応募資格について

【必須資格・経験】

【必須】

・普通自動車運転免許

・第一種または第二種電気工事士資格をお持ちの方

・保守管理のご経験(ビル設備管理経験など含む)

【歓迎資格・経験】

【歓迎】

・保守管理に関する資格をお持ちの方

【フィットする人物像】

・真面目で責任感のある方

・社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方

・管理職も見据えた長期就労が可能な方

・礼儀正しく、丁寧な対応のできる方

・誠実な対応ができる方

・協調性を持って業務に取り組める方

・相手を尊重できる方

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仕事内容

保守点検(太陽光発電メンテナンス)/資格手当充実/転勤なし/宮城

【仕事内容】

【宮城県仙台市勤務/資格手当充実】太陽光発電システムのメンテナンスをご担当頂きます。

• 太陽光発電システムのメンテナンスをご担当頂きます。

(1日で1~2件ほどのメンテナンスを行います)

【業務詳細】

• ドローンで不具合を空から確認

「パネルが割れていないか」など、見て分かる不具合に加え、サーモグラフィを使いながら「異常に温度が高いパネルが無いか」なども確認。

• DX化が進んだハイテクな点検

太陽光パネルで発電された電気が、正常に送電されているかをチェック。DX化が進んでいるため、タブレットで確認できるようになっている場所も多いです。精密点検のときは、測定機を使いながら漏電などがないかを確認します。

• 不具合があれば修理対応

簡単な修理の場合、自分で対応することもあります。その場で対応できない修理内容については、社内工事部門に引き継いだり、メーカー相談の上、進めていきます。

• その他、レポート作成などの事務業務

【働き方】

• チームで進めるので安心

基本的に2~3名ほどのチームでメンテナンスにあたります。

・平均残業20~30時間程度

※現場への移動時間で残業が発生しているイメージです。そのため、実際に業務にあたる時間は長くありません。1日の業務量によっては定時退社できる日も多くあります。

【同社の特徴】

同社は一般建築物の電気工事、および太陽光発電システムの工事を手がける「総合電機設備工事会社」です。

2007年設立の若い会社ですが、販売・設計・施工・保守とトータルな対応力が評価され、業績は好調であり、事業エリアも全国へと広げています。

ただし同社は家族を大切にする働き方をモットーとし、社員に無理はさせない方針です。

【雇用形態】

正社員

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待遇面(給与・福利厚生など)

【年収・給与】

【想定年収】450万円~600万円(年齢例:25歳~49歳)【想定月収】28万円~35万円(年齢例:25歳~49歳)※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。※上記金額には45時間分のみなし残業時間を含んでおります。 固定残業手当/月:63,000円~100,000円 超過分は別途支給 平均残業20時間程度賞与:有り(年2回)昇給:有り(年1回)

【待遇・福利厚生】

【各種制度】

• 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
• 社用車貸与制度
• 退職金制度
• 社員寮あり(規定あり)
• 転居費用サポート可
• 健康診断補助制度(健康診断のオプションを会社が9割負担)
• クリスマスケーキを会社からプレゼント
• 会員リゾートホテルの利用
• グループ会社が運営するグランピング施設を割引価格で利用可能
• 社員旅行(年1回/海外…2017年台湾・2018年シンガポール・2019年ハワイ)
• 部活動あり(ゴルフ部、ツーリング部、筋トレ部)
• 教育・研修制度充実

・新入社員導入研修

・新入社員フォロー研修

・職種別(部門別)研修

・リーダースクール研修

・管理職研修

【手当】

• 扶養手当:配偶者1万円/月、子1人5000円~/月
• 資格手当:3000円~15万円/月
• 役職手当:5000円~8万円/月

【勤務地】

宮城県仙台市

【勤務時間】

8:00~18:00(実働8時間)

【休日休暇】

【年間休日】108日

• 週休2制

8休み(祝のお休みも可能)

• 年末年始休暇
• GW休暇
• 夏季休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇(原則100%消化)
• 産前・産後休暇(取得実績あり)
• 育児休暇(取得実績あり)
• 自身の誕生日休暇
• 配偶者の誕生日休暇
• 結婚記念日休暇

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選考について

会社情報

【事業内容・会社の特長】

エネテクホールディングスグループ全体で多角的な事業展開をしており、安定的に成長を続けております。

【募集背景】

事業拡大に伴う増員募集

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