【アピールポイント】

《地域密着運営の障がい者支援企業で正社員募集》

※管理職候補の募集です※

• 手厚い研修制度
• 働きやすさ/年休120日
• 資格取得支援充実
• 残業なし
• 人に寄り添い、社会貢献できる

「やりがいを感じられる仕事」をしてみませんか?

【仕事内容】

地域密着運営の障がい者支援企業で管理職候補を正社員募集

「働きやすさ/年休120日~・残業なし・週休2日・資格取得支援あり」です

《仕事内容》

• 各施設の目標管理及び目標達成のための戦略立案
• 地域の行政・企業・福祉/医療機関との関係構築
• コンセプトに基づいたサービス改善及びイベント企画等
• 各施設管理者の管理職業務 など

まずは各施設の障がい者支援事業を経験していただき、

その後管理職としてマネジメント業務を担当していただきます

管理職業務についてはしっかりレクチャーいたしますのでご安心ください

《管理職候補のおすすめポイント》

・手厚い研修制度

・働きやすさ/年休120日~・残業なし・週休2日

・資格取得支援充実

・年2回の賞与支給

・人に寄り添い、社会貢献できる

~こんな思いがある方、当社で働きませんか?~

「福祉系の仕事ってたくさんあるけど、どこが良いのか分からない。」

「職場の雰囲気が良い所あるかな?」

「もっと認められたい」

「資格はないけど人の役に立つ仕事がしたい」

その思い、悩み…当社で解決しましょう

〇学べる環境があります

安心してお仕事をスタートできるよう、手厚い研修制度をご用意

入社後に資格支援制度を利用して、様々な資格を取得することも可能です

〇働きやすい環境があります

年間休日は120日残業もないので、プライベートの時間も大切にできます。

育児・介護休暇の取得実績もありライフステージに応じて働き方も柔軟に対応できます

世代や年齢を超えてスタッフのみんな仲が良いです

《職場の雰囲気》

障がい者支援事業は対人関係のお仕事ということもあり、

「人を思いやる心」や「人の為に行動する気持ち」が強いスタッフが多いです。

だから、悩みは一人で抱え込まずスタッフ同士でシェア

急なお休みの場合などはみんなでフォローするなど、"お互いに助け合える"環境です。

アットホームな職場であなたの経験を活かして管理職として一緒に働きませんか

\実際に働くスタッフの声/

K.Aさん(男性)・入社10年目

• 入社の決め手「地元で働きたかった」
• 嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」

K.Aさん(女性)・入社3年目

• 入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」
• 嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」

【ヴェルペンファルマについて】

薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開

障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し

地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています

地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催

\ヴェルペンファルマの活動/

• 月1回「ほかほかセミナー」

管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる

• 季節ごとのイベント

健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供

\会社見学のみもOK/

見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に

「会社見学のみ希望」とご入力ください

まだまだ成長中の私たちだからこそ、さらなる成長を見据えた増員は欠かせません。

直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも管理職にお応募お待ちしています

WEB面接OK

【雇用形態】

正社員

【契約期間】

試用期間3ヶ月(同条件)。その後、正社員のため無期雇用。

【給与】

月給 290,500円〜366,400円

• 昇給/賞与(年2回)

上記金額は一律職務手当7万円/調整手当2万円/ベースアップ手当4.4千円を含む

【勤務地備考】

• 車通勤OK(社員専用駐車場あり)

【勤務時間】

①08:30~17:30

②09:30~18:30

③10:30~19:30

所定労働時間8時間(休憩60分)/総労働時間:月160時間

※残業なし

※育児短時間勤務制度あり(子どもが小学校就学時まで利用可)

【最寄り駅】

・東飯能駅

・飯能駅

・高麗川駅

【休日休暇】

週休2日制

• 夏季休暇・冬季休暇

【加入保険】

社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

【福利厚生】

昇給あり(当社業績及び勤務実績による)

賞与あり(当社業績及び勤務実績による)

職務手当:70,000円

調整手当:20,000円

ベースアップ手当:4,400~5,500円

雇用保険加入

有給休暇(付与日数については法定通り)

定年制(60歳定年)

統合賠償責任保険 加入

交通費全額支給(マイカー通勤OK、社員用駐車場完備(社内規定あり))

永年勤続表彰制度

お菓子の日(毎月の給与支給日に給与明細にお菓子が添えられます)

お花の日(誕生日に自宅に花が届きます)

自社宅配弁当(ほっとみーる)を社員価格にて利用可

【受動喫煙対策】

屋内・敷地内禁煙

【応募資格】

※60歳未満の方(例外事由1号/定年が60歳のため)

普通自動車運転免許 必須

• 以下の方は優遇/学歴不問

・福祉関連業務経験者

・マネジメント経験者

・児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方

【メリット】

• 急募

  
  

• シフト自由

  
  

• 交通費支給

  
  

• 社会保険完備

  
  

• 資格取得支援あり

  
  

• 育児サポートあり

  
  

• 育休制度あり

  
  

• 車通勤OK

  
  

• 転勤なし

  
  

• 昇給あり

  
  

• 賞与あり

  
  

• 残業なし

  
  

• リモート面接OK

  
  

• 駅近5分以内

  
  

• 主婦・主夫歓迎

  
  

• フリーター歓迎

  
  

• 未経験者歓迎

  
  

• 経験者歓迎

  
  

• 有資格者歓迎

  
  

• ブランクOK

  
  

• 学歴不問

  
  

【その他】

• 普通自動車運転免許

  
  

• 主婦・主夫歓迎

  
  

• フリーター歓迎

  
  

• 未経験者歓迎

  
  

• 経験者歓迎

  
  

• 有資格者歓迎

  
  

• ブランクOK

  
  

• 学歴不問

  
  

【ハローワークへの求人掲載について】

弊社の求人はハローワークに掲載していない案件が多数ございます。(ハローワーク求人掲載は期間が経つと自動的に掲載が止まるため)お気軽にお問い合わせください。

【このような方活躍】

障がい者支援施設での管理職(管理、管理スタッフ、管理業務、管理職候補、障がい者支援)で未経験から働きたい方。管理職や福祉やマネジメント経験や児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方。週休2日制、年休120日、残業なし、駅チカの障がい者支援施設の管理職として働きたい方。ブランクOK、主婦主夫、中高年層も活躍している職場で働きたい方。管理職として正社員で働きたい方。管理職を新着急募。管理職、正社員、中高年、福祉、管理。

求人ID【P-WPF01】

【応募方法】

最後までご覧頂きましてありがとうございます。

応募フォーム又はお電話 にてご連絡ください。

直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でもご興味持たれましたらご連絡下さい

WEB面談可・会社見学のみもOK

【応募の流れ】

応募確認後、担当者よりご連絡いたします

• オンライン面談二次面談(対面)内定

アクセス(勤務地)

所在地

埼玉県飯能市栄町18-13

アクセス

JR八高線、西武鉄道池袋線「東飯能駅」徒歩5分

西武鉄道池袋線 秩父線「飯能駅」徒歩18分

JR八高線、川越線「高麗川駅」車13分