仕事内容:
TECH4Uでは、案件・単価・制度をすべて開示します。
良いことも、リスクも隠しません。
ガラケーからスマホまで25年以上IT事業を続けてる中で
情報を隠した瞬間に、信頼は必ず壊れると学びました。
だからTECH4Uでは、エンジニアが判断に必要な情報を、キチンと公開します。
募集背景・業務概要:
医療機関のCRMを安定運用し、問い合わせ対応の品質向上を進めています。運用改善の取り組みを継続するため、運用保守の体制を強化します。改善提案を歓迎するチームです。お任せする業務:
運用保守メインで、ログ分析や障害原因の切り分け、軽微な改修を担当いただきます。運用手順の更新と改善提案を行い、安定稼働を支えます。再発防止策の実行にも関わります。障害傾向を分析して監視項目を見直し、安定稼働を支えます。運用レポートの精度を高め、改善点を共有します。
関係部門とのコミュニケーションを密にし、合意形成を支えます。
技術スタック:
Java、Spring、PostgreSQL、Linux、Git
■■■■■■■ TECH4Uとは? ■■■■■■
① 案件選択制・・・技術力と意欲がマッチするから現場で活躍できる
② 単価連動給・・・現場で頑張れば給料アップに直結
③ ホワイトな働き方
④ エンジニア社長が厳選する実力者集団
==== ① 案件選択制 ====
・・・技術力と意欲がマッチするから現場で活躍できる・・・
当社では、エンジニア一人ひとりのスキルやキャリア、希望に合った案件を選択できる「案件選択制」を導入しています。
あなたの次のキャリアに繋がる案件選択を重視しています。
だから案件は会社都合で決めません。
スキル・志向・将来像をすり合わせて複数案件を提示します。
入場後も「合わない」を我慢させません。
案件変更・単価交渉も含めて、継続的にフォローします。
現場の評価や状況を踏まえ、次の案件提案まで含めて支援します。
転職希望ではなくてもカジュアルな相談は歓迎です
カジュアル相談はこちらから即予約できます
==== ② 単価連動給 ====
・・・現場で頑張れば給料アップに直結・・・
単価連動型の「見える」給与制度です。
お客様の単価を100%開示しています。単価と給与が連動するから、頑張りや成果がダイレクトに収入に反映される仕組みです。
・月給に単価連動型の歩合給を支給。
・還元率:メンバークラスで75~80%、リーダークラスで85%~90%の高水準を実現
・単価アップ時に即時昇給反映
・賞与年2回(計2ヶ月分)
・会社都合待機中は原則給与保証
詳しく知りたい方はこちら
・給与の仕組み→
・給与テーブル→
==== ③ ホワイトな働き方 ====
・残業は月平均7.4hと少なめ。営業ががっちりサポートし、無理のない働き方を実現。
・比較的柔軟に働ける環境です(ハイブリッドリモート案件もあり)
・年間休日132日以上(有給を含めると140日になる社員も)
・完全週休2日制(土・日)、祝日、GW特別休暇(最低7連休)、夏季/年末年始休暇、産前産後/育児/介護休暇
・年次有給休暇は入社当日に5日付与(初年度計10日)
《スキルアップ・学習支援制度》
・対象資格取得補助(受験費用・参考書全額支給・不合格でも資格手当支給)
・技術書籍購入補助(最大月1万円)
・技術系展示会参加補助
・1on1ヒアリング(月1アンケート形式で状況をヒアリング)
《手当・ライフサポート》
・関東ITS健保加入
・待機100%保証
・社員主体イベント補助(飲み会や勉強会などの費用補助)
・フリーランス契約可(社員からのフリーランス転換OK)
・支援先への転職可(条件次第でお祝い金もあり)
《勤務地・アクセス》
・勤務地: 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、京都府、愛知県、福岡県の各プロジェクト先
・転勤なし、U・Iターンも歓迎&支援可能
・本社: 東京都新宿区北新宿2-8-2
・本社アクセス: JR「大久保駅」徒歩10分、都営大江戸線・東京メトロ丸ノ内線「中野坂上駅」徒歩15分
《勤務時間・休日
・勤務時間: 9:00~18:00
・完全週休2日制
==== ④ エンジニア社長が厳選する実力者集団 ====
勤務時間・曜日:
9:00~18:00、完全週休2日制
給与:
固定残業代あり:月給 ¥279,000 〜 ¥307,000は1か月当たりの固定残業代¥52,976〜¥58,290(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
その他:
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 279,000円 - 307,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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