1 職務内容等
病院 血管外科部 血管外科医師(常勤)
血管外科では、大動脈、肺動脈、末梢血管について拡張病変、狭窄病変を問わず、外科治療を行っている。近年、低侵襲治療が導入され、病態やリスクに応じた適切な治療を行うことが重要であり、総合的な成績向上のための研究も行っている。
今回の医師(常勤)募集においては、人工血管置換術などの従来の大動脈外科治療とカテーテル手技による大動脈疾患の低侵襲治療についての知識と経験を有し、緊急症例を含めた多数の手術にチームの一員として積極的に参加する事と、臨床研究にも積極的に取り組む事ができる人材が求められる。
なお、資格として心臓血管外科専門医であり、体外循環を用いた心臓血管外科手術の経験を有することが必要である。また、大動脈に対するステントグラフト内挿術および下肢静脈瘤焼灼術について、基本的な資格を有する必要がある。
2 採用予定日、任期
令和8年3月1日以降
任期は採用日から5年間(勤務実績により更新あり)
※当センター就業規則により定年は65歳
※任期期間中に就業規則に定める定年を迎える場合は、定年を過ぎた直近の3月31日を任期の終期とする
3 選考日
応募者へ別途通知
4 選考方法
書類選考及び面接選考
5 処遇等
給 与:当センター規程により支給
昇 給:定期昇給年1回
賞 与:年2回(6月、12月に支給)
諸 手 当:通勤手当、住居手当、扶養手当、超過勤務手当等
勤務形態:週休2日制
休 暇:年次有給休暇年間20日
他にリフレッシュ休暇、結婚、産前産後休暇などの特別休暇制度あり
退 職 金:勤続6ヶ月以上で退職した場合に支給
そ の 他:国家公務員共済組合制度に加入、労働保険制度に加入
6 提出書類
(1)履歴書等
(2)推薦状(1通)
(3)研究公正に関する申告書
(4)主要論文10編のリスト
(5)主要論文3編のPDFファイル
7 ダイバーシティの推進
業績(履歴、研究業績、人物等)の評価において同等と認められた場合、女性を積極的に採用する
8 問合せ先
国立循環器病研究センター 血管外科部長 松田 均
℡
当センターの詳細は)でご覧頂けます。
9 応募書類提出方法
recruit[at]([at])まで応募希望の旨のエントリーメールをお送りください。応募書類の提出先メールアドレスを返信しますので、書類一式を(1)~(5)の順序に1つのPDFファイルにまとめ、こちらから指定するパスワードを設定し、PDFファイルにて提出先メールアドレスへご提出ください。
事務局でファイルを受領した場合は受領メールを返信いたしますが、受領メールが3日以内に届かない場合にはお問い合わせ下さい。
10 応募書類提出期限
令和8年1月26日(月)必着
(事務局)
〒 大阪府吹田市岸部新町6番1号
国立循環器病研究センター 人事部 人事課 人事係
℡ 内線40021)
別紙様式1~10
主要論文10編のリスト
研究公正に関する申告書
最終更新日:2026年01月13日
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