愛知県豊橋市弥生町の新規オープン准看護師週2日以上日勤のみジョブ

新規オープン准看護師週2日以上日勤のみ

7時間前

愛知県豊橋市弥生町, 株式会社木下の介護

PR・職場情報

【働きやすさを常に追求】

年間休日120日(月10日公休)
有給休暇取得率 70%以上

(パート職も取得を推奨)

平均残業時間 10時間/月

(パート職は残業ほぼゼロ)

育休取得もしやすい環境

・育児休暇取得者:51名/年

・育児休暇後の復職者:15名/年

・育児休暇後の時短勤務者:11名/年

【身だしなみの規定が緩和されました】

髪型・髪色自由(規定有)
ネイル・カラーコンタクトOK(華美なものは除く)

【車通勤をご希望の方】

車、バイク、自転車での通勤OKです

施設に駐車場、駐輪場が御座いますのでお使いください。

雇用形態

アルバイト・パート

職種

新規オープン准看護師週2日以上日勤のみ

仕事内容

2026年1月オープン予定12月1日より準備業務等で事前勤務可能です。

正看護師の協働して以下業務をお任せします。

<業務内容>

・健康管理

・健康相談

・服薬管理

・緊急対応

・応急処置など

<具体的な医療処置>

・胃ろう

・吸引

・インスリン注射

・IVH

・褥瘡(じょくそう)ケアなど

【一日の流れ(日勤の例)】

09:00 ~ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック

10:00 ~ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定

11:00 ~ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力

12:00 ~ 休憩

13:00 ~ 午後の処置

14:00 ~ 内服薬・臨時薬のセット

15:00 ~ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査

16:00 ~ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力

17:00 ~ 受診票記入、申し送りノート記載

18:00 業務終了

<介護施設が未経験でも活躍できます>

看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。
慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。
ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています
勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません
病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。
面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています木下の介護は「担当ヘルパー制」を採用。

ご入居者お一人おひとりに寄り添った介護を実現します。

給与詳細

時給1,610円

時給 1,610円

店舗名

リアンレーヴ豊橋弥生/住宅型有料老人ホーム

勤務地

【住所】愛知県豊橋市弥生町東豊和65番3号

アクセス

【アクセス】豊橋鉄道「南栄駅」より徒歩12分

勤務時間・シフト詳細

09:00~18:00

長期勤務できる方

即入社OK 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。

すぐに勤務できない方は、1~2ヶ月後の勤務開始など

柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

固定残業代

無し

試用期間

無し

休日・休暇

年間休日120日

持ち帰り仕事なしのため、ワークライフバランスを充実させることが可能です

福利厚生

・交通費支給(上限20,000円/月)

・車・自転車・バイク通勤可(駐車場完備)

・諸手当あり

・有給休暇

・社会保険完備

・施設内研修

・介護施設入居優遇制度

応募条件

准看護師免許のある方

・20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。

・主婦(夫)の方活躍中(子育てや家庭を両立しやすい環境です)

・ミドル・シニア層の方も活躍中

ケアワーカーご経験の方からのご応募お待ちしています

求人の特徴

長期勤務できる方

即入社OK 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。

すぐに勤務できない方は、1〜2ヶ月後の勤務開始など

柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

kan

採用担当部署

採用担当

通勤手当

有り

求人ポイント

交通費支給,土日祝のみOK,長期,残業月20時間以内,経験者歓迎,社会保険完備,制服貸与,オープニングスタッフ,シフト制,社割あり,食事補助あり

受動喫煙対策

kan

HITO-Manager募集番号

ST0169_23

掲載開始日

2025/12/19 19:55

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項