仕事内容

• 販売接客未経験の方も歓迎

入社される9割の方が未経験から

チャレンジしています

• 着付けは入社後に学べます

自分で着物を着られない…という方も安心

• 勤務はシフト制で週休2日

3ヵ月ごとにシフトを作成しているので

休みの予定が立てやすい

• 働く皆さんをサポートします

着物も入社3年目まで毎年1着無料貸与

• 現場教育(OJT制度)では、

自身の着付けはもちろんお客様への

ご試着体験・着付けの方法なども学べます

• 他にも毎月1日~5日間の入社研修

(オンライン・対面)に加え、

産地研修やオンライン研修など、

研修制度が充実しているので

着物の知識や接客スキルを身に着けること

ができます。

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【お仕事詳細】

着物の接客や販売業務をお任せいたします。

1.店舗での接客販売(提案)

お客様のご要望に合わせて

「ピッタリの着物」をご提案します

2.お手入れの相談

お客様がお持ちになった着物のお手入れ、

保管などのご相談の対応を行います。

3.着付けレッスン(完全予約制/1回60分)

お客様が一人で着物が着られるように、

マンツーマンの着付けレッスンを行います。

4.他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務

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【充実の福利厚生】

着物貸与:入社1~3年まで、毎年1点

着物(ポリエステル)を貸与

※ご自身の寸法に合わせての仕立ても可能。

子育て後にお仕事に復帰されたい

主婦(夫)の方応援します

ママさんパパさん多い職場なので、助け合える環境です

充実の福利厚生育児時短勤務制度あり

お子様が小学校卒業するまで取得可能

※入社2年目以降取得可能

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求めている人材

学歴不問経験不問未経験者歓迎

*大学卒など学歴不問

*第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎

*ブランクOK

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【こんな方にピッタリ】

・人と話すことが好きな方

・子育て後、仕事に復帰したい方

・和服や着物が好き興味や憧れがある方

・着付けの経験がある方

・安定の大手企業で長く活躍したい方

・パート勤務から正社員として安定したい方

・服飾の専門学校または大学を卒業された方

・ハローワークでお仕事を探されている方

【下記経験者歓迎】

・ファッション業界での接客サービス

• アパレル販売、古着屋販売、

子供服販売

・百貨店やデパート、ショッピングモール

での接客・販売

・化粧品、コスメ、美容系の接客販売

・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など)

・ホテル受付、結婚式、ブライダル、

ウェディング、エステサロン関連サービス業

・事務職、営業職、保険営業、コールセンター

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〇 入社後のフォロー

入社後には、各店舗にて先輩社員が

手厚いフォロー&丁寧にお教えします。

着付け方や小物の名前などは、徐々に覚えて

いただければ大丈夫。未経験でも安心して

働くことができますよ

〇 お休み希望も柔軟対応

年間休日120日と比較的多くプライベートを

充実させながら働いている社員がほとんど

土日祝もお子さんの行事やイベント事に

合わせてお休みのご相談が可能です

〇 スキル・キャリアアップ応援

株式会社やまとでは、働く女性を応援して

います。販売員として働き続けることも

できますが、チーフ/店長のポジションに

挑戦することも可能です

ゆくゆくは、より着物に携わる企画部へ。

幅広いキャリアプランの中から自分に合った

働き方を見つけることができます

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勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり160時間

【勤務時間】

・9:45~20:00(実働8.5時間)

・14:00~21:00(実働6時間)

【シフト例】

• ベーシック勤務(週4日程度)

9:45~20:00(休憩60分+45分)

• 遅出勤務(週1日程度)

14:00~21:00(休憩60分)

※週5日勤務の内訳

※上記は営業時間が10:00~21:00の場合のシフト例

【営業時間】

10:00~21:00

※店舗や地域により異なります

※ほぼ残業なし(月平均残業4時間程度/月平均残業時間20時間以内)

※転勤あり(転勤なしも相談可能)

休日休暇

【休日休暇】

週休2日制(シフト制)

【長期休暇あり】

・特別休暇(年14日)

・ハッピーホリデー(2日)

・夏季連続休暇(5~10日)

・有給休暇(入社半年後に付与)

・慶弔休暇

・リフレッシュ休暇

・産前産後休暇(※)

・育児休暇(※)

・介護休暇(※)、他

【年間休日】

120日以上

(※)...2年目以降取得可能

*産休・育休実績あり(取得率100%)

*ワークライフバランスを保ちながらご活躍いただける環境です

交通・アクセス

「廿日市市役所前駅」徒歩7分 ※バスあり

給与詳細

基本給:月給 23万2000円 〜 31万3000円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

【給与詳細】

1.ゼネラル社員(全国転勤あり)

月給23万2000円~31万3000円

※上記給与には一律地域手当(1万5000円)を含みます

※上記にプラスして赴任手当・住宅補助・時間外手当などの支給あり

2.レギュラー社員(全国転勤なし)

月給20万3000円~28万円

※上記給与には一律地域手当を含みます

※赴任手当・住宅補助・時間外手当は対象外となります

【昇給あり・昇格あり】

年1回(4月)

【賞与あり】

年2回(6月、12月)

【各種手当】

・通勤交通費支給(月上限5万円)

・時間外手当あり

・夜間手当あり(月最大7000円)

・出張手当あり

・家族手当あり(扶養家族1名:月1万5000円、2名:月1万9500円、3名:月2万4000円)

・住宅手当あり(住宅補助/)

・引越し手当あり(全額支給/)

・赴任手当(10万円/)

・帰省手当(年1回、2万円以上の往復交通費全額支給/)

※経験・スキルを考慮し給与を決定します

※():ゼネラル社員のみ対象の手当・制度です

給与例

【年収例】

300万円(未経験スタート)

※入社1年目/20代スタッフ

350万円(アパレル店長経験3年)

※入社1年目/30代スタッフ

\\ スタッフの声 //

働くまでは"着物"というとミドル世代や

ベテランさんが活躍される業界という

イメージがでしたが、ここは若手が

活躍している印象です。資格取得に

力をいれていたり、本格的な知識が

身につくので働きながらスキルアップ

できる環境だと思います。

(接客販売/20代・女性スタッフ)

幅広い世代のお客様がいらっしゃるため

接客が好きな方には楽しく勤務できる

環境です。頑張りはしっかりと還元して

くれるので、働くモチベーションにも

なりますし、着付けの方法など

日常生活にも活かせる知識が身につく

いい環境だと思います。

(30代・女性スタッフ)

待遇・福利厚生

【福利厚生】

・社会保険完備

・育児サポートあり(※1)

・制服あり/制服貸与(※2)

・車通勤OK、バイク通勤OK(勤務地による)

・共済会

・原則屋内禁煙(喫煙専用室設置)

・退職金あり(規定有)

・資格取得支援あり(※3)

・再雇用制度あり

・ネイルOK、ピアスOK

・髪型・髪色自由(華美すぎないもの)

・社割あり

・福利厚生表彰・認証制度ハタラクエール2025「優良福利厚生推進法人」受賞(優れた福利厚生を実施・充実に取り組む法人が受賞)

・充実研修あり(産地研修・オンライン研修など)、他

(※1)...産前短縮勤務可能/育児休職時短勤務可能(入社2年目以降に取得可能、子が小学校卒業まで利用可)

(※2)...入社3年目まで毎年1着無料貸与

(※3)...資格認定制度・資格手当あり

【対象資格について】

• 語学系

・TOEIC700~990

・HSK4~6

・DELF B2/DALF C1/DALF C2 など

• コミュニケーション・マナー

・手話技能検定

・秘書検定

・SC接客マイスター など

• デザイン・デジタル系

・色彩検定1級

・アドビ認定プロフェッショナル

・ウェブデザイン技能検定 など

• きもの技能・アパレル系

・着付技能士検定1級

・和裁技能検定1級

・商品装飾展示技能検定1級

• ビジネス系

・日商簿記

・ビジネス実務法務検定1級

・ファイナンシャル・プランニング技能検定1級 など

※月額1500円~1万円支給(規定有)

【試用期間について】

3ヶ月

(他条件変動なし/研修期間はありません)

【運営ブランド紹介】

・きものやまと

・KIMONO ARCH

・Y.&SONS

・THE YARD

・DOUBLE MAISON

【HP】

HPでは、ブランドの詳細なご紹介や

スタッフインタビュー等もございます。

ぜひコピー&ペーストにてご覧ください

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【応募について】

• 現在就業中の方もお気軽にご応募ください
• 応募情報はできるだけ詳しくご記入ください
• お電話での応募の場合、通話終了後に各種書類をご送付ください
• 応募書類は返送いたしかねます(当社にて責任を持って処理いたします)

職場環境

20代の第二新卒から30代・40代、

50代以上(中高年)のベテランミドルスタッフまで幅広いスタッフが活躍中

家庭と両立されている主婦さんも多く、

職場の雰囲気は和気あいあい。

どちらかというと女性比率が高い職場ですが、男性社員も活躍しています

*勤務地により喫煙専用室あり

選考プロセス

[STEP1]応募のご確認

雇用条件確認のため、以下社用の携帯電話からご登録番号にご連絡します。

※不通の場合SMSをお送りします。

[STEP2]面接のご案内

会社・業務内容・福利厚生についての動画をお送りします。

面接当日までにご覧ください。

[STEP3]一次面接~最終面接

対面またはオンラインにて実施します。

[STEP4]内 定

入社日はお気軽にご相談ください。

※入社日は毎月1日となります。