仕事内容

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単なる数字の処理ではなく、

数字で会社の未来に関われる仕事

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完全週休2日制(土日)・原則定時退社

月給40万円~・賞与年2回

退職金制度・子育て支援制度も充実

決算から銀行折衝まで幅広い経験を積める

人材派遣×障害者支援の高い社会貢献

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経営層との距離が近い

やりがいのある財務職

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こもれびグループの財務担当は、

経営層と直接やり取りしながら

仕事を進められるポジションです。

作成した決算書や財務分析が

そのまま経営判断の材料になります。

大企業のように業務が

細分化されていないため、

決算~分析~銀行折衝~予算管理

までを一貫して担当。

会社全体を俯瞰し、

経営に深く関わる実感を得られます。

銀行交渉ではあなたの説明が

会社の信用に直結。

税理士とのやり取りも自分で行うため、

"任される"やりがいがあります。

成長中のこもれびグループで、

あなたの財務経験を

会社の成長につながる力として活かせます。

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仕事内容

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こもれびグループの

経理・財務部門(6名体制)で、

財務・管理会計担当として、

会社の経営基盤を支える役割

をお任せします。

【主な仕事内容】

• 決算書の作成

貸借対照表・損益計算書・

CF計算書作成

• 財務分析

収益性・安全性など多角的に分析

• 資金管理

資金調達・資金繰り

• 利益・予算管理

計画策定・差異分析

• 銀行折衝

融資申請・返済計画

• 税理士との連携 など

この仕事のポイント

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• 経営層との距離が近い

多くの提案や分析が経営判断に直結。

スピーディに動けます。

• 幅広いスキルが身につく

決算~分析~銀行折衝~予算管理まで

財務の上流から下流まで

一貫して担当できます。

• 社会貢献性の高い事業

障害者支援という意義ある事業を、

財務面から支えるポジションです。

• 成長企業での経験

急成長中の企業で、変化と挑戦を感じながら

自分の成長にもつながります。

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プライベートも大切にできる

財務職

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定時退社が基本・残業少なめ・

完全週休2日(土日)で、

オンオフの切り替えがしやすい

働き方ができます。

年間休日115日、

GW・夏季・年末年始の長期休暇あり。

産休育休の取得実績や

子育て支援制度も整っており、

長く続けられる環境です。

「専門性を活かしながら、

プライベートも大事にしたい」

そんな働き方が叶う職場です。

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当社『こもれび』の想い

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就労継続支援施設や

放課後等デイサービスを運営していますが、

決してボランティアではなく、

「持続可能なビジネス」の確立を

使命と考えています。

障がいに関係なく

誰もが当たり前に助け合う社会になるよう

共に生き、共に栄え、

互いに「ありがとう」と

言い合える共存共栄を目指します。

今回採用する方には、こんな当社の思いを

一緒に支えて頂きたいと考えています。

最初は福祉業界に興味、関心がある

という思いで大丈夫です。

求めている人材

<必須条件>

財務・会計の実務経験がある方

(決算書作成や数字の理解ができるレベル)

普通自動車運転免許

高卒以上

<歓迎条件>

年次決算が一人で完結できる

税理士とのやり取りで、

指示内容を理解し自分で対応できる

銀行折衝の経験

(融資計画作成や返済計画の説明ができる)

会社設立に伴う税務登録や、

司法書士との手続き連携の経験

<求める人物像>

• 経営の意図を汲み取り、

数字で説明・提案できる方

• 実務を幅広く担当することに

抵抗がない方

• 自ら考えて動き、

会社の成長に貢献したい方

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日

9:00~18:00(実働8時間)

*休憩1時間

*残業ほとんどナシ(月平均5h以内)

*中抜け制度あり(1日上限3h)

※社内規定あり

休日休暇

完全週休2日制(土日休み)

<年間休日115日>

• 別途有給休暇の計画的付与5日あり

・GW、夏季、年末年始休暇

・慶弔休暇

・有給休暇

(取得しやすい環境です)

・産前産後、育児休暇

交通・アクセス

『金山駅』より徒歩6分

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 28万7000円 〜

固定残業代:あり

1ヶ月あたり10万500円(固定残業時間:1ヶ月あたり44時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

1ヶ月あたり1万2500円

※一律処遇改善手当

1万2500円含む

※経験・スキルなども考慮し

当社規定により決定します。

*昇給:年1回

*賞与:年2回※業績による

待遇・福利厚生

【福利厚生】

*社会保険完備

*車・バイク通勤OK

*従業員専用駐車場あり

*退職金制度(規定あり)

*慶弔見舞金

*資格取得支援制度あり(規定あり)

*社員研修旅行あり(年1回)

*社用パソコン・スマホ貸与

*制服貸与

*酸素ルーム2台あり(本部のみ)

*コーヒーメーカーあり(本部のみ)

*ドリンクバーあり(本部のみ)

※お茶/ジュース/コーンポタージュ/

ココアなどが自由に飲めます。

【 ボードゲーム・読書会(月1回) 】

部署や役職に関係なく、誰もが

楽しめるようなゲームをしたり、

課題図書について感じたことを

伝え合う機会を設けています

普段関わることのない方や、

上司などとの交流も深まりますよ。

※希望参加制で強制ではありません

職場環境

経理・財務部門では、

男女6名が在籍しています。

そのうち3名が入社1年以内の

中途メンバーです。

きれいなオフィスで

チーム間の連携も抜群

気軽に相談し合える職場環境です。

選考プロセス

採用の流れ

応募受付

書類選考

1次面接(適性検査+面談)

SPI(Web適性検査)

2次面接

採用

入社手続き

※履歴書はメールにて送付ください。