ハローワーク求人番号

受付年月日

2026年2月17日

紹介期限日

2026年4月30日

受理安定所

下関公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

シャカイフクシホウジン ショウジュエン トクベツヨウゴ

ロウジンホーム ジュカイソウ

社会福祉法人 祥寿園 特別養護老人ホーム 寿海荘

所在地

〒

山口県下関市武久町2丁目53-8

ホームページ

仕事内容

職種

看護職員(寿海荘)

job tagについて

仕事内容

〇施設入所者の健康管理及び看護業務全般を行います。
主に、採血、点滴、与薬、吸引、受診付き添い、創傷処置、胃瘻

経管栄養、パソコン入力(未経験でも出来る程度)等
4ユニットより構成され、1ユニット約30名、合計130名の

入居者さまを正職員5名パート1名(うち女性5名)のスタッフが

健康管理を行います。夜勤は有りませんが、夜間電話待機がありま

す。(月6回程度)

介護業務と看護業務を分けています。

系列病院(武久病院)への相談、往診など緊急時の協力体制が整備

されているので安心です。

【業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし】

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒

山口県下関市武久町2丁目53-8

最寄り駅

JR幡生駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

転勤範囲:施設間で異動の可能性

あり(下関市武久町内)

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

労基法による(深夜業務)/定年年齢が60歳のため

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

高齢者福祉施設経験者の方は優遇いたします。

必要なPCスキル

記録は介護専用ソフト(ワイズマン)を使用しています。

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

6カ月

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

199,250円〜209,250円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

167,850円〜167,850円

定額的に支払われる手当(b)

特殊業務手当 10,000円〜10,000円

処遇改善手当 6,400円〜6,400円

資格手当 15,000円〜25,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

夜間待機:1回/1500円

扶養手当:2000円~13000円

住居手当:2000円~23000円

時間外手当:法定通り

資格手当:看護師25000円・准看護師15000円

役職手当:6000円~35000円

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

34,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜3,800円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

7時30分〜16時30分

就業時間2

8時00分〜17時00分

就業時間3

9時30分〜18時30分

就業時間に関する特記事項

*月平均労働時間165時間

*夜勤は有りませんが、夜間電話待機があります。(月6回程度)

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

職員の入院や入所者の急病又は感染症等発生時の業務

1日6時間、月80時間までを年6回まで、年500時間まで

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

*シフト表による

特別休暇(結婚・出産・死亡・産前産後・永年勤続など)あります

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

13日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

180人

就業場所

77人

うち女性

51人

うちパート

22人

設立年

昭和51年

労働組合

なし

事業内容

利用者が安心してイキイキと生活が出来る環境作りを目指し、家族

の様に和やかで、気配りの行き届いたサービスの提供が目標です。

会社の特長

社会福祉法人祥寿園は、特別養護老人ホーム・ケアハウス・有料老

人ホーム等多様な高齢者対応施設を運営しています。経営的にも安

定しており働き易く待遇も良くする等職員を大事にする法人です。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン歓迎

UIJターン歓迎

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒

山口県下関市武久町2丁目53-8

最寄り駅

JR幡生駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

寿海荘

担当者(カタカナ)

フジタ キヨシ

担当者

藤田 潔

電話番号

FAX

Eメール

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*採用後、3か月経過時点で前職換算を行い、

基本給の認定替を行います。(勤務成績による)

*就職応援手当を採用後、4か月目、7か月目、

1年1か月目の給与時に支給します。

*特別休暇(結婚・出産・死亡・産前後・永年勤続)があります。

*永年勤続者に対し、表彰・記念品・休暇があります。

*退職共済制度に加入しています。(山口県健康福祉財団)

*福利厚生制度に加入しています。(ソウェルクラブ)

*採用時に有給休暇を付与します。

(但し、4月~10月入社の場合13日、11月~3月は

採用月により付与日数が異なります。)

*ブランクがある方でも大丈夫です。

気になることがあれば、お気軽にお問い合わせください。

ご質問には丁寧にお答えいたします。

• 求人票に表示されていない「求人PR情報」もあります。

窓口で印刷もできますので、是非ご相談ください。

<働き方改革関連認定企業>【やまぐち健康経営認定企業】

【垢田・綾羅木・山の田付近】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

• 高齢者の看護・介護に意欲のある方
• 福祉に興味のある方
• ブランクがあっても経験を活かしたい方
• 未経験でも働く意欲のある方を募集しています

私たちと一緒に働いてみませんか?

たくさんのご応募をお待ちしています。

支店・営業所・工場等

箇所数

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

軽費老人ホーム福海苑

代表的な支店・営業所・工場等2

ケアハウス武久苑

代表的な支店・営業所・工場等3

有料老人ホーム夢沓舎

関連会社

関連会社1

医療法人社団青寿会

関連会社2

医療法人社団養寿園

関連会社3

社会福祉法人豊寿会

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

制度はないが、本人の希望を優先し、面談の上、復職する方が多く

います。

福利厚生の内容

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【扶養手当】

配偶者:13,000円、第2子まで:5,000円

その他:2,000円

【通勤手当】

バス・JR:34,000円(上限)

自家用車:33,600円(上限)

【住居手当】 23,000円(上限)

【禁煙手当】 1,000円(非喫煙者)

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

希望する内部研修・外部研修に積極的に参加し、資質

向上につなげています。

両立支援の内容

育児・介護休業等に関する規則に基づき、子育てや家庭の実態に

即した就労支援を実施しています。

雇用形態の変更で離職することなく、仕事と家庭の両立ができる

よう柔軟な対応をしています。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。