仕事内容:

◆こんなお仕事です◆

Q. どんな施設ですか?

A. 特別養護老人ホームこもれびは、ケア理念「私らしいをいつまでも」のもと、ユニット型ケアで一人ひとりの入居者様に寄り添った支援を行う施設です。緑あふれる静かな山あいに位置し、移りゆる四季を感じられる環境が自慢です。

Q. 具体的に何をするの?

A. 身体介助(食事、入浴、排泄の世話等)、日常生活の支援、入居者様とのコミュニケーション、ユニット内での環境整備を行います。全室個室の10名ごとのユニットで、家庭に近い環境を整えながらケアを提供します。

Q. 未経験でも大丈夫?

A. プリセプター制度により、先輩職員が3カ月間丁寧に指導します。施設内研修(毎月)と外部研修により継続的なスキルアップが可能で、介護福祉士取得率は80%以上。資格取得助成金制度も充実しています。

Q. どんな方が活躍していますか?

A. 10代~60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中。資格・経験よりも、目の前の一人に精一杯になれる優しさを大切にしています。入居者様一人ひとりに寄り添った、あたたかい支援ができる方を求めています。

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勤務時間:早番7:00~16:00、遅番13:00~22:00、夜勤22:00~翌7:00(月5回程度)

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アピールポイント:

1.充実した教育制度とキャリアサポート

プリセプター制度により未経験者でも段階的に技術を習得可能。施設内研修は毎月実施され、外部研修も豊富で継続的なスキルアップを支援。資格取得助成金制度により介護福祉士取得率80%以上を実現しています。

2.安定した給与体系と豊富な手当

月給196,000円~286,000円に加え、処遇改善手当15,000円/月、夜勤手当4,000円/回、資格手当(介護福祉士)5,000円/月など各種手当が充実。賞与年2回(前年度実績4ヶ月分)で安定した収入を確保できます。

3.ワークライフバランスの取れた働き方

年間休日117日、有給休暇取得率の高さが自慢。育児休業取得実績があり、結婚・出産・育児など人生の変化にも対応。夜勤回数の相談も可能で、長く働き続けられる環境が整備されています。

求める人材:

資格・経験よりも大切なもの―それは、目の前の一人に精一杯になれる優しさです。入居者様一人ひとりに寄り添った、あたたかい支援ができる方を求めています。

未経験者も歓迎です。職員インタビューでは「介護未経験で30代後半での転職でした。年齢や資格や経験は関係ありません。

介護に興味を持つ気持ちが入居者様の暮らしを豊かにする一歩になります」というメッセージも寄せられています。

もちろん経験者も大歓迎資格取得支援やしっかりとした評価制度があり、着実なキャリアアップが可能です。

【優遇資格】

介護職員初任者研修

ヘルパー2級

介護福祉士

勤務時間・曜日:

【勤務シフト】

【早番】7:00~16:00

【遅番】13:00~22:00

【夜勤】22:00~翌7:00(月5回程度)

※休憩60分 ※時間外あり/月平均10時間

ライフスタイルの変化に対応できる環境を整えています。結婚・出産・育児など人生の変化に伴い、夜勤の回数なども相談可能です。

休暇・休日:

【年間休日】

月9~10日(シフト制)

年間休日117日

【各種休暇制度】

有給休暇

結婚休暇

出産休暇

育児休暇

介護休暇

育児休業取得実績があり、有給休暇の取得率も高いことが特徴です。

勤務地:

〒 静岡県静岡市清水区吉原1731番地

アクセス:

【所在地】 〒 静岡県静岡市清水区吉原1731番地

【交通】 東名「清水IC」より車で10分(5km) (庵原街道を北上)

【周辺環境】 緑あふれる静かな山あいに位置し、移りゆく四季を感じられる環境にあります。施設からは屋上で広大なあじさい畑を眺めることもできます。

給与:

月給196,000円~286,000円 + 各種手当 ※給与は経験・能力による

【各種手当例】

処遇改善手当:15,000円/月

夜勤手当:4,000円/回(月4回程度)

資格手当(介護福祉士):5,000円/月

家族手当:配偶者10,000円、子ども5,000円/一子につき

その他各種手当

【月収例】 28万円 ※入社5年目(基本給+資格手当・残業手当含)

待遇・福利厚生:

■待遇・福利厚生

【給与・賞与】

・賞与年2回(前年度実績4ヶ月分)

・昇給年1回

・処遇改善手当、各種手当充実

【保険・その他制度】

・社会保険完備

・退職金制度

・財形貯蓄制度

・交通費規定支給(月25,000円迄)

・車通勤OK

【勤務環境】

・私服勤務(家庭的な雰囲気を大切にしています)

・ユニット型ケアで最新の介護ロボット・ICTを導入

【研修・キャリア支援】

・プリセプター制度(新人職員に先輩職員が3カ月間付きっきりで指導)

・施設内研修(毎月)

・外部研修

・資格取得助成金制度

・試用期間3ヶ月(同条件)

【職場環境の特徴】

施設長を中心に職員間の連携は抜群で、風通しの良さが自慢です。10代~60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中。育児休業取得実績があり、有給休暇取得の高さや育児・介護休暇等の取りやすさも自慢の職場です。

職員からのメッセージでも「温かく働きやすい環境」「職員間の関係性が良く、施設全体が和やかな雰囲気に包まれている」「共に支え合い、成長できる環境が整っており、とても居心地の良い施設」と評価されています。

【企業理念・運営方針】 基本理念『温慈恵和』(温かい慈しみの心を持つ人たちが集まれば、そこには和が恵まれます)と、ケア理念『私らしいをいつまでも』のもとで、全職員が一丸となって入居者様の支援にあたっています。

その他:

【応募について】

(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###komorebi004###

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 196,000円 - 286,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間