仕事内容:
地元に愛されて地元を愛する企業
"人間関係"を大切にしています
最年少19歳が正社員として活躍中
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・飲食ではレアなフレックスタイム制
・年間休日108日に増えました
・全店舗休業日導入でリフレッシュできる
・プロ野球のチケットも抽選で配布しています◎
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初めまして採用担当の岡村です(45歳・2児の父)。
私の口癖は「へぇ、ほんと~?」です
アルバイトの子に「岡村さん、その"ほんと~?"って言っとる時、だいたい話聞いてないですよね(笑)」って言われたことがありました^^;
妻にも確認してみたら「あぁ、そうやね。」と…(笑)
あ、ちょっとだけ自己紹介させてもらいますね(笑)
生まれも育ちも福岡県で、生粋の九州男児です今はイワタダイナースの人事部で採用担当をしとります。
でも実は、私もフリーター経験者。焼肉屋さん、韓国料理屋さん、カラオケ屋さん…いろんな仕事を経験してきました。
趣味は野球観戦で、娘たちも難しい年ごろを過ぎて、今は普通に接してくれるようになったので(笑)、家族で一緒に試合を観に行ったりしています
うちの会社ではプロ野球の観戦チケットを福利厚生で抽選配布しとるけん、毎回争奪戦に参加しとります(笑)
私は嘘が嫌いなので、正直に言います。
正直、給料はめちゃくちゃ高いわけじゃない。
賞与は年3回あるけん、年収で見たら平均的やけど、誤解を与えるような書き方はしたくないので…。
だから、ちゃんと月給で表記しています。入社後、「こんなはずじゃなかった…」なんて、思わせたくないので
もうひとつ、正直に言います。
入社後、私と関わることはそんなに多くないと思います。
でも、あなたが毎日顔を合わせるメンバーは、自信を持って自慢できる子たちです。
これは私の流儀ですが"人が育つ職場を作りたい"って本気で思っています。
だから、仕事で「めんどくさい」と思われがちな人間関係こそ、絶対に後回しにしません。
仕事が続かん理由って、ほとんどが人間関係やなかろうか?と思います。
「仕事自体は好きやけど、職場の人間関係がしんどい…」
「上司や先輩が怖くて、働くのがつらい…」
せっかくうちに入社してくれた人が、それを理由に辞めるのは本当にもったいない。
だからうちでは、人間関係が原因で辞める人を減らしたい。
安心して働ける環境をつくる。「この職場でよかった」って思える職場にする。
それが、私や店長達の仕事やけんね。^^
<自慢の仲間達を紹介します>
諸岡店 ヤマキタ店長(42歳):過去4年間のピザクックのメニューを考案し、店長育成の経験もある3児のパパ
やよい坂店 I店長さん(29歳):釣り好き警備やネットカフェ店員からピザクック店長へ転身しました
六本松店社員 フクダさん(26歳):社長面接の時に高校の時の恋愛事情を話した自称問題児(笑)
人事部 イマムラさん(28歳):うちのTikTokでも活躍中ののぞみんアイドル的存在です
仕事内容
ピザクックでの店舗スタッフのお仕事です。
スキルや知識は働きながら覚えていくので、業界未経験でも安心です。
まずはバイトさんやパートさんと何気ない話ができるようになるのが大切です◎
<具体的には>
・ピザ作りなどホール業務
・ピザの配達などデリバリー業務
・店内清掃など
<入社後は>
まずは会社理解の為にオリエンテーションを行います。
ピザクックとは?イワタダイナースとは?など丁寧にお教えしますので、分からないことは何でも聞いてくださいね。
その後は現場理解の為に、ホールスタッフとしてピザ作り・デリバリー・接客からスタート全てマニュアルがあるので未経験の方もご安心ください。
ゆくゆくは店長としてご活躍いただだけます◎
アピールポイント:
社長のことも紹介して良いですか?(笑)
正直、最初は怖い人やと思っとったんですよ。でも、長く一緒に働くうちに分かったことが、「めちゃくちゃ愛情深い人」ってこと。
本音をぶつけても、まっすぐ受け止めてくれる。不満でも、ちょっとズレた意見でも、ちゃんと聞いてくれる。頭ごなしに否定せず、ちゃんと話をしてくれる。
「社長やけん、ちょっと話しにくいな…」って思われる立場のはずやのに、店舗にも定期的に顔を出しに来て、アルバイトの子へも社員さんへも分け隔てなく話しかけるけん、「あ、この会社、トップとの距離が近いんやな」って実感しました。
社長は褒めるのはあんまり得意じゃなかけど(笑) 「ちゃんと見とる人は見とる。」そんな社長やけん、頑張りがちゃんと評価される環境なんです。
「この会社で頑張ってよかった。」
そう思える職場にしたい。 社長がそう思っとるけん、私もそう思っています。
うちに入社してくれたからには「ちゃんと成長できる環境」を約束します
「頑張っても報われん」なんてことは、うちでは絶対にないことを約束します。
求める人材:
<学歴不問年齢不問経験不問>
必須:原付免許資格
\人間関係が不安なあなたにこそ来てほしい/
「飲食の職場、怖そう…」
「上司や先輩が厳しかったらどうしよう…」
「人間関係で仕事を辞めるのはもう嫌だ…」
そげん思うとるあなたにこそ、うちの職場を見てほしい
「職場がギスギスしてたら嫌やな…」
→どこの店舗も冗談ばっか言うとる職場です(笑)
「困った時、ちゃんと助けてもらえる?」
→ 「大丈夫?」って声をかけてくれる人しかいません
「本当に学歴不問…?」
→本当に不問です学歴よりも大事にしているのは人柄です
\こんなアルバイト経験が活かせます/
◆接客や飲食のバイト経験
◆販売やカスタマーサポートの知識
◆パン作りや料理が好きな方、興味がある方
◆転職者も多数活躍中→元飲食店店員、カフェスタッフなど
◆ハローワークで飲食の店舗スタッフなどで求人検索中の方
勤務時間・曜日:
10:00~23:00の中でシフト制勤務
※業界ではレアフレックス制(標準労働時間8時間)
┗18:00~21:00の3時間勤務でも出社を認めてます
月平均残業時間:30時間(1日平均1.5時間ほどで少なめ)
休暇・休日:
週休2日制(月8日・シフト制)
※連休取得可能(5連休取得も可能)
年間休日108日/全店舗休業日導入
有給休暇(法定支給/年間最低5日消化以上必須)
リフレッシュ休暇(12日)/特別休暇
慶弔休暇/育休・産休取得実績あり
勤務地:
ピザクック 久留米諏訪野店
福岡県久留米市諏訪野町1792-3
アクセス:
久大本線「南久留米駅」より徒歩 10分
久大本線 「久留米高校前駅」より徒歩15分
西鉄天神大牟田線「花畑駅」より徒歩13分
株式会社イワタダイナース(岩田産業グループ)
住所/福岡県 福岡市博多区 諸岡3-25-20
※福岡市および北九州市など県内外33店舗
給与:
固定残業代あり:月給 ¥249,000 〜 ¥256,500は1か月当たりの固定残業代¥60,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
給料内訳:
月給24万9,000円~25万6,500円+賞与年3回+昇給
(年齢・経験により決定)
※残業代全額支給
※研修期間あり
年収例:
320万円~33万円/入社初年度想定
※初めから店長の場合は初年度から年収500万円以上を想定
537万円/32歳・店長・入社5年目
398万円/23歳・副店長・入社3年目
753万円/37歳・エリアマネージャー・入社15年目
※女性管理職登用実績あり
待遇・福利厚生:
◆昇給あり/年1回(4月)
◆賞与年3回(7月、12月、決算賞与)
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆通勤手当(月3万円迄)
◆家族手当(配偶者月1万円、子ども1名月5,000円)
◆管理職手当
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆永年勤続賞(例:勤続10年毎に10万円支給+7日間完全休暇)
◆従業員割引制度(全品半額)
◆まかないあり
◆健康診断
◆社員旅行(国内旅行・海外旅行)
◆社員研修制度
◆社宅完備(独身寮)
┗自己負担月2万円+光熱費 ※格安
◆女性管理職登用実績あり
◆20代の管理職登用実績あり
◆U・IターンOK転居を伴う転勤なし
◆プロ野球&サッカーのスポンサー協賛
┗試合観戦チケット優先配布が可能です
その他:
【応募方法】
最後までお読みいただきありがとうございます
Web応募の場合
「応募する」ボタンをクリック
カンタン応募が可能◎24時間受付中です。
電話でのお問合せもOK
受付時間: 9~18時)
お気軽にお問合せください
【選考フロー】
Webまたは電話より応募→面接2回→内定(最短2週間)
【面接について】
1次面接は私岡村が会社説明など行い、2次面接で代表と1対1で面接します
「面接って、ちゃんと喋らないかんと?」
「言葉遣いとか不安…」
「立派な志望動機が思いつかない…」
そんな風に思っとる人も多いやろうけど、そんなに気負わんで大丈夫です
はきはき喋れる必要はなし。
変に飾らんでOK。正しい言葉遣いができなくても大丈夫。
素直な気持ちを聞かせてほしい。
私が知りたいのは、「あなたがどういう人か」。
「こんな仕事がしたい」とか、「こういう働き方をしたい」とか、感じたままの言葉で話してくれたらそれでOKです◎
志望動機がしっかりまとまってなくても大丈夫。
難しく考えずに、「この職場、ちょっと気になった」くらいの気持ちで、まずは話しに来ませんか^^?
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 249,000円 - 256,500円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 171時間
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