\最高年収900万介護業界で"本気のキャリア"を/介護施設からの転職歓迎マネジメント技術を高めてキャリアアップを目指しませんか?【医療的ケア未経験OK】
募集職種: サービス管理責任者
仕事内容: 【仕事内容】
入社後はまずケアスタッフとして、現場業務を中心に取り組んでいただきます。
その後、コーディネーター候補として、マネジメント業務経験を積み重ねていただきます。
具体的には・・・
◆各拠点をまとめ、利用者様との架け橋に◆
現場にも入りながら、ケアスタッフ(非常勤)の管理を中心に、
拠点のまとめ役として、下記のような業務をお任せします
◆ケアスタッフの管理◆
新人教育やサポート、勤怠管理など
◆担当現場の管理◆
ご利用者様やご家族の対応、欠員時のバックアップ、担当者会議やケアマネージャーとのやり取り
案件獲得のための訪問活動など
◆今までの経験が活かせます◆
フロアマネージャーや新人の指導、
サービス責任者のご経験はもちろん活かせます
ご利用者様やスタッフとの積極的なコミュニケーションを取っていただき、
より良い関係を構築していくことを期待しています。
管理職のご経験が無い方も、充実した研修体制が整っているのでご安心ください
◆社内の研修機関で学べる◆
必要な医療的ケアの資格(統合課程または喀痰吸引3号)が取れる2日間の研修を
会社負担で受講可能
効率的にスキルを身につけられます。
資格: 就労にあたっては一定の介護資格が必要です。
※重度訪問介護従業者、第三号研修、看護師、准看護師
無資格の方でも弊社にて就労頂ける方には、弊社負担にて重度訪問介護従業者の資格を取得できます
未経験OK
資格取得見込みのある方
18歳以上(深夜労働があるため)
ブランクOK
学歴不問
勤務時間: シフト制
※変形労働時間制:年間平均月労働時間は173.71時間(弊社就業規則に準じて、月の日数により変動します)
シフト例
【日勤】9:00~18:00(基本時間帯)
【夜勤】22:00~翌7:00(基本時間帯)
休憩60分
時短勤務のご相談や、日勤帯のみ希望・夜勤帯のみ希望などがありましたら、お気軽にご相談ください
休日・休暇: 4週8休制
福利厚生: 社会保険完備
アピールポイント:
新たなキャリアの第一歩、介護事業所みっれで踏み出しませんか?
◆医療介護で急成長中
今後大きな成長が期待される"医療介護"で急成長を遂げ、全国各地に拠点を展開している私たち。
現在、全国に14拠点展開しており、新規事業にも積極的に取り組んでいます
※昨年10月には放課後等デイサービスを開設し、重度心身障がい児への療育にも力を入れています
私たちと共に「新しい訪問介護」を支える、新たな仲間を募集します
◆かいごの仕事を、みんなの仕事に
この理念を創業当初から掲げています。
こちらの職種は現場業務経験を経て、マネジメント技術や実績によりキャリアアップを目指していただきます。
入社後はまずケアスタッフとして、現場業務メインに取り組んでいただきます。
その後、コーディネーター候補として担当現場のオペレーションやケアスタッフのシフト管理、事務対応等のマネジメント業務経験を積み重ねていただきます。
キャリアパスとしては
ケアスタッフ→コーディネーター→管理者→エリアマネージャー→ブロックマネージャー、のようにマネジメント技術や実績により、キャリアアップを目指していただきます(マネジメントコース)
◆働く環境
私たちの会社は、設立11年目の介護ベンチャー企業です。
社員、アルバイト関係なく、みんなで協力しながら現場を支えます。
フラットで、風通しの良い職場です。
そのため、ご自身の意見が反映されやすいですよ♪
特徴: 未経験可 / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 週休2日 / 資格取得支援 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 研修制度あり / 副業OK / 学歴不問 / 即日勤務OK / 40代活躍 / 50代活躍 / WEB面接可 / 月1シフト提出 / 主夫・主婦OK / LGBTQ+フレンドリー / ハラスメント相談窓口あり / ジョブメドレーアカデミー利用
給与の備考: 想定年収 3,800,000円 ~ 5,000,000円
※給与改定有、賞与年2回支給(業績・評価による)
※経験・スキル・能力を・勤務地を考慮して決定
※所定労働時間超過分の残業代は全額支給
※試用期間6ヵ月。期間中も同条件。
【施設情報】
施設名: 介護事業所みっれ 船橋
勤務地: 千葉県船橋市印内町603-1 田中ビル522
東京メトロ東西線 西船橋駅から徒歩で1分
東葉高速線 西船橋駅から徒歩で1分
JR武蔵野線 西船橋駅から徒歩で4分
営業時間: 【訪問介護】
営業時間
平日 09:00~18:00
サービス利用可能時間
平日・土日祝 00:00~24:00
スタッフ構成: 面接選考は原則1回のみご応募から内定までスピーディーに決められます☆
You Tubeにも会社説明会アーカイブをアップしていますので、是非ご覧ください
「介護 みっれ」で検索
◇内容:
・当社について
・重度訪問介護について
入社後の仕事内容、キャリア、弊社社員によるリアルvoice
質疑応答
この施設で働く職員の声:
サービス提供責任者/経験年数2年の職員
Q. 入職したきっかけを教えてください
前職:販売スタッフ
前職を14年続けていましたが、なかなか自分が思い描いていたようなスキルアップが難しいと思い、転職を決意しました。
もともと介護の資格を持っていたこともあり、介護業界に飛び込んでみました。
私自身、介護の資格は持っていましたが、実務経験はありませんでした。
入社後の社内研修や、OJTで先輩たちからのバックアップのおかげで安心してスタートできたので、未経験の方でも安心してください
【選考プロセス】
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] オンライン面接(原則1回)
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から採用決定までは最短1週間
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。, 社会保険完備
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