Chiyoda City MUFG

コンサルティング事業本部_コンサルタント

サステナビリティ戦略コンサルタント/SS1-1

職務内容 【職務内容】
社会・環境・ガバナンス(ESG)に対する社会や顧客からの要請を意識し、社会課題や社会ニーズを事業戦略やビジネスモデルに取り込み、財務への好影響を呼びこもうとする「サステナビリティ・トランスフォーメーション」に向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつあります
サステナビリティ戦略部では、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングを展開しています

◇主なクライアント
・民間企業全般(上場・大手企業から非上場・中堅中小企業まで、受託テーマによる)
・官公庁、金融機関からの受託業務もあります

◇具体的には
・カーボンニュートラル対応支援
-脱炭素ビジネス化支援(次世代エネルギー・再生可能エネルギー事業支援、製品のLCA評価支援など)
-脱炭素移行計画支援・社会実装支援(排出削減策の検討支援、排出権活用支援、物流改革支援、SBT対応支援など)
・ビジネスと人権対応支援
-人権デューディリジェンス(DD)支援 (人権リスクマップ作成、調査票作成、調査支援など)
-サプライチェーンにおけるサステナビリティ対応(サステナビリティ調達支援、取引先監査支援など)
・自然資本・生物多様性への対応(TNFD対応支援、自然資本デューディリジェンス支援など)
・総合支援 ~ サステナビリティ経営支援
-ESG/SDGs経営プロセス支援(マテリアリティ選定支援、戦略ストーリー策定支援、KPI設定支援など)
-サステナビリティ体制の運営支援(サステナビリティ委員会運営補佐、各種課題へのアドバイザリなど)
-ESG情報開示支援(ISSB対応・欧州CSRD対応、統合報告書等策定支援、外部評価向上支援など)
・その他の社会課題への対応支援
-サーキュラーエコノミー産業への参入支援(バイオマス事業支援、再生事業支援、関連認証取得支援など)
-社会安全・災害対応(事業継続計画(BCP)、食品安全・製品安全、環境マネジメントなど)
-官公庁(中央官庁・地方自治体)向け サステナビリティ関連の調査研究・コンサル (社内コワーク)

【プロジェクト事例】
・大手小売 :サステナビリティ戦略支援(マテリアリティ選定、KPI設定支援 等)
・大手インフラ :再生可能エネルギー事業の事業デューディリジェンス
・大手食品メーカー:持続可能な調達支援、TNFD対応支援
・大手化学メーカー:製品のライフサイクル評価支援
・中小製造業 : ESG経営全般のアドバイザリ・CSR調達への対応支援

【募集部室】
コンサルティング事業本部 サステナビリティビジネスユニット
サステナビリティ戦略部
応募資格 【必須条件】
・職務経歴3年以上
・お客様と社会全体のサステナビリティ化の実現に向け、高い意欲と目的達成意識をもって業務を進めることができる方
・サステナビリティ経営分野に関する業務経験・知見(詳細は上記参照、一部分で可)をお持ちの方
・論理的思考力、PCスキル(パワーポイント、エクセル 等)、社内外との協働・コミュニケーション力をお持ちの方

【歓迎条件・求める人材像】
・コンサルタント志望動機、ご自身のめざすべき将来像を自身の言葉でしっかりと伝えることができる方
・知的好奇心が旺盛で、論理的にものを考える力が高い方
・お客様志向、現場志向で、顧客とのコミュニケーション能力(傾聴と伝達)が高い方 待遇 処 遇 :経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定
賞 与 :年2回(6月、12月)
勤務時間 :裁量労働制
休日・休暇:完全週休2日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備

詳細は

勤務地 (ご希望の勤務地にて選考いたします)

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    コンサルティング事業本部_コンサルタント · GRCコンサルタント/SS2-1 · 職務内容 【職務内容】 · GRC (Governance, Risk, Compliance)に関するコンサルティング業務全般(グローバル対応含む) · ・グループ・グローバル経営管理 · ・コーポレートガバナンス · ・リスク管理/コンプライアンス · ・内部監査 · ・GRC Platform導入、CGDX (Corporate Governance Digital Transformation) · ◇主なクライアント · 製造業、製薬会社、専門商社、サー ...


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    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【未来洞察・先端技術を捉えたコンサルティング】/SI1-1 · 職務内容 【職務内容】 · イノベーション&インキュベーション部(I&I部)は、社会課題解決を主眼に、シンクタンクならでは・MUFGならではの価値提供を追求し、未来洞察・先端技術・先鋭ニーズなどによる新潮流を捉えたコンサルティングを、"研究"ではなく"実証実験≒事業化"の実現を目的に2017年4月に発足しました。I&I部は、事業化・経営課題解決を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタント・ ...


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    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【ヘルスケア領域】/SI3-1 · 職務内容 【職務内容】 · ヘルスケア/医療・介護分野で事業展開している企業や、当該領域への進出を検討している企業に対し、経営・事業戦略の策定から実行支援まで、一貫したサービス提供を行います。シンクタンク部門とも連携し、最新の技術・社会動向も取り入れながら、日本のヘルスケア産業を活性化させることをミッションとしています · ■主なクライアント · 医療ヘルスケア業界の中堅~大企業、バイオベンチャー、新規参入企業、中央官庁/自治体 など幅広いク ...


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    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【新産業共創コンサルティング】/SI1-3 · 職務内容 【職務内容】 · イノベーション&インキュベーション部(I&I部)は、社会課題解決を主眼に、シンクタンクならでは・MUFGならではの価値提供を追求し、未来洞察・先端技術・先鋭ニーズなどによる新潮流を捉えたコンサルティングを、"研究"ではなく"実証実験≒事業化"の実現を目的に2017年4月に発足しました。I&I部は、事業化・経営課題解決を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタント・研究員の他、スタ ...


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    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【技術・R&D(含む知財)戦略コンサルティング】/SI1-2 · 職務内容 【職務内容】 · イノベーション&インキュベーション部(I&I部)は、社会課題解決を主眼に、シンクタンクならでは・MUFGならではの価値提供を追求し、未来洞察・先端技術・先鋭ニーズなどによる新潮流を捉えたコンサルティングを、"研究"ではなく"実証実験≒事業化"の実現を目的に2017年4月に発足しました。I&I部は、事業化・経営課題解決を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタント ...


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    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【地方創生・地域活性コンサルティング】/SI1-5 · 職務内容 【職務内容】 · イノベーション&インキュベーション部(I&I部)は、社会課題解決を主眼に、シンクタンクならでは・MUFGならではの価値提供を追求し、未来洞察・先端技術・先鋭ニーズなどによる新潮流を捉えたコンサルティングを、"研究"ではなく"実証実験≒事業化"の実現を目的に2017年4月に発足しました。I&I部は、事業化・経営課題解決を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタント・研究員の ...


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    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【社会変革実装に向けたサービス革新コンサルティング】/SI1-4 · 職務内容 【職務内容】 · イノベーション&インキュベーション部(I&I部)は、社会課題解決を主眼に、シンクタンクならでは・MUFGならではの価値提供を追求し、未来洞察・先端技術・先鋭ニーズなどによる新潮流を捉えたコンサルティングを、"研究"ではなく"実証実験≒事業化"の実現を目的に2017年4月に発足しました。I&I部は、事業化・経営課題解決を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタ ...


  • Nagoya MUFG

    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中堅企業戦略・新規事業コンサルタント ー未経験者歓迎ー/MS1-3 · ...


  • Nagoya MUFG

    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中堅企業新規事業コンサルタント 【製造業での技術知見を活かした新規事業創出、成長戦略コンサルティング】 ー経験者募集ー/MS1-2 · 職務内容 【職務内容】 · マーケットからの要請が非常に高まっている、中堅企業が自社の成長・存続に向けた次世代の事業の柱となる「新規事業の創出」「成長戦略策定」を支援します · 特に、新規事業テーマの提案のみに留まらず、実際の事業化支援や具体的な営業活動サポート、事業進捗のPDCA管理、社内新規事業推進体制へのアドバイスなど、幅広い観点から新規事業創出・定着までに寄り ...


  • Chiyoda City MUFG

    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中堅企業組織人事コンサルタント/HR1-1 · 職務内容 【職務内容】 · 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します · ◇主なクライアント · 顧客規模は、中堅・中小企業対象 · 顧客業種は、製造業からサービス業まで幅広い分野を対象 · ◇具体的には · ・人事制度構築(人材戦略策 ...


  • Chiyoda City Shift 正社員

    仕事内容 · ・プロジェクト上流工程(企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立ち上げ・要件定義工程)支援 · ・プロジェクト全体のマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 · ・事業会社様のIT組織上の課題解決 ■募集背景 · 2019年に立ち上がったコンサル部は、"オペレーショナル・エクセレンス&クオリティを追求し、お客様のビジネス拡大を実現"というミッションを掲げ、さまざまな業界、サービスに支援領域を拡大しております。その中でも、お客様のプロジェクトを成功に導くためには企画構想、IT戦略立案など超上流工程からの支援 ...


  • Chiyoda City Pcareer

    クリニック開業経営コンサルタント※未経験者歓迎 · 採用情報 · ミッション クリニックの開業・経営における成功を通じ、日本の医療を良い方向に変革し、健康で長生きする人が増える社会を実現する · 募集背景 日本の医師約32万人のうち30万人超が登録し、日々利用する医療情報プラットフォーム「」。エムスリーではこの圧倒的なプラットフォームを中核に、「医療×IT」で様々な事業を展開し、医療業界への変革を続けてきました。アフターコロナの時代にも、エムスリーが果たすべき役割は益々重要になると予想しています。 · かかりつけ医をはじめとして、私たちに最も身近な医 ...


  • Chiyoda City Shift 正社員

    仕事内容 · それぞれのご経験にあった領域(コンサルタント、アプリケーション、移行推進など)をお任せします。 ・マイグレーションコンサルタント · -マイグレーションやモダナイゼーション方針の策定 · -移行計画の作成 · -フレームワークの調査・選定 · -プロジェクト計画書の作成 · ・プロジェクトマネージャー · - マイグレーションプロジェクト統括/PMO業務(大規模もしくは複数プロジェクト担当) · ∟経営方針の把握および現場への共有 · ∟目標達成に向けた戦略の策定 · ■今後のキャリア · 企業の重役に対する提案や、アプローチを多く経験で ...


  • Nagoya MUFG

    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業組織人事コンサルタント/HR1-2 · 職務内容 【職務内容】 · 私たちは「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています · ◇主なクライアント · 年間売上高1000億円以上の日系大企業 (業種は様々) · ◇具体的には · ・人的資本経営 · ・人材戦略・人事中計策定 ...


  • Chiyoda City Shift 正社員

    仕事内容 · お客様の情報システム運営に関わる業務全般を対象に、ITアウトソーシングビジネスの推進業務をお任せいたします。 · ・プロジェクトマネジメント · ・お客様情報システムの現状分析、戦略立案 · ・お客様情報システムのリプレース支援(設計/構築/試験) · ・お客様情報システムの運用業務支援/運用改善 · ■配属部署について · サービス&テクノロジー本部 カスタマーサクセス部 · ■ポジションの魅力 · 新規に立ち上がったばかりのポジションです。そのため、サービスの型化や顧客開拓、拡大方針検討など、裁量の大きい業務に携わることが可能です。 ...


  • Chiyoda City Shift 正社員

    仕事内容 · 《部門責任者/部門責任者候補》東京・札幌・大阪・福岡 · ・組織管理 · -当グループにおける組織設計 · -グループ収支管理(売上、粗利、コスト) · -人員計画、採用、アサイン · -プロジェクト支援 · -グループ内の技術/ノウハウの全体最適化 · 職種 / 募集ポジション エンターテインメント領域オープンポジション/札幌・東京・大阪・福岡 雇用形態 正社員 給与 月給 200,000円 〜 916,667円 想定年収240万円~1,100万円程度※選考結果によっては契約社員でのオファーとなる可能性もあります。 例:年収600万円想 ...


  • Chiyoda City PwC

    職務内容 · Roles and Responsibilities ■保証系の業務ではなく、情報・開示×戦略立案~実行支援がメインとなります · ・企業のサステナビリティ/ESG領域におけるアドバイザリー業務 · ・サステナビリティ/ESG戦略立案に関するアドバイザリー業務 · ・サステナビリティ/ESG情報開示に関するアドバイザリー業務 · 例えば · ・企業のサステナビリティ戦略立案、マテリアリティ分析に関する支援 · ・サステナビリティレポート、統合報告、ESG格付等に関する支援 · ・グローバルNGO・機関投資家とのコミュニケーション関する ...


  • Chiyoda City MUFG

    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中堅企業 物流戦略コンサルタント 【「サプライチェーン」を起点にお客様の経営を改善】 ー物流領域の知見保持者募集ー /MS1-4 · 職務内容 【職務内容】 · 中堅企業の成長・存続に向けた「物流戦略の策定・計画立案・実行」を支援します。物流コンサルティング領域は、マーケットからの要請が非常に高まっている領域であり、物流関連の知見を保有する方、物流コンサルティングに携わった方を募集します · 昨今の経営環境においては、物流を自社単体で考えること無く、調達・生産から販売に至る企業活動全体をいかに最適化 ...


  • Chiyoda City MUFG

    コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業組織人事コンサルタント/HR2-1 · 職務内容 【職務内容】 · 私たちは「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています · ◇主なクライアント · 年間売上高1000億円以上の日系大企業 (業種は様々) · ◇具体的には · ・人的資本経営 · ・人材戦略・人事中計策定 ...


  • Chiyoda City AGC

    職務内容* · ライフサイエンスカンパニー戦略企画部人事グループにおける人財育成・組織開発分野を主に担当。単体及び国内グループ会社をスコープとするが、海外関係会社を対象とすることもありうる。人財育成・組織開発に関わる特定領域の高い専門知識と豊富な実務経験をベースとしながら、研修プログラム設計、コーチング、キャリア開発アドバイス、ビジョン共有化、職場内対話のファシリテーション等を担う。 専門性(専攻、経験等)* 【必須条件】人財育成・組織開発に関わる特定領域(例:リーダーシップトレーニング)の高い専門知識、事業会社における豊富な実務経験 · 【歓迎条件】 ...