仕事内容:

グループホームや小規模多機能型施設等の介護施設、または訪問介護でのご入居者/利用者の介護・生活支援を行なっていただきます。ブランクあり・未経験でも大丈夫ですので、ぜひご応募ください。

【具体的には】

ご入居者様/ご利用者様の見守り

食事介助

入浴介助

掃除、洗濯などの日常生活のお手伝い

お客様と社員が一緒に楽しめるレクリエーションの企画・実施

など

【グループホームでの介護スタッフの仕事とは?】

食事、掃除、洗濯、入浴などの日常生活について利用者が自分でできることは頑張っていただきながら、足りない部分を職員がサポートするというものです。入居人数が5~18名と小規模のため、一人ひとりの利用者に寄り添うことができます。

【小規模多機能型施設での介護スタッフのお仕事とは?】

「通い」を中心に、「宿泊」、「訪問」の3つを組み合わせて、ご利用者様に合わせた柔軟な支援を行います。主に日中に通いでいらっしゃるご利用者様への日常生活のリハビリサポートやレクリエーションの運営、宿泊の方へのご夕食の用意などです。

【夜勤・残業ほぼなしの訪問介護のお仕事とは?】

利用者様のご自宅に訪問し、身体介護(入浴介助、食事介助など)や生活援助(調理、清掃など)を行います。他の介護のお仕事との一番大きな違いは「夜勤のお仕事がないこと」です。

【夜勤は意外に狙い目?体力仕事や1人になる心配なし】

介護スタッフ(訪問介護以外)のお仕事では月に数回程度夜勤シフトもありますが、業務は基本的に少ない宿泊のご利用者様の中で起きてきた方のトイレ誘導が中心です。体力的な仕事もなく、夜勤手当が出ます。

【長時間労働が原因で転職を考えている方にピッタリです。】

月の平均残業時間は合計3時間もありません。残業ゼロを本当に実現しています。

アピールポイント:

【職員の声】

①入社したきっかけは?

もともとは接客業をしていたが、人間関係で悩み転職を決意。学生時代の知人の紹介を受け、愛総合福祉へ入社。将来的な両親の介護も考え、経験を積んでおこうと思ったから。

②今の仕事のやりがいは何ですか?

日々他のスタッフとのチームワークでお客様を起床から就寝までご案内できたという達成感。外出レクリエーションで非日常を体験してもらい喜んでもらえたこと。お客様を笑わせられた時、笑顔を見れたときにやりがいを感じます。

③入社時に苦戦したことは何ですか?

知識が全くない状態だったこと、転職してきて社会人を経験しているので即戦力を求められていると自分でプレッシャーを感じていたこと。テレビや記事で介護情報を積極的に見たり、会社での研修で学ぶようにしていました。

【株式会社愛総合福祉グループとは】

日本全国に68事業所を展開し、地域密着型と小規模施設をテーマに、お一人ひとりと向き合い、安心して生活の一部を預けられるような信頼関係を大切にした運営を目指しています。現在、全国で活躍するスタッフは総勢1,062名(2024年7月現在)。全国でも高い技術と経験を有したスタッフが、それぞれの地域の課題やニーズを理解しながら事業を牽引しています。また、毎年多くの若い世代が当グループを志望し、全国で活躍しています。

求める人材:

【介護スタッフ:グループホーム/小規模多機能型施設】

・未経験者歓迎

・介護に興味がある方大歓迎

・運転免許(小規模多機能型施設のみ)

・介護資格不要

【訪問介護】

・学歴不問

・介護職員初任者研修修了者、ホームヘルパー2級以上の資格を所持している方

【歓迎条件】

★運転免許および下記資格のいずれかをお持ちで介護のご経験がある方

・実務者研修

・介護職員基礎研修

・介護福祉士

・介護支援専門員

・ヘルパー1級

・初任者研修

・ヘルパー2級

勤務時間・曜日:

【グループホーム/小規模多機能型施設】

①7時00分〜16時00分(休憩60分)

②9時00分〜18時00分(休憩60分)

③11時00分〜20時00分(休憩60分)

④16時00分〜翌10時00分(休憩120分)

※①~④のシフト制(実働8時間)

【訪問介護】

7:00~20:00の時間の間の8時間程度

休暇・休日:

◆年間休日107日

◆月9日休み(2月のみ8日休み)

◆年次有給休暇は、勤続年数に応じ法定の日数を付与

◆有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

勤務地:

※日々募集状況が変わるため、万が一ご推薦時に充足していた場合は近隣施設をご案内させていただきます

給与:

※月給、年収は目安です

※経験・能力・配属先を考慮の上、決定いたします

※固定残業代なし(残業代は全額支給)

◆昇給制度:あり

昇給金額/昇給率:500円〜4,500円

【諸手当】

※月収に以下の手当を含みます

◆等級評価手当:5,000円〜45,000円/月

◆職務手当:0円~15,000円/月

◆特別手当:11,000円~26,000円/月

【その他手当】

◆夜勤手当:5,000円/回(施設のみ)

◆送迎手当:0円~10,000円/月(小規模多機能のみ)

◆通勤手当:上限25,000円/月

◆勤続給

◆年末年始手当

待遇・福利厚生:

◆社会保険完備

◆資格手当

◆各種研修制度

◆資格取得支援制度

◆ユニフォーム(ポロシャツ)貸与

◆定期健康診断

◆インフルエンザ予防接種

◆車通勤可(勤務場所による)

その他:

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 177,000円 - 266,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間