仕事内容:

訪問介護業務を中心にお任せします。

・身体介助(入浴介助・トイレ介助・食事介助)など

・生活支援(掃除・洗濯・調理)など

・訪問エリア:事業所周辺5キロ圏内

・訪問方法:電動自転車 ※私用可能

【ご利用者様の声】

火曜日と木曜日の週二回、家にきてもらってます。

何をしてもらうか決められるのですが、私はほぼ毎回喫茶店にいっしょに行ってもらいます。すごく歳の差があるから、話が合わないこともあるけど、好きなドラマとか、俳優とか、時代劇の話とかをずっとしてると、次会うまでに調べてきてくれたり、笑ってくれたりするから楽しいです。

ここを利用する前は話し相手があまりいなくて寂しかったけど、いまは違いますね。

1日1時間と短い時間ですが、毎回毎回、楽しみでしかたありません。

アピールポイント:

【まずはお昼ご飯を食べにくるだけでもOKです♪】

ニュービレッジには社員食堂があり、職員は無料でお昼を食べられます

「少し興味があるけど、面接というほどでは、、、」という方

見学はもちろん、食堂で一緒にお昼を食べてスタッフの雰囲気を感じるだけでもOKですニュービレッジは皆さんに「雰囲気がとても良い」とお話いただけるので、ぜひ少しでも興味があれば遊びにきてください◎

【西成区ってちょっと怖いかも、、、】

西成に対して少し怖い印象をお持ちの方もいるかもしれませんが、全く怖くないのでご安心ください昔は治安が悪いイメージがあったかもしれません。。

しかし、今は観光客が増え治安も向上しているため、安心してご勤務いただくことができます

もし、不安を感じられる方がいれば、ご見学やご面接の際に西成区をご案内いたします♪

・転居支援あり(転居費用の補助やオンライン内見のサポートがあります◎)

・住宅手当あり(独身の方を対象に家賃の半額を補助:3万~4万前後)

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■介護の歩の魅力

①ライフステージの変化があっても働き続けられる環境

・残業ほぼなしで資格取得支援もあるので描きたいキャリアを歩むことが可能

・有給休暇は半日から取得可能また会社独自の有休を2日追加で付与

・完全週休2日制直行直帰OK電動自転車の貸与もあり

・産休育休の実績あり男性で育休2か月取得あり、女性も育休明けでの復帰実績あり

②充実の福利厚生

・提携薬局での自身の処方に限り費用を半額補助(常勤・非常勤問わず)

・提携保育室あり:0〜3歳までのお子様を預けることができます

・昼食無料提供:社内食堂で飲食可能(余ったら持ち帰ることも可能)

・転居支援、住宅手当あり(転居してきた方へ家賃の半額補助)

③訪問介護未経験の方でも安心の教育体制

・専属のメンター制度やe-ラーニングを導入により、未経験の方でも安心して業務に取り組めます

・介護技術だけではなく様々なことを学べる外部研修

・外部の社労士に相談できるキャリアコンサルティング制度あり

【こんな方なら、ぜひ介護の歩へ】

①未経験でも、訪問介護に興味があり、挑戦してみたい

②子育てと両立して仕事も頑張りたい

③充実した福利厚生が整っている環境で働きたい

【働く人の声:50代・介護福祉士・正社員】

・訪問介護のやりがい

普段は1人で生活しているご利用者様と話したり、ゲームをする中で、自分が楽しい時間を提供できているという感覚に、やりがいを感じるようになったんです。

つらいことがあってもご利用者様の楽しそうな姿を見たら、一瞬で忘れます。

これからもずっと続けていきたいと心から思える仕事です。

・働きやすさについて

お子様の体調不良など、急遽の休みに対しても対応して頂けるので働きやすい職場だと思います。

・ニュービレッジならではだと感じること

上司の方も気さくな方が多く色々な話ができるので自分の意見を伝える事ができること、様々な福利厚生があり、従業員還元に積極的なところです

・興味を持ってくれた方へのメッセージ

当事業所では 毎日美味しいお昼ご飯を提供していただけます職員の皆さんは気さくな方が多く、自分の働き方の希望なども相談しやすい環境の事業所です。

働きやすい職場だと思いますので一緒に働きましょう

求める人材:

■必須要件

理学療法士

■歓迎要件

未経験歓迎

お人柄重視

勤務時間・曜日:

■勤務時間

9:00 ~ 18:00

実働8時間

休憩1時間

■残業時間

なし

休暇・休日:

■休日

完全週休2日制、シフト制

■休暇

‐有給休暇:半日から取得可能

‐特別有給休暇:入社半年後2日付与

‐産休・育休(男性女性ともに実績あり)

‐産前産後休暇

‐介護休暇

‐慶弔休暇

勤務地:

■勤務地



大阪府大阪市西成区岸里東2-15-13

アクセス:

■アクセス

南海本線 岸里玉出駅より徒歩1分

大阪メトロ四つ橋線 岸里駅より徒歩9分

給与:

■給与

月給280,000円~

■給与内訳

・基本給:180,000円

・資格手当:30,000円

・職務手当:30,000円

・皆勤手当:10,000円

・処遇改善手当:30,000円

■諸手当

・昇給:3,000円~10,000円

・賞与:計1.50ヶ月分(前年度実績)

・管理者手当:20,000円

・日曜日手当:1日3,000円(日曜に4時間以上勤務した場合1日につき)

・子ども手当:お子様1名あたり2,000円支給

・住宅手当:家賃の半額を補助(3万~4万前後)

※転居してきた方限定

待遇・福利厚生:

■福利厚生

・社会保険完備

・交通費支給(月3万円まで)

・制服・スマホ・電動自転車貸与(私用可能)

・直行直帰可能

・転居支援(諸条件あり)

・住宅手当:家賃の半額を補助(3万~4万前後)

・副業OK

・入社お祝い金

直接応募:看護師・介護士:10万円(入社6ヶ月、入社12ヶ月の2回に分けて支給)

リファラル:看護師・介護士:5万円+ご紹介者様に5万円(入職後6ヶ月に支給)

■ユニークな福利厚生

・ええ顔ギフト制度:お誕生日、こどもの入学就職、出産など、対象者にギフトカード1万円分支給

・薬局費用補助:提携薬局での自身の処方に限り費用を半額補助(常勤・非常勤問わず補助)

・提携保育室あり:0歳~3歳までのお子様を預けることが可能で一時預かりもOK

・昼食無料提供:社内食堂で飲食可能(一人暮らしの方は余ったら持って帰っている方もいます)

■教育体制

入社後は先輩職員が業務をお教えいたします

またOJTだけでなくコーチング、会計、労務、金融、自己成長など医療介護に縛られない研修も業務時間内に実施しております。

メンター制度やキャリアコンサルティング制度も導入しているので、キャリアや業務に悩んでいてもすぐに解決できるように体制を整備しております

■スキルアップ支援

資格取得支援やセミナー参加費補助もあります

不定期で社内勉強会開催(介護や障がいの勉強会以外に外部講師を招いて金融に関する勉強会なども開催)

計画相談員などが同じ部署にいるので常に情報交換可能な環境です

■キャリアステップ

パート→社員→サ責→管理者

社員から就労B、サ責からケアマネ、管理者から計画相談員などの人材がおり、幅広くステップアップを図れる環境です

お持ちの資格やご本人の希望に沿ってキャリア構築出来る体制を整えています

その他:

■事業所情報

男女比:男性1:女性2

従業員数:6名

平均年齢:40代

子育て比率:50%

■選考フロー

応募→面接1回→内定

※オンライン面接可

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 280,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間