Tokyo (株)ブロードリーフ ¥7,000,000 - ¥12,000,000
【仕事内容】

当社製品開発部門において、フロントエンドアーキテクトとしてご活躍いただき、製品開発はもちろんのこと、技術リーダーとしてフロントエンド技術の方向性を牽引していただきます。

中長期的には、部門間を連携させるフロントエンドエンジニアリング組織の創設を牽引し、その組織内でキーパーソンとしてご活躍いただくことを期待しています。

【主な業務内容】

・自社SaaS製品およびパッケージシステムを含む、全体のフロントエンドアーキテクチャの設計と開発

・技術進化およびサービス開発戦略を反映したフロントエンドの技術方針や戦略の立案

・サービスリリース後のコードリファクタリングやフレームワークのアップデート実施

※上記業務は一例です

【求める人材】

■求めるスキル・経験【必須】

■下記のうち複数のご経験・知識

・React、Vue、Angularなど、主要なフロントエンドフレームワークの利用経験

・フロントエンドエンジニアとして3年以上の実務経験

・要件定義から運用・保守に至るまでのフロントエンド開発プロセス全般に関する経験

■求めるマインド【必須】

・他領域のエンジニアやデザイナーと協力しながら業務遂行ができる方

・自己の判断と行動に責任を持ち、問題解決に自律的に取り組める方

・困難に直面しても諦めずに目標達成を目指せる方

※各項目空欄の場合は特になし

【給与】

700万円~1200万円

【勤務地】

<本社>東京都品川区東品川 グラスキューブ品川8F <札幌事業所>北海道札幌市東区北42条東15丁目1-1 栄町ビル3F<福岡事業所>福岡県福岡市博多区上川端町12-20 ふくぎん博多ビル11F※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。

【勤務時間】

9:00~17:30

【雇用・契約形態】

【待遇・福利厚生】

<福利厚生制度>

資格取得奨励制度、社員持株会、株式報酬制度、祝金・見舞金制度(結婚出産介護ほか)、

厚生年金・雇用労働保険休業制度(育児・介護ほか)、育児休業制度、介護休業制度、

長期休業所得補償制度、リロクラブ福利厚生倶楽部、契約保養施設、

健康保険組合関連施設、フラワーメッセージ、整体サービス、会社PC&スマホ、

整体サービス、部活動(部活補助制度)、社員販売

<事業関連>

社員表彰制度

【休日・休暇】

週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、その他会社が指定する日、有給休暇、特別休暇(慶弔)
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  • Tokyo 株式会社LegalOn Technologies ¥7,700,000 - ¥15,000,000

    +Webフロントエンドの開発に取り組み、最高のUIならびにUXで新しい市場価値を創造する · Webフロントエンドを中心に、新規プロダクト開発における技術選定・全体設計・実装・レビュー・テスト・運用保守を行う · ...


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