ハローワーク求人番号

受付年月日

2026年1月16日

紹介期限日

2026年3月31日

受理安定所

名古屋中公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

他に分類されない事業サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

カブシキガイシャソウゴウシステムリサーチ

株式会社 総合システムリサーチ

所在地

〒

愛知県名古屋市中村区名駅南一丁目3番18号 NORE名駅4階

ホームページ

仕事内容

職種

自動車の試験評価業務

job tagについて

仕事内容

自動車の信頼性評価・実車評価・電気試験のお仕事です

入社後は約3か月間、開発研修・ビジネスマナーの研修を受けてい

ただく等、研修制度を充実させております。また未経験から入社を

し、3年目でリーダーになり活躍している方もいるため、努力次第

でステップアップができる会社です。気になった方は是非弊社HP

をご覧くださいませ。

学歴・経験は一切不問です。「ステップアップしたい」と意欲的な

方を歓迎しております。

*スタンダード市場に上場しているSYSホールディングス

100%子会

*社会保障制度完備、子育てしながら働けるような福利厚生有

*将来的に客先の業務となる可能性があります。

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒

愛知県名古屋市中村区名駅南一丁目3番18号 NORE名駅4階

最寄り駅

各線 名古屋駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外喫煙所で対応

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜39歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

【職務経験不問・新卒者と同等処遇】【キャリア形成のため】

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

不問

必要なPCスキル

Windowsの基本操作

必要な免許・資格

免許・資格不問

試用期間

あり

期間

3カ月間

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

一部手当が支給対象外となります。

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

212,000円〜262,000円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)

業務外手当 2,000円〜2,000円

地域手当 10,000円〜10,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

前職、経験を考慮いたします。

残業手当、住宅手当(月1万5千円)

家族手当(配偶者:月1万円/子供1人:月5千円)、

資格手当(応用情報技術者試験:月5千円 等)など

*モデル年収例

2年目:年収370万円/5年目:年収450万円

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり%〜5.40%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間2

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

16時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

週休二日制

毎週

その他

年末年始休暇・夏季・慶弔、完全週休二日制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

153人

就業場所

21人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

令和4年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

自動車ECU開発や業務系システム携わる企業です。今まで培って

きたコンピュータの技術で、社会の構築に貢献していきます

派

会社の特長

東証スタンダード市場上場・SYSホールディングス100%の

子会社のため経営基盤が安定福利厚生が充実有休取得率

70%以上プライベートも大切にしていただけます。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

UIJターン歓迎

UIJターン歓迎

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒

愛知県名古屋市中村区名駅南一丁目3番18号 NORE名駅4階

最寄り駅

各線 名古屋駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

弊社HPからご提出

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

弊社HP「採用情報」ページの「キャリア採用にエントリーする

>」から応募書類をご提出ください。複数ファイルはZIP化

担当者

課係名、役職名

管理本部

担当者(カタカナ)

ニシムラ

担当者

西村

電話番号

FAX

Eメール

-

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【先輩社員からの声】

『入社後すぐに研修があり、全くの未経験でも「いきなり現場に行

って」ということはありません。研修では不明点は自分で調べて理

解することが大切ですが、どうしてもわからない場合は担当講師に

質問をするとしっかりと回答が返ってきます。安心して働く事がで

きています』(入社1年目28歳、前職:製造業、未経験入社)

『上司にリーダーになりたいと相談すると、リーダーになるにはど

うしたらよいかなど真剣に向き合ってくれるので、自分のキャリア

にしっかり向き合ってくれる良い会社だと思いました。仕事だけで

なく、休みもしっかりとれるため、結果的にプライベートと仕事ど

ちらにも全力で楽しむことができます』(入社3年目36歳、役職

リーダー、前職:店長8年、スーパーバイザー2年 未経験入社)

『社内の風通しがよく上司との距離も近いのでやる気を評価に繋げ

られれば短期間で昇進も可能と感じます。また未経験者が多く、現

場に入る際は先輩がいる現場に配属して頂けました。働く環境は現

場によって異なりますが意見を聞いてもらえるので働きやすいと思

います。』(入社3年目 35歳、前職:営業事務、未経験入社)

「職業の訓練修了者歓迎」

従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

経験者の場合は年齢・給与について優遇いたしますので、一度ご相

談ください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・社会保険完備

・社員持株会

親会社の株(1万円まで奨励金20%付与)

・退職金制度

・社員旅行

・ベビーシッター補助金支給ルール

・時短勤務制度(実績多数)

子供が中学卒業まで利用可"小学校3生の時に

時短をやめ5年生の時にPTA役員になった為

もう1度時短にする"というのもOK

・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」

導入。飲食店やジムの割引等100万件を超える

福利厚生メニューを利用可

研修制度

研修制度の内容

新入社員研修、2年目研修、3年目研修、中堅社員研

修など、成長に合わせて研修の制度がございます。

両立支援の内容

・産休、育休制度(実績有)がございます。

男性の育休取得実績あり

・時短勤務制度(実績多数)

事業所に関する特記事項

有期契約

定年制なし

雇い止あり:70歳

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。