\土日祝休/自動車共済の【損害調査スタッフ】年休125日以上

全国共済農業協同組合連合会群馬県本部

JA共済|残業月平均4.7時間 平均有休取得日数17.5日

【新着】

情報更新日:2025/12/16

掲載終了予定日:2026/02/02

この求人のポイント

〈平均有給取得日数17.5日〉〈残業月平均4.7時間〉〈土日祝休〉など、プライベートを大切にできる環境です

【やりがい】自動車事故に遭った方の不安解消に貢献

【未経験OK】基礎から学べる研修あり丁寧な教育体制

【働きやすい】年休125日以上/残業月10時間未満

【JA共済】安定した基盤のもとでキャリア形成ができる

30~50代活躍中未経験から始められるオフィスワークのお仕事。家庭やプライベートとの両立が叶います

JAグループの中で、生命保障と損害保障の「JA共済(保険)」事業を担っている私たち。全国約6,300ヶ所のJA窓口を通じ、多くの人々の暮らしを支えています。

今回は、損害調査スタッフの新しいメンバーを募集。適切かつ迅速な交通事故の解決を行うことにより、「安心」をお届けできます。研修体制が万全のため、未経験でも問題ありません。

また、残業は月10時間未満、年休125日以上という働きやすい環境が整っています

仕事内容

《オフィスワークメイン/電話でのやりとりメイン》自動車共済ご契約者様とのやり取り、相手方の状況確認、書類作成などの事務業務を担当します。

具体的には

お客様のケガ状況の確認と治療費の手続き

治療後の補償金額(休業補償・慰謝料等)の算定

算定内容に基づくお客様や関係先との交渉

医療機関・弁護士との連携による解決支援

• 電話応対・各種書類作成などのオフィスワークがメインです。
• 専門知識はなくてOKほとんどの職員が未経験からのスタートです

入社後の流れ

まっさらな未経験からスキルを身につけられる環境をご用意しています。 まずは、自動車共済についての基本知識を映像教材やテキストを通して、 学んでいきましょう。 その後、実際の電話対応についてレクチャーします。 自信を持って取り組めるまで、チームリーダーが しっかり丁寧に教えますので、安心してください

長きにわたって安心して働ける

【有休や残業は自分の予定で決められます】

ある程度は自分のペースで進められる仕事なので、

有給休暇の取得や残業を自身の予定に合わせて調整できます。

損害調査スタッフの平均有休取得日数は17.5日、残業の月平均は4.7時間です

• 子どもの都合に合わせて時短勤務や時間休の取得もできます

対象となる方

《未経験OK》要普免(AT可) 高卒以上 年齢不問/30代~50代が活躍中 ご家庭の都合に応じて、「時短勤務」や「時間休の取得」も可能です

「自動車共済って?」

「自動車事故の損害調査って?」

――なんて思っている方もご心配なく知識も経験も"ゼロ"という方からの応募も大歓迎活躍中の職員も全くのゼロベースからスタートしています

【当てはまる方はぜひご応募を】

プライベートと両立できる仕事がしたい

人と話すのが好き

オフィスワークデビューをしたい

【あれば活かせる経験】※必須ではありません

自動車損害調査に関わる査定経験

損害保険に関わる実務経験

金融関係での何らかの実務経験

保険代理店での実務経験

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

相手の立場に立って考えられる方 自動車事故でお困りのお客様をサポートする仕事です。そのため、ご契約者様の立場に立って考え対応することがとても大切。思いやりを持って取り組める方に向いています。

この仕事に向いていない人

人と話すことが苦手な方 オフィスワークではありますが、業務は基本的に電話応対がメインです。1日デスクに向かって事務作業をするイメージで入社するとギャップを感じてしまうでしょう。

募集要項

雇用形態:契約社員

勤務時間:9:00~17:00(休憩時間/12:00~13:00)

• 残業は月10時間未満です

勤務地:※無料駐車場完備・マイカー通勤可能

群馬県前橋市亀里町1310 JAビル6F

• 北関東自動車道「前橋南IC」より車で5分

マイナビ転職の勤務地区分では…

群馬県

給与:月給231,000円以上+諸手当+賞与年2回

※経験・能力に応じて決定します。

昇給・賞与:昇給/年1回(4月)※勤怠状況および人事考課等に基づき実施

賞与/年2回(6月・12月)

諸手当:ライフサポート手当(月給の10%)

通勤手当

時間外手当

休日・休暇:年間休日125日以上

・完全週休2日制(土日)

・祝日

【有給休暇】

1年目は18日、翌年以降は20日付与

※上記日数は4月1日に入会した場合であり、期中での採用の場合は入会月によって変動あり

※「半日取得」「1時間単位での取得」が可能

【休暇制度】

・年末年始(12月29日~1月3日)

・慶弔休暇

・育児休暇

・介護休暇

・特別連続休暇(5日/年)

福利厚生:・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働者災害補償保険)

・慶弔見舞金

・定期健康診断

・インフルエンザの予防接種費用の助成

・福利厚生倶楽部に加入

この求人の特徴

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

一般事務・受付・秘書

その他

マネージャ採用対象外

設立:1953年10月

代表者:本部長/関口 浩一

従業員数:136名(全国合計6,367名)※2025年3月31日時点

資本金:ー

事業内容:生命保険・損害保険兼営の協同組合保険業

事業計画・普及推進(営業)方針の策定

宣伝・広報活動

仕組(商品)開発 ※アクチュアリー含む

共済契約引受審査・支払査定

共済資金の運用(資産運用)

共済契約事務の集中電算処理 など

本社所在地:本 部/東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル

群馬県本部/群馬県前橋市亀里町1310 JAビル

JA共済連概要:出資金:7,565億円

総資産:57兆4,189億円

企業ホームページ

応募方法

応募方法:ここまでお読みいただき、ありがとうございます

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定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信して

ください。

【個人情報の取り扱いについて】

ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、当会の個人情報保護方針に基づき、適切な利用・管理・保護に努めます。

他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡:書類選考の結果は、募集締切から1週間を目途に、メールにてご連絡いたします。

※複数回ご応募いただいた方につきましては、初回の応募を、正式応募として取り扱わせていただきます。

採用プロセス:プロセスは以下の通りとなっております。

1)エントリー

応募フォームの送信後、履歴書・職務経歴書を下記【必要書類の送付先】までご郵送ください。

※募集締切【令和8年1月29日(木)17時00分必着】

2)書類選考

書類到着後、書類選考を実施します。

書類選考の結果は、募集締切から1週間を目途に、メールにてご連絡いたします。

3)面接試験

面接は1回を予定しております。

結果は、面接後1週間以内にメールにてご連絡いたします。

4)内定者説明会・雇入時健康診断

5)入会

【必要書類の送付先】

〒

群馬県前橋市亀里町1310 JAビル

管理部 総務人事グループ 採用担当 宛

面接地:群馬県本部/群馬県前橋市亀里町1310 JAビル

※北関東自動車道「前橋南IC」より 車で約5分

※面接の際は、車でお越しいただいてOKです。

問い合わせ先:JA共済|残業月平均4.7時間 平均有休取得日数17.5日

住所

〒

群馬県前橋市亀里町1310 JAビル

管理部 総務人事グループ 田代

電話番号



備考

※メールでのお問い合わせにご協力ください。なお、お問い合わせは、最下部にある「企業に質問する」ボタンより、ご連絡ください。

会社・仕事の魅力

社会・地域の役に立ちながら、キャリア形成ができる

――不安を抱えた契約者様の役に立てる――

地域の方々の人生・暮らしを守る事業だけにやりがいは抜群

あなたの対応により、契約者様の不安を解消できた際には、

心からの「ありがとう」をいただくことができます。

――契約更新あり/無期契約への転換あり――

はじめは1年単位の契約ですが、契約満了に伴い契約更新があります。

また、一定の年数勤続いただいた方は無期の契約に転換することも(規程あり)

マイナビ転職編集部より

仕事を通じて身についた知識は、自身のプライベートでも活かせるそう。未経験から、交通事故の損害調査におけるプロフェッショナルとしてのキャリアを形成できるチャンスだ。

基盤が安定していることから、長期的に安心して働くことができる。また、プライベートと両立できる働きやすさもポイント。

幅広い年齢層が活躍していることから、最後の転職先に選ぶ人も多いとのこと。迷っている方は、ぜひ応募してほしい。