育・研修の企画・実施

・採用活動の振り返り・分析、改善提案

※将来的には、ジョブローテーションとして他の人事労務業務(労政・厚生・制度等)を担当する可能性もあります。

求める人物像

・人と接することが好きで、明るく前向きなコミュニケーションができる方

・社内外の多様な関係者と円滑に連携できる調整力・柔軟性のある方

・チームワークを大切にしながらも、自ら考え行動できる方

・自ら学ぶ意欲があり、他者からの意見も真摯に受け止めることができる方

職種 / 募集ポジション

【生産・技術】四国業務部(採用・教育)

雇用形態

正社員

給与

応相談

想定年収:450~650万円
ご経験等を考慮し規定に基づき決定致します。
想定年収は賞与含む(業績により変動あり)詳細は合格後条件面談にて提示させていただきます。
別途、借上社宅制度あり(適用条件あり)
通勤手当:会社規定に基づき支給

勤務地

愛媛県四国中央市(四国本社)

勤務時間

8:30 ~ 17:00
所定労働時間:7時間30分
※休憩60分

休日

休日・休暇:年間 118日 ※前年度実績123日
(内訳)
・土曜 日曜 祝日
・夏期5日(年によりますが、原則、年次有給休暇を連続使用となります)
・年末年始6日
有給休暇
・年次有給休暇(入社3ヵ月経過で付与)
・入社時特別休暇
・慶弔休暇
・裁判員休暇
・GOO.Nすくすく休暇 等

福利厚生

産休育休制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金制度、通信教育費用補助、保養所、育児休暇 等

加入保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

屋内全面禁煙