弊社の採用業務を中心に、人事企画など入社後の社員が働きやすい会社作りも担当頂く予定です。 各担当業務において社内メンバーとコミュニケーションを取りながら業務を進めて頂きます。 業務イメージ 50% 新卒採用イベント企画、実行(会社説明会、応募者フォロー) 採用面接官、カジュアル面談社員の依頼、調整 新卒採用手法の企画検討、実行 内定者の承諾に向けたフォローアップ、内定承諾後の入社に向けたフォローアップ 新卒向け採用ブランディング、マーケティングの検討、実行 50% 中途採用、社内イベント企画、人事制度の企画・運用など 2年以上の新卒採用業務経験 ...

保育園のシフト作成 シフト調整作業 スタッフ情報の管理、変更登録 ルーティーンをこなしながら、DX化へのご協力もお願いします メール · 求人の登録 面接の設定 見学の案内 · アルバイトスタッフさんから、レギュラースタッフさんへの昇格支援 学生さんや就活中のアルバイトさんへの入社のご案内 · 週1回程度あります。 株式会社アイエムオーにて採用し、法人内の保育/調理業務を委託を受けているいずれかの施設での業務も兼務します 雇用期間の定め無し 法人内で運営している施設への転勤の可能性あり 業務範囲の変更なし · 無資格可 必要なPCスキル:ワード・エクセル ...

経営>経営企画・経営戦略 · IT・インターネット>インターネットサービス 会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 仕事内容 人事企画担当として事業フェーズに即した人事制度の企画立案、設計、運用を担当いただきます。 経営課題を理解し、現場の状況を把握しながら社員が事業に貢献できるエンターテインメント企業らしい仕組みづくりを行っていただきます。 業務内容詳細 人事制度全般の運営及び改善 新規制度の企画、設計、定着 人事評価 人事データ、タレントマネジメントシステムの構築および管理 人員管理および人件費の予算策定 ...

GRATiAEのショップ&スパを運営するREC本社にて人事労務・採用業務をお任せします。 また、弊社代表が外国人ですので、英語力を活かしたい、伸ばしたいという方も活躍中です。 · 入退社手続き、入退社書類や契約書のファイリング スタッフの契約更新確認・連絡対応 人事関連の契約書処理 勤怠管理 健康診断の手配、通知案内 人材エージェントへの求人募集案件の依頼 面接アレンジ、応募者との連絡調整 採用決定者との入社までのやり取り、必要書類回収 その他電話対応、郵便物発送等庶務業務 など 急募/語学力を活かす/少人数の職場/路面店あり 社会保険手続きの実務経験が ...

20代男女活躍中 急成長中のIT企業を支える人事職 一緒に会社を作るやりがいがあります 完全未経験歓迎 オフィスワーク未経験の方も是非ご応募お待ちしております 急成長中のIT業界で働ける 時代の流れに合った事業を展開しているため、今後より大きく成長していきます 拡大を支える人事担当として一緒に会社を大きくしていきましょう ベンチャー企業で挑戦したい方 人より早く成長したい方 人事として人を支える仕事がしたい方 是非ご応募お待ちしております · 人材採用担当として、新卒、中途、パートナー採用を担当してもらいます。 ご経験に応じて採用アシスタント業務からスタ ...

年間休日128日&フレックス勤務働きやすさ抜群の環境 若手が中心の活気あるチームです 接客経験・営業経験ある方必見です コミュニケーション力を活かして人事へキャリアチェンジ 今よりも働きやすい環境へ 年間休日128日、フレックス勤務 昇給もあり2年目で年収600万を超えた方もいます 是非ご応募お待ちしております。 · エンジニアのスカウト活動(SNS運用含む) エンジニアの一次・最終面接面接対応 面接後のフォローアップ 採用関連のダイレクトメールの作成と配信 事業責任者が直接"すべて"を伝授 入社後は事業責任者がマンツーマンで指導します。 IT業界が未経 ...

人事担当として採用~定着までをお任せします 仕事内容: 「業務内容」 人事担当として採用、人事制度、研修/教育等に関わっていただきます。 企画立案から実行までご担当いただく想定です。 「業務詳細」 採用 新卒採用もしくは中途採用の企画立案/実行 経験/希望を考慮の上で主業務を決定 教育・研修 新人研修の企画立案・実行 マネージャー向け研修の企画立案・実行 人事企画/制度設計 人事制度の構築・運用 オンボーディング施策の企画・運用 組織活性化「経営層と従業員との意思疎通支援、働きやすい環境整備」 必須 基本的なPCスキル「Word,Excel,Powerp ...

当社は世界有数のおむつメーカーDSGグループの日本法人です。国内自社工場を静岡県浜松市に構え、高品質な「Made in Japan」製品を国内外に提供しています。 求人のポイント 社員数が50名近くに増え、人事評価制度や規定などの整備が急務です。人事責任者として仕組み作りを主導いただける方を募集しています レポートラインは香港人になるためビジネス英語が必須です 配属は東京支店になりますが、最初のうちは浜松工場への頻繁な出張が発生します 業務内容 全社的人事戦略・施策の立案および実行 人事評価制度、報酬制度の設計および運用管理 採用計画の策定、採用活動の統 ...

今後の事業成長を人事、まずは採用の側面からリードしていただくことを期待します。 強みを活かしていただくことを主眼として、役割分担は出来る限りフレキシブルに検討しますが、 そこまで大きな組織ではないため、全部自分ごとの精神で取り組める方を歓迎します。 採用計画についての経営/GM/マネージャー陣との協議・すり合わせ 採用ニーズの分析並びに要件定義 ジョブディスクリプションの作成・展開 採用ターゲットに合わせた採用手法の選定、企画及び実行 選考及びクロージング過程における各種対応 候補者様との折衝を含めた各種コミュニケーション エージェント企業様とのリレーシ ...

弊社が展開している人材コンサルティングサービスを導入していただいている 取引先企業でのお仕事です。 創業50年以上の安定総合商社 ライフワークバランスを重視した働き方が可能 ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能 17:30退勤で私生活も充実 残業少なめ・休日の呼び出しや対応は一切なし 先輩社員が多く、未経験でも安心 20〜30代が中心の職場 勤務地:東京都内、埼玉県内 業務内容:広報・営業支援 備品の発注や郵便物の手配などの庶務業務をはじめ、 資料の作成やHPの編集などの社外に向けた広報活動を担っていただきます。 勤務地:練馬(練馬区春日町) 業 ...

同社の採用業務をサポートするポジションです。採用担当者と連携し、主に以下の業務を担当いただきます。 · 候補者との面接日程調整、連絡対応 応募者データの管理(応募者管理システムを使用) 採用媒体の運用サポート(求人情報の掲載、更新) 採用イベントや説明会の準備サポート 入社手続きやオンボーディングの補助業務 その他採用業務に付随する業務など · 基本的なPCスキル(slack, Google Workspaceなど) ビジネスメール対応や電話対応の経験 チームでの協力・連携を大切にできる方 · 人事関連業務の経験(採用や総務のアシスタントなど) 採用管理 ...

新卒採用における以下業務を対応いただきます。 · 母集団形成 求める人材のスカウティング活動 企業説明、面接対応、面談対応 面接スケジュールとフローの管理(応募者受付~選考~合格・不合格の確認) 広告媒体の管理、運用 採用イベント対応 内定式、入社式等の各種行事の運営 インターン運営 業務内容はお伝えしながらすすめていきますのでご安心ください。 · Officeソフト(Excel、PowerPoint)など、基本的なPCスキル 一定のコミュニケーション力 · 企業内人事採用担当、もしくは人材紹介会社での営業経験 · 相手の要望を的確に捉えられる方 物事に ...

同社バックオフィス部門にて採用人事アシスタントとしてご活躍頂きます。 · 現場社員への書類選考依頼、面接日程調整 エージェントコントロール(契約締結、請求書回収ほか) その他採用業務(ATS管理、求人票修正ほか) その他バックオフィス業務(社員面談の日程調整ほか) · 事務として「調整」や「交渉」業務経験をお持ちの方(例:人事アシスタント、人材紹介エージェントのアシスタント、営業アシスタントなど) PC実務使用経験(ExcelやGoogleスプレッドシートの実務使用経験、クライアントなどto Bメール作成経験) 単純作業かつボリュームが多い業務でも、ポジ ...

業務内容 1IR業務 1)IRツール(会社案内・会社紹介パネル・動画 等)の作成・リニューアル 2)株主総会対応(招集通知・中間報告書・株主総会の当日運営) 3)決算説明会準備・運営 4)株主関連業務(株主名簿の各位人・株主優待品の取扱い 等) 5)投資家面談 2広報業務 1)社内報発行 2)社内コミュニケーション促進活動 1) IR・広報業務、または広告企画・作成業務の経験 2)ワード・エクセル:初級~中級 3)英語力があれば尚可(読み書きレベル) ...

専門職>弁理士 · 士業>その他 会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 事業内容 日本・諸外国における特許、実用新案、意匠・商標に関する出願、応答、その他の手続。 鑑定、訴訟、知的財産に関するコンサルタント及び特許調査 仕事内容 · 国内意匠、内外意匠、外内意匠の業務があり、長期間働きながら、適性と成長に伴ったキャリア形成ができます。 調査、出願・中間処理・審判の対庁手続、税関業務など、権利の形成だけでなく権利の活用の場面での業務も経験することができます。 国内有数の意匠出願数があり、熟練度に応じて様々な案 ...

採用戦略の立案から実行 社内ニーズの取りまとめ ペルソナ設計 求人作成 スカウト対応(人選、スカウト文作成、送信) 書類選考(一次スクリーニング) 面談・面接 エージェントとのリレーション構築 採用進捗管理、分析 内定後のクロージング 入社後のオンボーディング その他採用に関わる業務全般 事業会社での採用経験2年以上 人材会社でのRA経験2年以上 ...

業務内容 人事労務のご経験を活かして、私たちと一緒に働いてみませんか?勤怠管理・給与計算・社会保険・異動対応などのサポート業務をお願いします · 入社・退職・異動等に関わる手続き 社会保険・税の手続き 社内慶弔の手続き 社内からの問い合わせ、相談対応 各種人事データの登録・管理 月次業務の勤怠管理、給与計算等の補助 年次業務の住民税、年末調整等の補助 · 人事労務業務に関わる実務経験(例:健康保険の資格取得届を作成・届け出できる、人事データを専用システムに登録したことがある) Excel、Wordを使用することができる。(例:ExcelでVLOOKUP関 ...

「人事未経験でもOK意欲と熱量を重視して採用します」アプリ開発の急成長中ベンチャーで人事キャリアの第一歩を歩みませんか? 仕事内容: 「概要」 順調に事業を拡大している今、志の高い仲間を「採用」すること、その仲間と「強いチーム「組織」」をつくることが、最も重要と考えています。 採用や人事のご経験は特に問いません。一緒に会社を大きくしていけるメンバーを募集しています。 入社後は、経営陣や現場メンバーと密なコミュニケーションを取っていきながら一緒に採用戦略、人事戦略を考えていただき、戦略目標を達成するための施策を業務で実施していただきます。 採用業務自体は、 ...

担当業務: プライマルグループ内のバックオフィスを担当しており、すべての業務においてDX化を推し進めています。 具体的な業務としては、採用・広報・人事労務・法務・経理・総務・情シスなど、バックオフィスのすべての業務で、 業務担当の私たち自身が、プライマルグループ全体や世の中の動きに合わせて、常に見直しや改善をし 新しい施策・ものを取り入れて、日々挑戦をしています。 なので最新のサービスや新しい技術・様々なツールに触れることができ、幅広い経験を積むことができます。 更にバックオフィスでありながら自分たちでもDXツールを使いこなし自動化なども行っています。 ...

金融>金融システム · 保険>生命保険 会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります カスタマーケア・収納保全グループ(CCPA)クオリティマネジメントチームは、グループ人材(約1000 名)の研修や学習管理、オペレーター(CRR)の応対品質管理、CRR が使用するナレッジ記事やFAQ の管理等3つので構成されたチームです。 そのうち、先ずは応対品質管理を担っているユニットにて、オペレーターの応対品質アセスメントのAI 化を予定しており、この取組みの実務担当者を募集します。 現在、CCPA では卓越したカスタマーサ ...

ここがポイント ═════════ 「クラス感のあるボーダー」をコンセプトとし、ブランドプロデューサーとして活躍する柴田陽子氏が2013年に立ち上げたアパレルブランドです 洗練された女性のためのアパレルブランドです。華やかさとカジュアル感をほどよくMIXしたワードローブを提案しています 少数精鋭のチームですので、裁量を持って業務に取り組むことができます · 73138 ...