【アピールポイント】

訪問作業療法士・時短正社員募集

正社員の待遇はそのまま/昇給・賞与あり

労働時間はフルタイムの8割の週32時間

訪問作業療法の経験がなくてもOK

自家用車通勤OK

お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております

TEL:

受付時間:平日9:00~17:45

採用担当:ツダ

【仕事内容】

• 週休3日または16時までの勤務
• 残業ほぼなし
• 研修充実/訪看未経験OK
• 副業OK

「訪問看護を日本の社会インフラにする」を目標に掲げる当社では

スタッフ満足度や働きやすさも大切にしています。

「ライフスタイルに合わせて

ムリなく働いて欲しい」という想いから

誕生した時短勤務制度を利用して、

正社員の作業療法士として働きませんか。

【当社の時短勤務とは】

• 労働時間や給与、賞与はフルタイムの8割

その他の待遇はフルタイム正社員と同じです。

• 週32時間労働です

・1日8時間×週4日

・1日6.4時間×週5日のいずれかとなります。

• 特別な条件や制限なし

お子さんの有無や年齢も不問です。

時短常勤としてずっと働けます。

• 入職後すぐ適用、フルタイムへの変更も可

「子どもの習い事への送迎もできる」

「時短でも正社員として働ける」

など、時短勤務を活用しているスタッフからも

嬉しい声をいただいています。

成長を全力で後押しします

セミナー講師経験を持つ実績豊富なセラピストが多数在籍しており、いつでも同行訪問や臨床試験の相談が可能です。

基礎から応用まで学べる自由参加型の社内研修も定期的に実施。最新の技術に触れながら、スキルアップできる環境が整っています。

理想のキャリアが実現できます

「管理職を目指したい」という意欲をお持ちの方は、「マネジメント研修」もあります。

※受講には条件あり

独自のクリニカルラダーを活用し、スペシャリストとして専門性を高めていくことも可能です。

入社者のほとんどが訪看未経験

平均年齢37歳、20~30代の若手が中心に活躍しています。

入社後~2ヶ月間の研修期間があり、独り立ち後も不安があれば先輩が同行したり、出先からも電話やチャットで相談できるなど、サポート体制も充実しています。

働きやすい環境が整っています

・残業は平均月3時間以内

・1時間単位有給あり/有給消化率ほぼ100%

・常勤/時短常勤など働き方の選択肢あり

・完全週休二日制

・ITインフラの活用で業務効率化を実現

・副業OK

フラットな組織風土

「最高のケアをチームで提供する」ために

事務所の雰囲気づくりを大切にしており、

誰もが安心して働ける職場環境を整えています。

・性別や年齢、職種の上限関係はなく、呼称は「さん」で統一

・職種に関係なく自由闊達に意見交換できる

・陰口を言わない

・仲間が困っているときに見て見ぬふりをしない など

【当社について】

みんなのかかりつけ訪問看護ステーション

株式会社デザインケアは、

「日本の隅々まで最高のケアをお届けする」というミッションを掲げ、

現在全国36店舗、スタッフ200名以上が在籍する訪問看護ステーションです。

【具体的な業務内容】

利用者様宅を訪問し、一人ひとりに最適なリハを提供してください。

・1日あたりの訪問件数

1人あたり5~6件程度です

ぜひお気軽にご連絡くださいね

【求人ID-NOP】

【雇用形態】

正社員

【契約期間】

正社員のため無期雇用

試用期間:3ヶ月(同条件)

※法人が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、または6ヶ月を限度として延長することがあります。

【給与】

月給 264,275円〜303,035円

(基本給260,400円~298,592円)

※残業手当月2時間分が支給された場合/一人前の時短常勤社員の場合

※地域貢献度が高い店舗の訪問スタッフには、通常賞与とは別に「地域貢献賞与」が支給されます

【時短常勤セラピストの給与イメージ】

・未経験新人

月給237,848円~(基本給234,360円~)

・一人前

月給264,275円~(基本給260,400円~)

※上記は、2時間/月分の残業手当が支給された場合の金額です。

【通常のフルタイムの求人もございます。】

下記はフルタイムの常勤セラピストの場合の給与例です。

月収29.7万円~38.0万円

年収383万円~532万円

【勤務地備考】

第二信栄ハイツ1A号室

【みんなのかかりつけ訪問看護ステーション藤が丘】

地下鉄東山線「藤が丘」駅より徒歩8分

車通勤OK

• 尾張旭市、長久手市、名古屋市名東区、守山区から通勤しているスタッフもいます。

直行直帰も可能なので、生活スタイルに合わせた働き方ができます。

【勤務時間】

下記のいずれかでの勤務となります。

• 週4日勤務の場合

8:45~17:45

(所定労働時間8時間/休憩時間1時間)

• 週5日 時間短縮勤務の場合

8:45~15:54

(所定労働時間6.4時間/休憩時間45分)

• 残業は平均月3時間以内です

残業代は別途支給します。

プライベート時間もしっかり確保できます。

【最寄り駅】

・藤が丘駅

【休日休暇】

• 週休3日制または週休2日制

• 週4日勤務の場合

週休3日制(4週12休)

※年間休日168日+有給休暇

(年間休日には法定有休5日分を含みます)

• 週5日 時間短縮勤務の場合

週休2日制(4週8休)

※年間休日117日+有給休暇

(年間休日には法定有休5日分を含みます)

• いずれの働き方にも入職時特別休暇と有給休暇あり

・入職時特別休暇5日付与

(初回有休付与まで有効の特別休暇です)

・入社半年後より有給休暇10日付与

・1時間単位で有給休暇取得可

• 休暇制度

・産前産後休暇、育児休暇

・介護休職

【加入保険】

社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備

【福利厚生】

・昇給あり

・賞与 年2回

・通常賞与の他に最大1.53ヶ月分/年の地域貢献賞与制度あり

・交通費支給(上限3万円、車通勤の場合はガソリン代支給)

・産前産後休暇、育児休暇

・介護休職

・1時間単位で有給休暇取得可能

・副業、WワークOK

・車通勤OK

・時短常勤制度あり(労働時間と給与がともにフルタイムの8割となる働き方です)

※例:1日8時間勤務×週4日、または、1日6.4時間勤務×週5日

・自家用車手当(規定あり)

・特別資格手当(会社指定資格に応じて月100円~3万円)

・学習還元手当(学会等に参加し法人内部の研修として還元した場合、研修参加費など年間5万円まで支給)

・病児保育手当(10歳以下の子供を病児保育に預けて出勤する場合、2000円/日、年間2万円まで支給)

・夕活手当(所定労働時間外に開催される、会社指定の勉強会や研修に参加する場合、500円/回支給)

・ベースアップ評価料手当

この他にも多数の手当があります。

詳しくはお問い合わせください。

・看護業務の効率化アワード2020 優秀賞受賞

(日本看護協会、厚生労働省)

・はばたく中小企業300社2021選出

(経産省、中小企業庁)

社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備

【受動喫煙対策】

屋内・敷地内禁煙

【応募資格】

訪看経験がなくても大丈夫です。まずはご相談ください

人柄・人物重視の採用です

※学歴・経験不問

【必須条件】

・作業療法士資格必須

・普通自動車運転免許

【メリット】

• 未経験者歓迎

  
  

• 社会保険完備

  
  

• 育児サポートあり

  
  

• 昇給あり

  
  

• 賞与あり

  
  

• 交通費支給

  
  

• 経験者歓迎

  
  

• 有資格者歓迎

  
  

• 車通勤OK

  
  

【その他】

• ONL

  
  

作業療法士の資格を活かして、正社員として働きたい方必見です。

現在、子育てと家庭の両立のためお仕事をセーブされている方、フルタイムの8割の働き方で正社員として働いてみませんか。

ハローワークを通じて、時短正社員や短時間常勤正社員の正看護師としての仕事をお探しの方もぜひご一考ください。

リハビリテーションや訪問リハビリ、整形外科での勤務経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。

訪問看護ステーションでの経験がなくても、手厚いサポート体制があり、スキルアップやキャリアアップが叶います。

当施設では、残業もほぼなく

ワークライフバランスを大切にした環境で

働くことが可能です。

尾張旭市、長久手市、名古屋市名東区、守山区から通勤しているスタッフもいます。

直行直帰も可能なので、生活スタイルに合わせた働き方ができます。

現在、20代、30代の若手を中心に活躍しており、明るく風通しの良い職場です。

【応募方法】

応募フォーム、お電話、LINEにてご連絡ください。

採用窓口

みんなのかかりつけ訪問看護ステーションは

株式会社デザインケアが運営する事業所です。

株式会社デザインケア

採用担当(ツダ)

※受付時間…平日9:00~17:45

• LINEでのご応募・お問い合わせ

LINE ID:@122dgwcp

ID検索で友だち追加をして、ご利用ください。

ご応募や採用に関するご相談も受け付けています。

不安ゼロの状態で入社が可能です

働くスタッフや施設などの見学会は入社前に100%実施。

ご希望者には、カジュアル面談も可能です。

働く環境について理解を深めてから、安心して

入社いただきたいと考えています。

【応募の流れ】

【オンライン会社案内を定期開催しています】

採用担当が訪問看護のやりがいや教育体制、私たちの会社の取り組みや想いについてお話します。

・毎週木曜日AM11時~12時 随時開催中

・顔出し/顔なし、どちらのご参加もOK

ご希望の方はお気軽にお申し付けください。

【応募後の流れ】

1.担当者よりご連絡

会社説明や店舗見学の日時など

2.会社説明会(1時間程度)

※WEBも可

3.見学(訪問同行)

※会社説明会と同日開催も可

4.面接(1時間程度)

※複数回の場合もあり

※WEB面接をご希望の場合はご相談ください

• お願い

・面接の1週間前までに履歴書、職務経歴書をご用意ください(データ送付も可)

・面接前に適性検査を受検いただきます

【HPやInstagramをぜひご覧ください】

• HPには、採用情報が満載です。

公式

• Instagramでは最新情報をご紹介

当社の公式アカウントに加えて、店舗ごとに特色ある情報を発信しています。

「みんなのかかりつけ看護」に、チェックしてみたい店舗名を添えて検索してください。

アクセス(勤務地)

所在地

愛知県名古屋市名東区宝が丘29 第二信栄ハイツ1A号室

【みんなのかかりつけ訪問看護ステーション藤が丘】

アクセス

地下鉄東山線「藤が丘」駅より徒歩8分

尾張旭市、長久手市、名古屋市名東区、守山区から通勤しているスタッフもいます。

直行直帰も可能なので、生活スタイルに合わせた働き方ができます。