未経験から一生モノの技術を身につける【電気設備エンジニア】

株式会社イーアス

昨年4月に新社屋へ移転|完全週休2日制|実働7時間&日勤のみ

【締切間近 残り2~7日】

情報更新日:2025/10/31

掲載終了予定日:2025/12/25

この求人のポイント

再生可能エネルギー、IoT、生成AI…技術の進化に欠かせない《電気》を支える仕事

【創業49年で安定】インフラ整備を通じて地域に貢献

【技術者として】大小さまざまな現場でスキルを磨く

【未経験歓迎】指導や資格取得など手厚い支援体制あり

【働き方】実働7時間&日勤のみ、完全週休2日制

1974年の創業以来、時代時代に合わせた電気に関する技術を追求してきました。

その結果、社内でノウハウやスキルが蓄積され、新しい設備や仕組みにいち早く対応できる技術力を有しています。

今の電機業界ではIoT、再生可能エネルギーなどの技術も普及しており、ますます電気に関する需要が高まっています。

そこで今回は案件の増加と将来を見据えて、新たに"育成前提"で「電気設備エンジニア」を目指していただきます。

仕事内容

《未経験前提での募集です/まずは電気の流れを理解しよう》センサーに反応して電気がつく設備を導入、電気を使って工場内の自動化を推進する業務など

具体的には

《電気を使って工場内の自動化(FA化)をする業務を得意としています》

1.工場など顧客から電気設備の要望をヒアリング

2.制御盤(人体で言うと"脳"の役割)などの設計や制作

3.生産ライン(ベルトコンベアなど)に設備を導入

4.センサーを使ってコントロール

5.顧客の要望通り動くかの動作確認

対象となる方

【経歴不問|先輩社員も異業種から転職で活躍中】《手に職をつけたい・技術を身につけてステップアップしたい》そんな思いにしっかり応えます

< 応募条件 >

普通運転免許(AT限定可)があればOK

※ゆくゆくは、業務で必要となる『準中型免許』取得にも挑戦いただきます

こんな方は是非ご応募ください

• イチから手に職をつけたい方
• 自分の市場価値を上げたい方
• 新しいスキルや知識を習得することを楽しめる方

• 特別な経験や知識は不問です入社後にしっかりと身につけられるので、ご安心ください

• 先輩社員も未経験から活躍

異業種から転職してきた先輩社員も多数で、未経験から活躍しています

前職も自衛隊やプログラマーなど様々。

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

『協調性』がある方 2~3名のチーム体制で業務に取り組みます。コミュニケーションを取りながら作業手順を共有したり、協力し合いながら作業を進めたり…とチームワークを大切にできる方ほど活躍しやすいです。

この仕事に向いていない人

丁寧に作業を行えない方 小さなミスが事故につながる恐れがあるため、注意深く仕事を進めていく必要があります。一つひとつの仕事を丁寧にできない方、細かい作業が苦手な方は、自分から注意を心がけましょう。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:8:30~17:30(実働7時間)

※基本的に現場は17時頃には終了します。

その後会社に戻り、次の日の準備をしてお疲れ様

帰社後、みんな30分後には退社しています。

• 業務状況に応じて残業もありますが残業代は全額支給です。

勤務地:転勤なし/自転車・バイク・マイカー通勤OK

【 本社 】

埼玉県久喜市栗橋北1-18-2

…各線「栗橋駅」より徒歩5分(車で2分)

※会社に集合した後、各現場へと出発します

マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県

交通アクセス:各線「栗橋駅」より徒歩5分(車で2分)

給与:【 月給22万円~+諸手当+賞与(年2回) 】

• 資格を取得すれば最大2万円プラスされます

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

※試用期間3ヶ月(待遇に変更はありません)

※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

モデル月収例

・35歳/入社3年/月収30万円以上/配偶者・子1名/各種手当含む

・42歳/入社5年/月収32万円以上/配偶者・子2名/各種手当含む

入社後数年で想定年収500万円程度となります。

モデル年収例

年収420万円/35歳

年収600万円/42歳

昇給・賞与:昇給(年1回)

賞与(年2回)

諸手当:時間外手当(全額支給)

役職手当

家族手当(配偶者1万5千円・子1人につき5千円)

資格手当(第1種・2種電気工事士 各1万円)

出張手当

住宅手当

通勤手当(上限1万円)

休日・休暇:【 休日 】

完全週休2日制(土又は祝・日)

※現場状況により休日出勤の場合には、

振替休日を取得していただきます。

【 休暇 】

GW休暇

夏季休暇

年始年末休暇

年次有給休暇、

慶弔休暇

特別休暇

リフレッシュ休暇

年間休日は、115日以上

福利厚生:各種社会保険完備

財形貯蓄制度

資格取得支援制度(※第2種電気工事士などの資格取得費用を全額負担します)

作業着支給

オフィス内禁煙

マイカー通勤OK(駐車場完備)

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

技能工(整備・生産・製造・工事)

不動産・建設・設備

マネージャ採用対象外

設立:1987年(昭和62年)1月5日

代表者:代表取締役社長 石井 金夫

資本金:1,000万円

事業内容:店舗、工場電気設備工事

住宅電気設備工事

高圧受配電設備工事

計装設備工事

冷暖房空調設備工事

冷凍、冷蔵設備工事

制御盤、受配電盤設計製作

本社所在地:埼玉県久喜市栗橋北1-18-2

主要取引先:伊丹ダイキン空調株式会社

ダイキンエアテクノ株式会社

福井電機株式会社

福島工業株式会社

株式会社ウィズ ウェイスト ジャパン

藤倉化成株式会社

株式会社エスディー・メンテナンス関東支店

(順不同・敬称略)

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:最後まで、ご覧いただきありがとうございます

少しでもご興味を持っていただけましたら、マイナビ転職の【この求人に応募する】よりご応募ください。

できるだけ多くの方にお会いしたいと思っております。ご不明な点等は、お気軽にお問い合わせください。

※応募等に関する秘密は厳守いたします。

※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはございません。

応募受付後の連絡:マイナビ転職からご応募いただいた内容をもとに選考を実施します。選考結果は、応募受付1週間を目処に応募者全員に、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス:

応募情報による選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。

面接

「履歴書・職務経歴書」をご持参ください。面接日はご相談に応じます。

内定・採用

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。

面接回数:1~2回

面接地:【 本社 】

埼玉県久喜市栗橋北1-18-2

…各線「栗橋駅」より徒歩5分(車で2分)

※1次面接は、「WEB面接」も対応可。

日程と合わせてご相談ください。

※マイカーでのご来社も問題ございません。

問い合わせ先:昨年4月に新社屋へ移転|完全週休2日制|実働7時間&日勤のみ

住所

〒

埼玉県久喜市栗橋北1-18-2

採用担当

電話番号



会社・仕事の魅力

――資格も取得できて、将来も安定の仕事です

現在活躍している先輩たちは、

経験・資格ゼロからスタートした方ばかり。

そのため、育成体制は万全

まずは、工具や材料の種類、

用途を覚えるところからスタートし、

入社後1年前後を目安に、

「電気工事士」の資格の取得を目指します。

取得費用は会社が全額負担。

その後、時期を見て他の資格取得にも挑戦

資格手当による給与アップが期待でき、

「手に職」がつけられることも大きなやりがいになります

マイナビ転職編集部より

創業から50年近くの歴史を持ち、取引先から大事なパートナーとして厚い信頼を寄せられている同社。フットワークの軽さとかゆい所に手が届く心遣いで「イーアスさんに任せておけば安心」と嬉しい評価をいただいているとのこと。安定基盤のもと、未経験から成長できるフィールド。働きやすさにも注力。一生モノの技術を身につけ、腰を据えて、長く勤めていきたいと考えている方には大きなチャンスですぜひ同社をおすすめしたい。