職務内容 · 管理部門総合職の業務の中からあなたの経験が活かせる業務をお任せします。 · ≪総務業務≫ · ・庶務業務(備品管理、設備管理) · ・契約書・稟議書などの管理 · ≪人事業務≫ · ・人事・労務管理(各種社会保険手続きなど) · ・ · 給与 · 計算 · ・採用における採用計画立案から実行までの業務全般 · ≪経理業務≫ · ・日次仕訳・支払業務 · ・月次・四半期・年次決算業務 · 応募資格 · ・パソコンスキルがある方(エクセルの関数・ピポットテーブルを使える方が歓迎) · ・社内外で十分なコミュニケーションが図れる方 · ・粘り強 ...

· 求人内容 · HRGADのグローバルな活動をより効果的かつ効率的にサポートするために予算管理のためにリソースを強化します。 · - HRとGAの組織統合による管理対象拡大に伴う人員不足の補充 · - 機能別予算管理体制の導入と定着への貢献 · - One Renesas導入による予算管理効率化 · - 新メンバーの新鮮な視点からの現業務の棚卸、要改善点の発見 · 1. 総務企画部長(GAPL)をサポートし、人事総務部門(HRGAD)リーダー及び関係者に予算管理状況を報告する · 2. HRGADにおける費用管理の効率と効果をグローバルベースで改善す ...

■取材担当からの会社紹介 · 同社は、業務用無線機や法人用携帯電話の販売を行う商社です。通信のエキスパートとして長年培ったノウハウを活かし、鉄道、航空、ホテル、運送に関わる業界や、東京ビックサイトで開催されている大規模イベント、都心での花火大会、マラソン大会など、様々なイベントで、同社にて取り扱いのある無線機が使用されています。従業員は20~30代の社員が多く在籍しており、コミュニケーションも取りやすく風通しの良い環境です。 · 【勤務地】 · 東京営業所(東京都港区) · 【給与】 · 21万5000円~※残業代全額支給※経験・スキルにより応相談≪内訳 ...

■システム開発L社ってどんな会社? · 設立から25年のシステム開発会社L社。医療・バイオ分野におけるソフトウェアおよびハードウェアの開発と、データベースを中心としたエンジニアリング・ビジネスシステム開発の2つの柱で事業を展開している開発会社です。自社製品である、IT技術を活用した3次元医療用シミュレータは、股関節や膝関節のインプラント手術に活躍するソフトウェア。3次元テンプレートで精度の高い術前計画と安全な手術を可能にし、多忙なドクターの負担を減らしてパフォーマンス向上に貢献。また、患者様のQOLを上げる具体的な手法としても、注目を集め、国立病院や大学 ...

グローバル上場企業から人事職の求人です。 · ポジション:人事・総務職【東証プライム上場メーカー】 · 雇用区分:正社員 · 仕事内容:本社の管理部門の東日本地区の窓口として、人事採用・労務、総務庶務の他、多岐にわたる業務を担当いただきます。 · ■人事採用・労務関連【新卒・中途採用、安全衛生管理、年末調整書類確認他】 · ■総務庶務関連【事務所管理、ISO14001管理他】 · ■その他【小口金管理他】 · 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある · 必要な経験・能力:【必須】 · ■新卒採用のご経験(目安:20名以上) ...

· ■ この求人のポイント · 大切な土地データで、全国官公庁のインフラ整備や災害復興を支援。社会貢献度の高い事業を展開しています。 · 【安定】1960年設立、公的機関との取引が100% · 【経験】未経験からの挑戦可、文系出身でも大丈夫 · 【育成】充実したOJT、順序立てて分かりやすく指導 · 【残業】基本的にほぼゼロ、繁忙期でも30時間以下 · 【休日】完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日 · 【評価】透明性の高いシステム、頑張りをオープン化 · 完全未経験からはじめやすい。年休120日以上/土日祝休み/残業ほぼゼロなど、働きやすさも指折 ...

■取材担当からの会社紹介 · 同社は、商業ビルやマンションを対象とした大規模修繕工事を行っています。現場調査、見積積算、施工計画、施工管理からメンテナンスまで一貫して行う元請け専門会社である同社。年間150件以上の施工実績があり、東京23区で元請け100%で修繕を手がけている会社としては圧倒的な数字です。大規模修繕工事は建物の美観を修復することで、入居率を高め、入居者様に快適な空間を提供し、資産価値を高める大切な事業。「お客様に喜んでいただきたい」という想いのもと、"質"にこだわった仕事を徹底しています。 · 【勤務地】 · 東京本社(東京都新宿区) · ...

【CSR活動を展開し社会貢献を実現】【東証一部上場】24新卒求人 総合職/空港関連職【障がい者採用】 · 大企業・上場企業、未経験歓迎、第二新卒可、学歴不問、転勤なし、土日祝休み、年間休日120日以上、社宅・家賃補助制度、新卒、正社員求人。三愛オブリ株式会社の障がい者向け転職、求人情報です。 · 【勤務地】東京都 · 【最寄り駅】- · 【業種/職種】総合職および地域限定総合職/航空関連職(技術職)(営業/研究開発/管理/技術職)/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、営業、営業事務職、一般事務職、庶務・軽作業 · 【給与】年収 ...

仕事内容 · 一般企業、イベント関連企業、自治体、公共機関等への営業、 · またはイベント等の現場管理 · 応募資格 · 営業経験者またはイベント等の現場管理経験者 · 募集年齢・性別 · 不問 勤務地 札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・福岡営業所のいずれかで応相談 · 勤務時間 · 平日:9時~18時 時差勤務制度有り 実働8時間 / 日 · 休日・休暇 · 休日:土日祝、年末年始休暇、慶弔休暇 · 給与・賞与 · 給与:応相談(年齢・経験により考慮いたします) 昇給:年2回・賞与:年2回 · その他待遇 · 各種社会保険完備、育児・介護休職 ...

人事部業務全般(特に給与・労務関係)をご担当いただきます。業容拡大を背景に、給与労務・福利厚生業務の中核を担っていただける管理職を募集いたします。 · 【詳細】■経営戦略に沿った人事諸制度企画運営■人事業務のBPO企画推進■給与計算・社会保険等の管理指導及び法改正対応のスキームの見直し · ※中期経営計画に合わせた業務品質向上や人材(人財)高度化を目標とし、人事諸制度運用・定着化や業務効率化を推進中です。 · 【入社後】上記の業務について、チームマネジメントに従事頂きます。徐々に対応領域を広げて頂き、人事業務の業務推進や業務品質向上に寄与頂きます。 ...

【部署の仕事内容】 · ■日本政府の対外政策、米国やEU、ASEANをはじめとする各国政府の政策やルールメイキンングにおいて、当社事業への貢献に向けた各方面への折衝・政策提言など渉外活動 · ■各国の自動車マーケットや自動車産業に関する政策動向等を調査・分析し、幹部や関係部門の意思決定に資する情報提供 · 【入社後の担当領域】 · ■生産、販売台数などの各種統計調査、及び分析による市場予測、政策提言 · ■関係省庁や自動車工業会など業界団体に対する折衝などの渉外活動 ...

· ■ この求人のポイント · ニーズ拡大を続ける輸送会社で活躍を――これまでの経験を活かし、キャリアアップを叶えるチャンスです · ◆組織力強化による募集になります · 運送業の中で、ひときわ活気づく軽貨物輸送。高まるニーズにお応えし、サービス向上、業務の拡大を目指しています。そこで、さらなる体制強化を図るためにも、今回は「営業所長」を募集。これまでの経験を活かし、キャリアアップを目指したいという方も大歓迎です。成長企業で、あなたも新たなスタートを切りませんか? · ■ 仕事内容 · 具体的には · 「医療機器が壊れて代替品すぐに必要」 · 「小ロッ ...

主力製品である国産初のドッグフード「ビタワン」等、犬・猫・小動物 · のペットフードの製造・販売を行っている当社にて、購買および海外営業をお任せします。 · 基本的には国内勤務ですが、出張で海外へ行くことがあります。 · ■海外からの購買および海外営業(既存取引先:香港、タイ、台湾、米国等) ■貿易全般 ■既存取引先RM ■新規取引先(販売、OEM)開拓 ■マーケティング ■市場調査 ■海外業務企画 · ご経験に応じてお任せする仕事を決定します。 · ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ...

募集職種 総合職(営業系、経営管理) 応募資格 2019年3月に大学・大学院を卒業(修了)見込みの方 仕事内容 【営業】 · 広告宣伝に関する企画・立案・制作・実施、各種サイン・WEBの企画立案、 · 旅行業に関する業務、建設業に係る施工管理等、交通広告媒体管理 · 【経営管理】 · 総務、人事、経理など 雇用形態 正社員(試雇期間あり) 基本給 200,000円以上(住宅手当12,400円含む)(2017年4月実績) 待遇 昇給年1回、賞与年4回(2017年度実績)、通勤手当、家族手当、 · 時間外労働手当、その他諸手当あり 福利厚生 社会保険完備、京 ...

拡大フェーズにある当社にて採用戦略をメインに、人事総務部の管理職をお任せします。【人事戦略の策定と実行】・全社視点から組織人事課題を洗い出し、必要な解決策を経営陣と連携して検討、実行する・基幹人事 · 制度の運用/評価、昇格昇給、異動に関する業務・全社の人員計画の立案や予算作成 · 【人材採用戦略の企画と実行】・全社の必要人員の配置と採用の最適化を検討し実行 ・主要なエージェントとの協力関係を構築・OMRの実装に向けて社内関係部署と連携 · 【人事業務】・給与/社保/入社退社の手続き/安全衛生管理等々の管理監督をお任せ・マルチタスクをこなしながら人事企画 ...

中堅の製造業向けソリューション営業として、東日本エリアの既存のお客様を対象としたアカウント営業、注力ソリューション(ERP、プロジェクトリーダーM等)を軸に新規顧客開拓を実施します。 · 弊社内のマーケティング部隊と連携をし、獲得したリードに対して上流フェーズからのアプローチにより、お客様の本質的な課題に対してソリューションの提案活動を担っていただきます。東日本エリアでの中堅製造業における注力ソリューションの拡販に向けて、製造業の業種ノウハウ・経営層との経営目線で語ることができるリーダークラスの強化が必要であり、本格的な採用を実施します。 ...

■国内外のネットワークを生かし、世界の穀物の輸入や、日本産のお米や小麦粉の輸出を行っております。経験を積んだ後、ゆくゆく(5年目以降を想定)は、この部門の管理職を担っていただきたいと考えております。 · 【具体的には】(1)既存顧客との営業窓口(顧客とサプライヤーとの繋ぎ役) 1:小麦粉輸出におけるメーカー仕入交渉と海外販売先との販売交渉。2:輸入穀物原料での産地情報、相場動向、等のマーケット情報を顧客へ適切な提供により、サプライヤー、顧客との円滑なコミュニケーション。3:当社の海外拠点(タイ、マレーシア)駐在員との情報交換により新たな取組の確立。(2) ...

【東証プライム上場】海外にも事業展開している総合IT企業から人事制度企画担当(管理職候補)求人です · ポジション:人事制度企画・運用担当(管理職候補)/東証プライム上場/フレックス・リモートワークあり◎ · 雇用区分:正社員 · 仕事内容:下記業務をご担当いただきます。 · 〇以下業務のオペレーション構築・改善・モニタリング · ・人事制度(評価査定含む) · ・勤怠管理 · 〇以下業務の企画~運用 · ・福利厚生を含めた人事制度全般 · ・退職分析、退職防止策 · ・教育、研修プログラム(社内研修・外部研修) · ・エンゲージメント向上施策 · ○業 ...

■採用支援・人事コンサルティングZ社ってどんな会社? · 大手企業を中心とした、新卒・中途採用のコンサルティング業務を手掛けているZ社。単なる「アウトソーシング」業務ではなく、クライアント企業の人事・採用担当者と伴走しながら、採用プロセスの本流・本工程を支援。「人の輝き、組織の躍動を追求し、日本を熱く変えて行く」ということを理念に掲げ、採用全般の業務、学生情報の管理、セミナーの実施、選考の進行管理、資料管理、次年度への採用分析業務を一貫して、愚直にやり続けて25年。大手有名企業や成長躍進企業約1,000社以上に最先端のソリューションを提供しています。 · ...

【人事戦略の策定と実行】・全社視点から組織人事課題を洗い出し、必要な解決策を経営陣と連携して検討、実行する・基幹人事制度の運用/評価、昇格昇給、異動に関する業務・全社の人員計画の立案や予算作成 · 【人材採用戦略の企画と実行】 · ・全社の必要人員の配置と採用の最適化を検討し実行 ・主要なエージェントとの協力関係を構築 · ・OMRの実装に向けて社内関係部署と連携 · 【人事業務】 · ・給与/社保/入社退社の手続き/安全衛生管理等々 · ・マルチタスクをこなしながら人事企画/採用を進る ...