仕事内容

女性管理職登用実績あり / 10名以上の大量募集

湘南美容クリニック(SBCメディカルグループ)にて、看護師業務をお任せします。

• 業務内容

・オペ介助/診療補助

・医療器具の管理

・レーザー照射(医療脱毛・美肌治療など)

・カウンセリング(提案)

・後輩指導や育成

・施術室の清掃

※入社後は、医療脱毛から習得いただきます。

• 働く魅力
• チームワークの良い環境

1人でも多くのお客様の理想を叶えるために、クリニックのスタッフ全員で協力し合っています。そのため、職種問わずコミュニケーションを取る機会も多く、風通しの良い環境です。

• キャリアアップも目指せる

美容看護師として知識・スキルを極めた後、後輩育成やマネジメントを行う役職者へのキャリアアップ、他部門への異動など一人ひとりのキャリアビジョンに合わせた様々なキャリアパスをご用意しております。

• 美容医療未経験でもOK

外科・内科・オペ室・ICU・小児科・泌尿器科・精神科・心療内科・循環器科など、様々な経歴を持つスタッフが活躍しています。

• 選考の流れ

(1)書類選考

(2)Web面接1回+Web適性検査

(3)内定

<書類選考について>

※応募後、ご登録のメールアドレス宛に【書類選考のご案内】お送りします。必ずご確認ください。

<面接について>

※お住まいのエリア問わず、WEB面接+WEB適性検査。

※土日・祝日の面接も承っております。

<その他>

※応募から内定までは3週間程度を予定しています。

※原則、毎月1日入社となります。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎 / 学歴不問

学歴不問 / 経験者のみ募集

• 必須条件

・正看護師:臨床経験1年以上

・准看護師:臨床経験3年超

• 歓迎条件

・美容医療に興味がある方

・チームワークの良い環境で学びたい方

・理念に共感してくださる方

※「お客様よし、社会よし、スタッフよしの三方良し」という、企業理念を大切にしています。

• 臨床経験の定義

・病院(病棟・外来)

・美容クリニック(外科・皮膚科・医療脱毛)

※上記いずれも常勤(正社員)で勤務していた経験のみ。

※日勤・夜勤専従は問いません。

※カウント不可の臨床経験:介護施設、福祉施設、診療所(20床未満・無床)、訪問看護、保健所、健診センター、保育園・幼稚園、企業、治験

募集人数・募集背景

増員

増員募集

勤務地

駅から徒歩5分以内

湘南美容皮フ科鹿児島院

鹿児島県鹿児島市市中町5番26号カリーノ天文館5階(最寄駅:いづろ電停)

アクセス

いづろ電停から徒歩1分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間:最大8時間

• 9:00~18:00もしくは10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

※勤務時間は、診療時間に準ずる

※残業月平均3.2時間です。

※残業手当は1分単位で100%支給します。

給与

月給 340,000円 ~ 370,000円 (※想定年収 4,660,000円 ~ 5,020,000円)

• 正看護師

・臨床経験 3年超:月給37万円

(研修中は月給34万円)

・臨床経験 2年以上3年以下:月給35万円

(研修中は月給32万円)

・臨床経験 1年以上2年未満:月給34万円

(研修中は月給31万円)

• 准看護師

・臨床経験3年超:月給35万円

(研修中は月給32万円)

※研修期間中は、月給-3万円。

※研修期間の6か月間は契約社員。

※研修終了後に正社員雇用へ切り替わります。

【試用期間】試用期間なし

年収例

5,900,000円 / 入社3年目・※臨床経験3年超で入社した場合(諸手当を含む)

6,500,000円 / 入社5年目・※臨床経験3年超で入社した場合(諸手当を含む)

7,900,000円 / 入社7年目・※副主任の平均年収(諸手当を含む)

休日休暇

週休2日制

• 初年度は年間休日121日も可能

・年間休日110日+お勉強休暇6日+有休5日(必須取得分)

・年間休日110日

・週休2日制(シフト制/月9~10日)

※月3日の希望休や有給休暇で土日祝日休みも可。

※最大10連休の取得もOK。

• ただし繁忙期を除く。

・有給休暇(入社半年後10日間付与)

・お勉強休暇6日(入職後に付与)

・慶弔休暇

・介護休暇

・チャレンジ休暇

・産前産後休暇

・育児休暇

・産後パパ育休

・子の看護休暇

※各種規定あり

福利厚生

雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 寮・社宅・住宅手当あり / 育児支援・託児所あり

• 各種手当

・昇給査定(年1回/4月)

・賞与(年2回/7月・12月)

※研修終了後から支給

・交通費(上限3万円/月)

・時間外手当(1分単位で支給)

・役職手当

・皆勤手当

• その他

・社会保険完備

・家賃補助制度(研修終了1年後より適用)

・保育料支援(保育料基本金額の50%・上限2万円)

・育児短時間勤務制度(子が3才未満・入社1年以上)

※1日最大2hの時短勤務が可能。

・アーリーバード制度

※時短勤務終了後、出勤時間を早めることでフルタイム勤務が可能になる制度(役職に限る)

・卵子凍結支援制度

・チャレンジ休職制度(勤続3年以上)

・飲みニケーション制度(会社がお食事代を負担)

・部活動(ゴルフやダンスなど)

・健康診断

・インフルエンザ予防接種

・SBC AWARD(社内表彰制度)

・ピアス可(一粒石の華美でないもののみ)

・制服貸与

・退職金制度(勤続3年以上)

※ネイルは不可

※各種規定あり