住宅型有料老人ホーム内での、ご入居者の介護度に応じた夜勤帯のサービスの提供(夜勤16:30~9:00:1名対応時間22:00~6:00)排泄・起床・就寝等 月2回~5回程度の夜勤業務になります。 雇用期間の定めなし · 下記のうちいずれか 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 · 経験者歓迎 ...

特別養護老人ホームにおける利用者の介護業務 業務変更なし 雇用期間の定めあり:~2025年3月31日(条件付きで更新あり・更新上限4回) 契約更新の条件:勤務成績により1年単位の年度更新 転勤なし · 介護職員初任者研修修了者 介護業務経験・夜勤経験 必須 18歳以上(夜勤業務のため) 学歴不問 · 介護福祉士あれば尚可 ...

夜勤専従スタッフ 介護サービス計画に基づいて行われる排泄・食事等の介護 施設内清掃 日常生活上の支援 業務の変更範囲なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし · 無資格可 年齢制限あり 18歳 深夜業があるため 学歴不問 · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)修了者 介護福祉士 介護経験あれば尚可 UIJターン歓迎 ...

宿泊時の就寝前と起床後の身支度や食事介助、トイレ介助が主な業務 宿泊は定員4名と定員8名の2棟をスタッフ2名で対応 従事すべき業務の変更の範囲:会社の指示する業務 就業場所の変更の範囲:なし 雇用期間の定めあり:1年 条件付きで更新あり(契約期間満了時の業務量、従業員の能力、業務成績、勤務態度、経営状況、その他就業規則による) 更新の上限なし · 普通自動車運転免許(AT限定可) 土日祝に勤務できる方 高校以上 18歳~(深夜業のため) 経験不問 · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)または介護福祉士あれば尚可 ...

グループホームにおける介護業務およびそれに付随する業務全般 (夜間見回り・排泄介助・その他介助など業務全般) 夜勤1名体制(入居者1フロア9名) 夜勤のみのお仕事です。 業務の変更範囲:なし 転勤あり:会社の定める施設(通勤可能範囲内) 雇用期間の定めなし · 無資格可 介護職経験必須(年数問わず) 学歴不問 年齢64歳まで(年齢制限の理由:定年が65歳の為) · 3年以上の実務経験がある方 介護福祉士または介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ...

夜勤専従の介護業務全般 申し送り(引継ぎ)に始まり、高齢者の入所者に対しての食事介助、排泄介助、入浴介護等を行う 他に話し相手、ナースコール対応等を通じて生活支援 雇用期間:~2020年9月30日(その後6ヶ月ごと原則更新) · 介護職員初任者研修修了(旧ヘルパー2級) パソコン操作できる方 18歳以上(労働基準法等による年齢制限) 学歴・経験不問 · 介護福祉士の資格があれば望ましい ...

16:00~20:00 夕食時の嚥下体操・服薬管理・就寝介助・就寝前の服薬管理 21:00~翌5:30 2~3時間ごとの巡回と4~5人のパット確認と交換 5:30~7:30 バイタル測定・起床介助 7:30~8:00 朝食(食事準備は調理スタッフが行いますので調理は行いません) 8:00~10:00 口腔ケア・デイサービスの準備や送り出し 雇用期間の定めなし · 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 介護未経験の方は夜勤時間以外に9時~18時(休憩60分)の時間帯 ...

特別養護老人ホームオ・サーバaioiでの夜勤帯におけるケア 入床準備、歩行介助、排泄介助、起床時の更衣等介助、朝食準備、後片付け。 業務内容の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 湯田、徳地、佐野、開出、大崎 雇用期間の定めあり 2025年3月31日(条件付きで更新あり) 年度ごとの契約更新/1年契約/更新上限なし 契約更新の条件:年度末(2月~3月)に行う人事考課の結果で更新を決定します。 · 無資格可 年齢 18歳 労基法の規定による(深夜勤務) 学歴不問 介護施設での一定の介護経験かつ夜勤経験必須 · 介護福祉士あれば尚可 UIJターン歓 ...

住宅型有料老人ホーム『ナーシングホームなは』のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護のお仕事です。 夜勤専従スタッフとしてご入居者様の夜間ケアを担当し、安心で快適な生活をサポートしてくれる介護スタッフを募集します。 介護事業所ヘルパーステーションくもじに所属となります。 お仕事内容 食事介助(夕食/朝食)/食事の配膳、口腔ケア介助、服薬介助 排泄介助、おむつ交換 就寝・起床介助、体位変換等 ナースコール対応 夜間帯の巡視 医療依存度・要介護度の高い方々のケアを看護職とともにチームで行います。 各居室を移動しながら業務を行うため、立ち作業、歩きながらの業務 ...

ナイトケア(更衣・口腔ケア・おトイレのお手伝い) モーニングケア(食事提供・介助) 夜間の定時ごとのおトイレ時のお手伝い 体調不良の方や急に状態変化があった場合、夜勤看護師さんもいますので、クリニックと連携をとることや、時には救急搬送の要請をおこなっていただくこともあります 男性・女性共に活躍中、30代~50代活躍中、主婦・主夫も活躍中 · ホスピス(住宅型有料老人ホーム) · 約50名 · 3.5~4 · 看護師2~3名、介護士7~8名体制 · 看護師1名、介護士2名体制 月に5~8回程度 雇用期間の定め:なし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の ...

夜勤専従での仕事です 看護小規模多機能型居宅介護事業所もしくは、短期入所生活介護事業所における夜間帯の介護業務 食事介助、就寝、起床介助、夜間帯の排せつ介助が中心業務 雇用期間の定めあり:1年 契約更新の可能性あり(原則更新) 転勤の可能性:あり(隣接国見ナーシングホーム翔裕園への異動の可能性あり/希望優先) · 介護福祉士・介護職員実務者研修修了者・介護職員初任者研修修了者のうちいずれかの資格所持で可 高校以上 一般的なPCでの文字入力 年齢不問 · 普通自動車運転免許あれば尚可 介護の経験あれば尚可 UIJターン歓迎 ...

グループホームで、夜勤専従のお仕事をお願いします 就寝介助、起床介助 おむつ交換、排泄介助 朝食準備 食事介助 掃除 記録・引継ぎ 等 雇用期間の定め・6ヶ月 契約更新の可能性:あり(原則更新) 転勤の可能性あり:転勤範囲 岡山市南区彦崎、中畦、法人内施設 · 資格不問 年齢制限あり 18歳~(年齢制限の理由:年少者の深夜業禁止による年齢制限) 経験・学歴不問 · 介護福祉士資格あれば尚可 介護職員実務者研修修了者あれば尚可 普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) UIJターン歓迎 ...

夜勤専従スタッフとして、見守り等の介護業務全般 サービス付き高齢者向け住宅(特定施設入居者生活介護)での勤務 入居者:70名 夜勤:2名体制 雇用期間の定めあり・1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) · 介護職員初任者研修以上 年齢・学歴不問 · 介護福祉士資格あれば尚可 普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) 医療・介護事業所での実務経験あれば尚可 ...

「ハートケア一の宮有料老人ホーム」「ハートケアきらら有料老人ホーム」でのヘルパー業務、その他付随する介護業務 ハートケアきらら有料老人ホーム(28床) 山口県下関市大字福江1425番1 ハートケア一の宮有料老人ホーム(40床) 山口県下関市一の宮町3丁目3-15 雇用期間の定めなし · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 経験・学歴不問 · 介護福祉士 UIJターン歓迎 ...

特別養護老人ホーム(ユニット型)にて夜勤専属の介護スタッフ業務 排泄介助、夜間の巡視、介護記録の記入など 雇用期間の定め1年(更新基準:業務量、能力、態度、法人の経営状況等 更新上限なし) 従事すべき業務の変更の範囲:職種変更の可能性あり(業務の系統と同一の範囲) 就業場所の変更:転勤の可能性あり(就業規則における異動の範囲) · 介護資格不問 普通自動車免許 · 初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員などの資格 有料老人ホーム/グループホーム/サ高住/訪問介護/病院等での介護やリハビリスタッフ経験 未経験者歓迎 無資格歓迎 ...

具体的には 食事介助、就寝介助、夜間の見回り、排泄介助等 1日の流れについて(例) 16:45~20:00 申し送り、夕食介助、食後薬、口腔ケア介助、見守り、対話 排泄介助、オムツ交換、就寝介助 20:00~1:00 巡回、排泄ケア、雑務、体位交換 · 3:00~5:00 巡回、排泄ケア、体位交換、雑務 5:00~9:45 起床介助、朝食介助、食後薬、口腔ケア介助、申し送り 利用者定員:113名(利用者居室:個室/22部屋、多床室/22部屋) 夜間の対応人数:介護士5人 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし · 介護職員初任者研修以上 · 特養や ...

サービス付き高齢者向け住宅での夜勤業務 ご利用者様の介護をお願いします 26名満床 雇用期間の定めあり 6ヶ月 契約更新の可能性あり(原則更新) · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 18歳以上(深夜業務のため) 未経験可 学歴不問 ...

ユニット型特別養護老人ホームの「フェローホームズ高松の家」 (定員28名)において、21時から翌朝7時までの夜勤業務 ご利用者の巡回、排泄介助、朝食の事前準備、清掃業務、手引歩行などの直接介助、バイタル等の記録業務など 清掃業務は食器の片付け、床掃除、テーブル拭き、おしぼり補充洗濯物、水分ゼリーづくりなどです。 常勤スタッフが一緒に勤務していますので、救急対応時でも不安はありません。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 雇用期間の定めあり~2025年3月31日(原則更新/更新上限なし) · 下記いずれかの資格を所持で可 介護職員初任者研修修了者 ...

グループホームでの、夜間帯の介護業務全般 排泄介助 見守り業務 巡視など 18名の利用者を2名で対応していただきます 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 雇用期間の定めなし · 18歳以上、69歳以下の方(深夜業務があるため/定年が70歳のため) 無資格可 PCスキル不問 ブランクありOK · 介護福祉士 介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級) 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) 普通自動車運転免許(AT限定可) 介護職員としての実務経験 ...

住宅型有料老人ホームでの夜勤業務 利用者の介護 他、施設業務全般 雇用期間の定めあり 6ヶ月 契約更新の可能性あり(条件あり、業務遂行能力や態度などよる) 原則更新(上限なし) 従事すべき業務の変更の範囲 変更なし 就業場所の変更の範囲 変更なし · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 18歳以上(労働基準法による) 経験不問 ブランク可 ...

高齢者、認知症高齢者の介護業務 (食事、入浴、排泄等日常生活全般における介護) 入所者100名(短期入所含む)及び通所リハビリ(定員30名)の施設です。 勤務は4名体制(看護師、介護職員)です。 業務変更範囲:会社の定める業務 雇用期間の定めあり 2025年1月1日~2025年3月31日 契約更新の可能性あり(原則更新・更新回数上限なし) 転勤の可能性なし · 無資格可 未経験可 年齢不問 学歴不問 · 介護福祉士資格あれば尚可 介護職員実務者研修修了者(ヘルパー1級)であれば尚可 介護職員初任者研修修了者(ヘルパー2級)であれば尚可 介護業務経験あれば ...