休暇スケジュールの調整がしやすい/pt(理学療法士)のお仕事/訪問/【ノルマなし】/ 名古屋市 ftr

19時間前

愛知県 名古屋市 名東区 明が丘, 株式会社フライ・トップ

仕事内容:

★【希少案件】数年ぶりの公募。離職率が低い職場で、安定と昇給を★

【業務内容】

スタッフの定着率が極めて高く、募集が出るのは異例です。

今回は欠員補充ではなく、利用者数増加に伴う1名限定の増員。

訪問未経験の方を一から育てる余裕がある、温かいチームです。

一度入れば長く働ける安定感と、着実な昇給実績が魅力の貴重な1枠です。

【1日のスケジュール例】

09:00 出勤・ルート確認(安定したチーム体制で丁寧に情報共有)

09:30 午前の訪問(1対1の深みのある介入。焦る必要はありません)

12:30 昼休憩(落ち着いた事務所で1時間しっかり休みます)

13:30 午後の訪問(利用者様との信頼関係を大切にしたリハビリ)

17:00 事務作業(時間内に完結できる業務量に調整しています)

18:00 退勤(滅多に空かない枠だからこその、充実した職場環境です)

アピールポイント:

20代~60代まで、どの世代の方もみんな年活躍中すぐ馴染める環境で、あなたらしく働くことができます♪

自分の経験でいくらぐらいの年収になるのか知りたい

希望休は有給の消化率など、働き方の詳細を知りたい

実際に働いているリハの人数や職場の雰囲気を知りたい

ブランクや経験が少なくて不安だけど、自分の経験で応募できるか知りたい

少しでも条件を見てご興味がありましたら、上記の内情をお伝えすることもできますので、

お気軽にご応募ください♪

求める人材:

理学療法士(PT)の資格をお持ちの方

「ブランクがあって不安」

「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな」

などのお悩みもご相談ください

勤務時間・曜日:

▼常勤 基本9:00-18:00で勤務 (利用者都合で時間帯が変動することがございます) ▼非常勤 9:00-18:00の5時間以上 週3日から 日数時間応相談 休憩時間:60分

休暇・休日:

~有休取得率や連休取得も◎~

【休日】 4週8休(週休2日)制 【休暇】 夏季休暇(前年度実績3日)※4月5月入職の場合、初年度1日/6月以降入社の場合、初年度無し ▼非常勤 勤務日以外はすべて休日とする

勤務地:

※受動喫煙対策有(屋内禁煙)

アクセス:

[電車]藤が丘駅から徒歩5分 車通勤可

給与:

~経験や資格に応じて下記記載の金額に追加手当あり◎~

▼常勤 【月給】245,000円 [内訳] 基本給 210,000円- 資格手当 30,000円 皆勤手当5,000円 ▼常勤:取りまとめ 【月給】307,500円- 基本給 210,000円- 資格手当 30,000円 調整手当 62,500円(みなし残業35時間分) 皆勤手当5,000円 ▼非常勤 【時給】1,700円

待遇・福利厚生:

交通費全額支給

社会保険完備

定期健康診断

各種手当

各種休暇

<様々な方がご活躍中です>

有資格者経験者

主婦主夫さん

フリーターの方

ブランクのある方

短期で働きたい方

長期で働きたい方

主婦/主夫さん

家庭と両立して働きたい方

派遣社員や契約社員からの転職

アルバイトやパートで働いている方

ここまでお読みいただきありがとうございます

少しでもご興味がありましたら、応募=すぐ面接ではないのでお気軽にご応募ください♪

まずは、ここでは記載しきれない施設の魅力や、より詳細な条件をお伝えさせていただきます

皆様のたくさんのご応募楽しみにお待ちしております

その他:

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<応募からご就業までの流れ>

[1] 応募フォームよりご応募ください

※電話以外でやり取りしたい方も、、indeed上で簡単にメッセージのやり取りも可能です

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[2] ご希望条件のヒアリング

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[3] お仕事のご紹介

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[4] 見学、面接

※応募=すぐ面接ではなく、求職者さんのペースに合わせて進めさせていただきます。見学からも可

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[5] お仕事スタート

お仕事開始後も、専任コーディネーターがサポートいたしますので安心です。

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理学療法士さんのお仕事ご紹介に特化

求職者さんの働き方をサポートいたします。

求職者さんご自身に合った働き方を一緒にお探しさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡ください♪

紹介元企業

フライトップ

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 307,500円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間