アピールメッセージ
『支える側のゆとりも大切に』『1人で抱え込まない』
これがあやめのモットー
スタッフ同士の信頼と助け合いの体制には自信があります。
「訪問=心細い」というイメージが覆るはず。
訪問未経験でも大丈夫
- 不安に思う必要はありません。
半年間は研修期間として、同行や研修の場を設けています。
訪問先では1人ですが、だからこそ心細くないように困った時はすぐに相談が出来る体制がありますし、定期的にスタッフ同士の共有は欠かしません。
社内外の方と協力をする部分も多く、ずっと1人というわけじゃないんです。
画一的な処置ではなく、患者さまに向き合いケアを行えるからこそ、やりがいも大きいです。
- 生活リズムが整ったプライベートの時間が増えた
…という声もたくさん。
「残業少なめ」「夜勤ナシ」「直行又は直帰OK」「持ち帰り仕事ナシ」「土日休み」「ご家庭と両立しやすいシフト」など働きやすさのための工夫も行っています。
勤務先
- 事務所
〒 北海道札幌市南区真駒内本町5丁目18 第5ナベビル 2階
※直行又は直帰可能
最寄り駅
じょうてつバス「真駒内本町」バス停から 徒歩2分
勤務先の変更
なし
活動エリア
札幌市南区エリアを中心としたご利用者様宅
※豊平区・白石区・中央区などの利用者様も一部いらっしゃいます。
※訪問先への移動は自家用車もしくは社用車で移動します。
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
雇用形態
アルバイト・パート(無期雇用)
期間の定め
なし
勤務開始日
ご相談に応じます。
仕事内容
札幌市内の個人宅や高齢者住宅にて、利用者様へ訪問看護業務をお願いします。
利用者様は疾患をお持ちの高齢者の方が中心、「体調の確認・処置・ 薬の塗布・服薬管理・生活アドバイス・リハビリテーション」など医療ケアだけでなく、快適な日常生活を送るためのケアも提供しております。
病状は落ち着いている方もいれば急性期の方もいらっしゃいます。病院とは異なり、利用者様の状態・暮らし・課題に向き合い、住み慣れたご自宅で安心して過ごすことを目標に適切な医療措置やケアをご提供します。
※困った際には社用携帯を用いてLINEや電話で相談が出来る体制や、定期的にスタッフ間で利用者様ごとにどんなケアを提供したかを共有する場があります。
※訪問記録はiPadを使用。訪問中の時間で記録を行います。
仕事内容の変更
なし
1日の流れ
<フルタイム勤務の場合>
- 8:30
事務所へ出社し、準備後出発
- 9:00
1件目の訪問
- 10:30
2件目の訪問
- 12:00
お昼休憩
- 13:30
3〜5件目の訪問
- 17:00
5件目の訪問終了、共有事項を確認し直帰(退勤)
※記録は訪問中の空き時間などに行うので、記録のための時間を取ったり持ち帰ったりは基本ありません。
※午後の訪問件数が少ない時は、事務所に戻ってケアマネ等に連絡をしたり、事務所内で共有などをして、退勤しています。
教育・研修について
<研修の流れ>
・OJT・オリエンテーション(入社初日)
・先輩スタッフと同行訪問(入社後〜3カ月)
・ 同行+一部単独訪問(3カ月目以降、適正を見て)
・独り立ち(6カ月以降)
・フォローアップ研修で独り立ち後も成長サポート
資格
正看護師
普通自動車免許(AT限定可)
※自家用車をお持ちでない・使用できないという方はご相談ください(社用車利用可能)
求める人物像
学歴不問
看護師経験者
※訪問看護・在宅医療が未経験でもOK
※実際に訪問未経験でスタートした方が活躍中
パソコン操作できる方(文字入力程度)
主婦(夫)応募OK
ブランクOK
年齢
65歳未満の方・65歳定年制(例外1)
(例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限
定年制
65歳定年制(再雇用制度あり/70歳まで)
時間
8:30〜18:00の間で実働6〜8時間で相談に応じます。
※夜勤はありません
勤務日数
週4〜5日程度で応相談
平日のみの勤務、曜日固定の希望があればご相談ください。
休日
土曜・日曜・祝日
休暇
年末年始(12/29〜1/3)
有給休暇(1時間単位で使用可能)
給与
時給1,500円〜
月収例
月収240,000円(1日8時間・月20日勤務の場合)
諸手当
交通費規定支給
借上げ費用支給(自家用車使用していただける場合)
オンコール手当(平日1,500円/回、土日祝 2,000円/回)
※オンコール対応もありますが、極力オンコール対応をせずに済むような計画を組んでケアを行っています。対応の頻度は多くないですし、電話対応のみでの場合もあります。
福利厚生
各種社会保険完備
車通勤可(駐車場完備)
制服貸与、社用携帯・iPad支給、社用車有
WEB研修有(自分のペースで知識やスキルを培えます)
入社祝い金あり(規定有/金額・詳細は面接時にお伝えします)
昇給・賞与
昇給有
試用期間
試用期間3〜6カ月有(同条件)
※期間は業務習熟度により決定
関連リンク
[代表・スタッフインタビューはこちら](https://hp-)
補足情報
- スタッフより
「あやめで初めて訪問をするというスタッフは多いです。訪問のお仕事は、大きな病院での業務と比べると余裕を持って動けるので体力負担は軽いと思います。帰ってから家事をする元気も残っています(笑)」- - 代表より
「私も実際に現場に出ているからこそ、現場目線で皆さんのことをサポートしていきたいと思います。あやめの良いところは良い意味で、突出した人材がいないこと。だから、スタッフ同士が協力して、わからないことはすぐに相談できる体制が整っています。」- - 病気という「要素のひとつ」だけでなく、利用者様の生活、価値観、ご家族の思い…「全体像」を理解することを大切にしています。
画一的な処置ではなく、一人ひとりに向き合い計画を立てケアを行う。それが訪問の醍醐味です。きっと身につくスキルや経験も大きいはず。
- スタッフより
事業内容
訪問看護事業、介護予防訪問看護
設立
平成30年(2018年)
ホームページ
応募方法
Webから応募、またはお電話でご連絡ください。
会社見学やカジュアル面談も可能です。まずはお話だけでも聞いてみませんか?
お気軽にお問い合わせの上、希望をお伝えください。
※面接や見学・面談時は、スーツ等ではなく私服でリラックスしてお越しください。
応募後の流れ
応募確認後、1〜2営業日以内に面接日調整のご連絡をいたします。
(メールもしくはお電話で追ってご連絡します。)
電話で応募の場合は、電話受付時に面接日を調整いたします。
電話
担当:せいの/月〜金)
住所
札幌市南区真駒内本町5丁目1-8 第5ナベビル2階
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