年間休日110日以上」看護多機能の管理職・職員

3日前

Osaka ヒューマンライフケア株式会社
年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 社会保険完備 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 副施設長(施設長補佐)練馬区大泉学園町/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数 看護多機能の管理職 ご利用者の生活支援や身体介護 アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント 新人スタッフの教育やOJT サービス品質の管理・改善 など POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 おすすめポイント・魅力: マイカー・バイク・自転車通勤OK 施設長へのステップアップも目指せる 社内資格制度や研修も充実 この求人の特徴: 年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 社会保険完備 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 給与: 月給/保有資格別 月給320,000円~350,000円(介護支援専門員) 月給315,000円~345,000円(介護福祉士) 月給305,000円~335,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収/保有資格別 年収441万円~477万円(介護支援専門員) 年収435万円~471万円(介護福祉士) 年収423万円~459万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 月給/手当内訳 基本給…180,000円~210,000円 地域手当…32,000円 資格手当…5,000円~20,000円 役職手当…20,000円 夜勤手当…25,000円(5回分・超過分は別途支給) 処遇改善手当…23,000円 居住支援特別手当…20,000円 時間外手当は別途支給(1分単位) 居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。 待遇: 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 社会保険完備 交通費規定内支給(上限50,000円/月) 自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) 年末年始手当 ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給) 100,000円(産育休からの職場復帰) 500,000円(保育園・幼稚園入園) 300,000円(小学校入学) 200,000円(中学校入学) 200,000円(高校入学) 退職金制度(勤続3年以上) 社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター) 資格取得支援制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など) 会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり) 永年勤続表彰制度 成功事例報奨金制度 従業員持株会制度 制服貸与 スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) メンタルヘルスなどの相談窓口あり ヒューマンライフケアでは下記の通り、スタッフ育成に注力しています。 [1]新規入職者ノートスタッフの育成ツールとして独自開発したノート。ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致します[2]採用時研修会社の理念を始め介護をする上での適切なマナー/基礎が学べます[3]指導職研修副施設長として業務をする上で必要な知識が学べます[4]フォロー体制上長との面談を定期的に実施悩みや希望に真剣に向き合います[5]資格取得支援制度「認知症介護実践者研修」「認知症対応型サービス事業管理者研修」など将来的に施設長になる際に必要な資格取得を会社が支援します介護支援専門員の更新研修費用もサポートします[6]ケアテクニカルマイスター制度(社内認定資格)スタッフの介護技術を認定する制度です。どんな方でも一定の技術と知識を身につけることができます[7]認知症KAIGOマイスター制度(社内認定資格)当社が開発した認知症教育制度です。認知症について正しい技術と知識を身につけることができます[8]介護サービスマニュアル ご利用者への身体介護・生活援助などの具体的な支援方法や、リスク発生時の対応方法を学ぶことができます 「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中 「人」は「人」に感謝し、互いに尊敬し、互いに助け・支えあう、そして「人」によって成長する。 いつでも人が真ん中。このような思いから我が社の理念が出来上がりました。 ここには、ご利用者様だけでなくそのご家族様、そして介護の現場でご利用者様に接するスタッフのすべてを「人」として大切にする、 私たちの思いが込められています。 我が社の理念は、介護を受けるご利用者様だけではなく、ご家族、そしてその周りにいる全ての人を意味しています。 私たちは、高齢者の方の多くの、住み慣れた土地で生活し続けたいという願いを少しでも叶えられるよう、 いつでも「人」を真ん中に、地域の一員として貢献していきます

副施設長×正社員/ks001j02e01

介護求人ナビは、ベネッセグループが運営する介護業界最大級の求人サイトとして、50,000件以上の求人を掲載しています。 年齢 18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) 必須資格(下記いずれか) 実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) 介護福祉士 介護支援専門員 必須経験 認知症ケアの介護実務経験(3年以上) 後輩や部下の指導経験

  • 年間休日110日以上」小規模多機能の管理職・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士 幹部候補今までの経験を活かして、当社でキャリアアップを目指しませんか? 小規模多機能の管理職 介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。 おすすめポイント・魅力: 管理職向け研修やキャリアパス制度あり 福利厚生が充実 電子化で業務 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能の管理職・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 資格取得支援あり 以前は「わがまま」だと思っていたことが、ここに来たら逆に褒められたんです 小規模多機能の管理職 ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 おすすめポイント・魅力: 管理職向け研修やキャリアパス制度あり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制 ...

  • 年間休日110日以上」看護多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    大阪府 大阪市, 社会福祉法人ノテ福祉会

    年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 車通勤可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 福住駅から徒歩1分オープニングスタッフ募集キャリアアップサポートが充実しています 看護多機能の介護職・ヘルパー 看護小規模多機能型居宅介護施設において、介護業務(食事・排泄・移動介助等)その他のサポート業務全般、送迎業務を行っていただきます。 おすすめポイント・魅力: 充 ...

  • 年間休日110日以上」看護多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 社会福祉法人ノテ福祉会

    年間休日110日以上 シフト応相談 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 WEB面接可 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 2025年4月 未来型福祉施設が南船橋に誕生? 離職率わずか2.5%定着率抜群の働きやすい環境 (令和6年度市内施設)? ? オープニングスタッフ募集最先端テクノロジーで負担軽減 ? 看護多機能の介護職・ヘルパー 一人ひとりのご希望や生活状況 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日以上 研修制度あり 社会 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 ケアマネ実務未経験でもOK当社でキャリアアップを目指しませんか? 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日以上 社会保険完備 研修 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日以上 社会保険完備 研修 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日以上 社会保険完備 研修 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 ケアマネ実務未経験でもOK当社でキャリアアップを目指しませんか? 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 無資格可 未経験可 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 週休2日 資格取得支援あり 研修制度あり 福利厚生が充実 資格取得支援あり 無資格・未経験OK 小規模多機能の介護職・ヘルパー 小規模多機能型居宅介護では、「通い」・「泊まり 」・「訪問」を柔軟に組み合わせ、住み慣れた地域で 暮らし続けるために必要な支援を総合的に行います。 チームで支えるので未経験でも大丈夫「素敵な笑顔で人間関係 をつくること」が大切です。 おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 明確な評価制度で頑張りを ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 愛生館グループ

    年間休日110日以上 社会保険完備 託児所あり 寮あり 賞与あり 研修制度あり 資格取得支援あり 無資格可 未経験可 車通勤可 教育体制が充実/働きながら資格取得もできる年間休日120+特別休暇1日日/有給取得率80%以上・独自の休暇制度で毎年5連休可能 ワークライフバランスが整ったお仕事です 小規模多機能の介護職・ヘルパー 小規模多機能ホームにおける介護業務を行っていただきます。 おすすめポイント・魅力: マイカー通勤可 独身寮あり(全個室) 託児所あり この求人の特徴: 年間休日110日以上 社会保険完備 託児所あり 寮あり 賞与あり 研修制度あり ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 週休2日 資格取得支援あり 研修制度あり 介護福祉士 介護福祉士の資格が活かせる年数で資格手当もアップ。キャリアUPしませんか? 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活の幅を広げるお手伝いをしていきます。 通い・泊まり・訪問を柔軟に組み合わせ、住み慣れた 地域で暮らし続けるために必要なサポートを 総合的に行います。やさしい声かけと笑顔、 遊び心のある提案で、ご利用者の喜びをつくります。 おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 電子化で業 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 愛生館グループ

    年間休日110日以上 社会保険完備 託児所あり 寮あり 賞与あり 研修制度あり 資格取得支援あり 未経験可 車通勤可 介護福祉士 教育体制が充実/キャリアアップも可能です 年間休日120+特別休暇1日日/有給取得率80%以上・独自の休暇制度で毎年5連休可能/ワークライフバランスが整ったお仕事です 小規模多機能の介護職・ヘルパー 小規模多機能ホームにおける介護業務を行っていただきます。 介護業務 身体介助(入浴、排泄) 食事介助(食事介助、食事調理) レクリエーション 利用者送迎 利用者訪問介助 夜勤業務 おすすめポイント・魅力: マイカー通勤可 独身寮 ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 愛生館グループ

    年間休日110日以上 社会保険完備 託児所あり 寮あり 賞与あり 研修制度あり 資格取得支援あり 未経験可 車通勤可 介護福祉士 教育体制が充実/キャリアアップも可能です 年間休日120+特別休暇1日日/有給取得率80%以上・独自の休暇制度で毎年5連休可能/ワークライフバランスが整ったお仕事です 小規模多機能の介護職・ヘルパー 小規模多機能ホームひまわりにおける介護業務を行っていただきます。 「通い」を中心に「泊まり」や「訪問」の3つのサービスを、顔なじみの職員で支援します。 食事や入浴、排泄等の日常生活上のお世話や日常生活動作を通し、ご利用者のできる ...

  • 年間休日110日以上」訪問看護の管理職・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 株式会社シーユーシー・ホスピス

    年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 開業1年以内 車通勤可 WEB面接可 日勤のみ 管理職・管理職候補 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 経験者募集役職手当あり 訪問看護の管理職 施設の運営全般 スタッフ管理:採用・育成/シフト・労務管理 収支管理:ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理:オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 営業:ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 窓口対応:ご家族の見学対応や入居関連の対応など ...

  • 年間休日110日以上」訪問看護の管理職・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 株式会社シーユーシー・ホスピス

    年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 開業1年以内 車通勤可 WEB面接可 日勤のみ 管理職・管理職候補 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 保育手当など福利厚生が充実 訪問看護の管理職 介護管理者およびサ責業務をお任せします。 管理者業務 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など サ責業務 訪問介護計画書の ...

  • 年間休日110日以上」訪問看護の管理職・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 株式会社シーユーシー・ホスピス

    年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 開業1年以内 車通勤可 WEB面接可 日勤のみ 管理職・管理職候補 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 経験者募集役職手当あり 訪問看護の管理職 施設の運営全般 スタッフ管理:採用・育成/シフト・労務管理 収支管理:ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理:オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 営業:ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 窓口対応:ご家族の見学対応や入居関連の対応など ...

  • 年間休日110日以上」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    13時間前

    大阪府 東大阪市, メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の ...

  • 年間休日110日以上」ショートステイの管理職・職員

    13時間前

    大阪府 大阪市, 株式会社ケア21

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、定年制度を撤廃。社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です ショートステイの管理職 障がい者施設/ショートステイを管理を統括していただくお仕事で、業務は多岐に渡ります。 施設の運営やスタッフの管理をはじめ、役所や学校等との連携や問い合わせの対応など行っていただきます。 管理者としての経験がある方は歓迎。他の職種との兼務をしていただく事もあります。 おすすめポイント・魅力: 年間652以上の充実した研修制度 誰でも伸びる加点評価の人事制度 お互いに褒め合う社 ...