経営>経営者・CECOO等

コンサルティング>その他 会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は「挑戦・超越の触媒となる」をビジョンに掲げ、コンサルティング事業と社内新規事業創出を行うベンチャーコンサルティングユニットです。 事業立ち上げ1年で月商5,000万円、今期年商6億円を着地予想としており、急成長であるが故に社内の組織設計や営業活動等が追いついていない状況です。 自社でのコンサルティング/開発体制と、AI, フリーランスを掛け合わせた新時代の価値提供を目指しつつ、中長期的にはAI時代, フリーランス時代のエコシステムを構築し、業界N1のプラットフォーム構築を目指します。 今回の募集ではCOO(法人営業/組織設計責任者を兼ねる想定)として、メインであるコンサルティング事業に加えて、プラットフォーム事業、受託開発事業、自社プロダクト(AI SaaS)開発等を推進しており、会社全体の経営や事業計画、組織設計、法人営業を強力に管理・推進・開拓・仕組みづくりできるメンバーを募集します。 事業立ち上げから日が浅く、かつ急拡大しているタイミングであり、優秀な仲間・経営陣と熱量を持って取り組んでいただける環境を備えております。 フラットでスピード感溢れる組織において柔軟に、かつ楽しみながら一緒に経営陣として会社の基盤を作りませんか? (業務詳細) 経営戦略の実行と推進 CEOや経営陣とともに経営戦略を策定し、現場レベルでの実行をリード。 中長期的な成長戦略に基づき、リソースの最適配分を実現。 新規事業やプロジェクトの実現可能性を評価し、優先順位を設定。 業務オペレーションの最適化 組織全体の業務フローを設計・改善し、効率化を推進。 プロジェクト進行状況のモニタリングとリスク管理。 クライアントプロジェクトの品質・納期を管理し、顧客満足度を向上。 組織の成長とスケールアップ 採用、育成、評価を含む人材戦略の立案と実行。 社員のモチベーション向上施策や、働きやすい環境の整備。 社内のスキルシェアやナレッジマネジメントの促進。 財務管理 収益性を高めるための収支管理とKPI設定。 SaaSやストック型ビジネスモデルの収益構造分析と最適化。 資金調達戦略や投資判断への関与。 新規事業・イノベーション推進 AIやテクノロジーを活用した事業アイデアの創出と実現。 市場調査や競合分析を基にした新しい収益源の発掘。 社内外のパートナーシップを活用したイノベーションの加速。 企業文化の醸成 ベンチャーならではのスピード感や柔軟性を維持しつつ、組織全体の方向性を統一。 MissionやVisionの浸透と、全社員の一体感を形成。 社員が「コンサルタント×事業家」のキャリアを築ける環境作り。 顧客価値の最大化 クライアントのニーズを深く理解し、的確なサービス提供を確保。 コンサルティング以外の付加価値提案(SaaSや他事業)を通じてクライアントとの関係を強化。 クライアントの成長を成功事例として活用し、さらなる市場信頼を獲得。 社内外のステークホルダー管理 投資家や取引先など外部ステークホルダーとの信頼関係・事業提携等を構築。 社内の異なる部門間の調整役として機能し、効率的な連携を実現。 Web面談や電話面談によるご質問をお受けしております。お気軽にご相談ください。

以下のうち全てを満たしていること ベンチャー組織のN2として組織を強く牽引できる方 対面/テキストベースによる優れたコミュニケーションスキルを有する方 組織KGI/KPIから逆算しつつ、PDCAを回しながら自律的に行動できる方 CO法人営業責任者として、強い責任感を持ち熱量高くご参画いただける方 以下のうち過半数以上を満たしていること コンサルティング経験(特に提案/営業活動) 組織マネジメント経験(採用、育成、評価、組織文化醸成に関わった経験) 法人開拓営業経験(コンサル/受託開発等のアカウント開拓やSaaSのエンプラ営業等) AI・テクノロジー知見(AI関連業務経験や資格等) 新規事業立ち上げ経験(コンサルティング、SaaS、AI関連など、スタートアップでの事業創出や拡大の実績)

AI/生成AIを活用したコンサルティング/受託開発経験 AI, ベンチャーコンサルティング業界内での人材ネットワーク フリーコンサルへの案件仲介/SES事業への理解や経験 SaaSの企画立ち上げ/営業/マーケ経験 ベンチャー組織の経営経験

平均年齢が若い組織であり、ベンチャー故にリソースが限られている中で、環境に文句を言うことなく"何とかする推進力"や"柔軟な思考"をもって業務を遂行しつつ組織をマネジメントできる方がマッチすると考えております。 自社サービス・製品あり 創立5年以内 ベンチャー企業 20代管理職実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 年間休日120日以上 2年連続売り上げ10%以上UP 新規事業 管理職・マネージャー

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