Tokyo (社福)名古屋ライトハウス ¥197,800 - ¥225,200
愛知県名古屋市守山区で一般事務/管理部門を募集中

【事務職募集】【離職率の低さが自慢】【賞与4ヶ月+有給&リフレ休あり】

募集職種: 一般事務/管理部門

仕事内容: 特別養護老人ホーム・盲養護老人ホーム・デイサービス・ショートステイを併設した、複合型高齢者施設での事務のお仕事です

<チーム体制>

事務員2名+事務課長の3名体制

<主な仕事内容>

各種事務・総務業務
経理関連の事務作業(伝票入力など)
労務に関する事務処理
電話・来客対応
設備の維持・管理

職員を支える"裏方業務''のほか、

ご家族や利用者さまとの関わり合いも楽しめる方にピッタリのポジションです

資格: <いずれも必須>

・普通自動車運転免許(AT限定可)

・エクセル(簡単な計算式)や会計伝票入力ができる方、または経験がある方

勤務時間: ・8:50~17:30

ー月2~3回の宿直勤務あり(17:30~翌8:50)

ー月1回程度、土日の事務所当番あり

※休憩は法定通り

___________

シフトの決め方

月の公休日数があらかじめ決まっており、

その範囲内で業務の都合に合わせてご自身で勤務スケジュールを組むスタイルです。

宿直/土日当番について

事前に「できない日」などの希望を聞きながら無理のない範囲で調整しています。

休日・休暇: ・基本土日休み

・シフト制

・誕生日休暇

・慶弔休暇

・有給休暇

・看護休暇

・介護休暇

・産前産後休暇

・育児休暇

福利厚生: ・昇給

・賞与

・交通費支給

・社会保険あり(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)

・制服貸与

・車通勤OK

・バイク通勤OK

・退職金制度あり(勤続年数1年以上)

・車通勤OK

・育児休業

・介護休業

・育児時短勤務(小学3年生まで対象)

・再雇用制度(定年60歳/再雇用上限65歳)

アピールポイント:

#<離職率が低い職場

===========

残業が少なく、働きやすい環境から、離職率が非常に低い職場です。

落ち着いた雰囲気で、困ったことがあれば相談しやすく、安心して続けられます。

#<賞与4ヶ月分+退職金もあり

===============

「賞与4ヶ月分」を支給。

昇給や退職金制度も整っており、将来を見据えて安定した働き方ができます。

#<家庭の事情にも配慮可能

==============

育児・介護休業制度や、小学3年生まで使える育児時短制度も完備。

ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。

#<就業初日から有給が使える

===============

入職初日から有給休暇が付与され、誕生月には「リフレッシュ休暇(1日)」を取得できます。

しっかり休める制度があるので、無理なく働けます。

特徴: 未経験可 / 日勤のみ可 / 4週8休以上 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 自動車運転免許 / 退職金あり / 住宅手当 / 介護施設 / 残業月20時間以内

給与の備考: <基本給>

・197,800~225,200円

<月給に含まれる手当>

・住居手当:3,000~9,500円

・宿直手当:5,500円/回(月2~3回)

<別途支給>

・扶養手当:子10,000円、配偶者6,800円

・交通費規定支給(上限:月50,000円)

└ 公共交通機関:6ヶ月定期代の1/6を支給

└ 自動車通勤:距離に応じて支給

・年末年始手当あり

<賞与・昇給>

・賞与:年2回(年間4.0ヶ月分/例年実績)

・昇給:年1回

※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

【施設情報】

施設名: 社会福祉法人名古屋ライトハウス 特別養護老人ホーム瀬古第一マザー園

勤務地: 愛知県名古屋市守山区瀬古2-301

名鉄小牧線 味鋺駅から徒歩で17分

名古屋市営地下鉄上飯田線 上飯田駅から徒歩で15分

名鉄小牧線 上飯田駅から徒歩で15分

利用者定員数: 60名

施設規模: 4人部屋14室

2人部屋2室

※いずれも「準個室」に改装済み

鉄筋コンクリート造 4階建

延床面積 3,885.62平方メートル

敷地面積 5,770.06平方メートル

【選考プロセス】

①まずは施設見学・業務説明

└実際の雰囲気を見ていただき、気になる点もその場でご質問いただけます。

②後日、正式な面接

└見学後、「応募したい」という意思をいただいた方のみ面接へ進みます。

③採用

見学だけの参加も大歓迎です。

実際に見てから応募を決めたい方もお気軽にお越しください。, ・昇給

・賞与

・交通費支給

・社会保険あり(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)

・制服貸与

・車通勤OK

・バイク通勤OK

・退職金制度あり(勤続年数1年以上)

・車通勤OK

・育児休業

・介護休業

・育児時短勤務(小学3年生まで対象)

・再雇用制度(定年60歳/再雇用上限65歳)
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