埼玉県 狭山市 新狭山駅, 株式会社アンカーネットワークサービス

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この求人を要約すると…

IT機器のリサイクル・リユースで国内トップクラス

将来有望な事業の新拠点で、事務スタッフとして活躍

完週休2(土日) 年休127日+有給取得平均11日

狭山テクニカルセンターにおける事務スタッフ募集 賞与年3回、年休127日。仕事もプライベートも充実

  • 世の中で大量に使われているPCやスマホ、タブレット。

一定期間使用した後の処分や再利用(リユース)、リサイクルのニーズが年々高まっています。

アンカーネットワークサービスは、

このIT機器のリサイクルで国内トップクラスの実績を持つ会社です。

簡単に言えば、顧客企業が所有するIT機器の、

「調達 導入 運用 リユース・リサイクル」のサイクルを一貫して担当する事業で、IT機器の再利用・再販や処分でSDGsに貢献しています。

成長の余地が大きいと考える有望な領域です。

【人にもやさしい会社】

  • 当社は利益追求に走るのではなく、社員も社会も幸せになる事業を目指しています。

仕事だけでなく、プライベートや家族と過ごす時間を大切にしてほしいという想いから

  • 年間休日127日
  • 有給も非常に取りやすく、平均取得日数は年間11日
  • 子どもの看護休暇
  • 男女ともに育児休暇取得実績あり
  • 1人5000円の家族手当

などの制度を設けています。

そんな、環境にも人にもやさしい会社で働いてみませんか?

募集要項


おしごと用語集

仕事内容

  • 搬入されたIT機器の在庫データの確認やシステム入力、請求書の対応等をお任せします。

具体的な仕事内容

(具体的な仕事)

  • データチェック
  • 搬入したPC等のIT機器と、伝票との差異が無いかを確認します。

  • 現場スタッフへの作業依頼

  • 伝票の確認が終わったら、作業スタッフへ次の工程を依頼します。

(データ削除等)

  • 業務システムへ、搬入した機器の情報を登録します。

  • 請求書対応

  • 売り買いが発生しますので、請求書内容に沿って支払いを行ったり、請求書の発行もお任せします。

  • 現場作業のサポート

  • 現場全体の作業進捗に応じ、必要であれば梱包や検品作業も行います。

【業務量について】

当面の間は1日あたり150~200台くらいの物量の処理をお任せします。

中々イメージが湧かないかもしれませんが、業務時間内で十分終わるくらいの内容です。

チーム組織構成

  • 少人数ならではの風通しの良さを感じられる環境で、未経験のメンバーもいますが協力しながら作業を行っています。

対象となる方


未経験歓迎・学歴不問 ExcelやWord等が扱える方 SDGsや環境問題に興味がある方

  • 業界・職種未経験者歓迎。
  • 基本的なPCスキル(Excel、Wordなど)をお持ちの方

一つひとつのご要望に正確に応えることが必要なので、コツコツと確実に仕事をしていく方に向いています。

【こんな方におススメです】

  • 能動的に問題意識をもって動ける方
  • スマホやPCなどの情報端末が好き、興味がある方
  • 環境問題やSDGsなどに興味がある方
  • 人間関係や休日など、働く環境を重視する方
  • 周りをよく見て、気配りができる方

勤務地

  • 株式会社アンカーネットワークサービス 狭山テクニカルセンター



埼玉県狭山市新狭山1-3-4

<アクセス>

  • 西武新宿線「新狭山」駅徒歩約12分

勤務地一覧(1件)を見る

  • 埼玉県狭山市新狭山1-3-4[最寄り駅]新狭山駅

勤務時間


8:30~17:30(所定労働時間8時間)

※12:00~13:00はお昼休憩となります。

※別途、午前・午後に各一回小休憩があります。

  • 残業はほぼありません。

現在、月の残業平均時間は10時間以下

仕事だけでなく、自分の時間も大切にしながら働くことができる環境です。

平均残業時間

月10時間以下 ※残業はほぼありません。

雇用形態


正社員

試用期間:3カ月

※労働条件・待遇に変更はありません

給与


月給24万円~+賞与年3回+諸手当(残業手当全額、家族手当など)

  • スキル・経験などを考慮して優遇します。

【各種手当】

  • 残業手当(全額支給)
  • 交通費全額支給
  • 家族手当(扶養家族1名につき月5000円支給)
  • 出張手当
  • 役職手当

賞与

年3回(6月、12月、決算賞与10月※業績に応じて)

昇給

年1回(10月)

入社時の想定年収

年収350万円以上

社員の年収例

【年収例】 370万円(24歳/未経験入社2年目)

待遇・福利厚生


各種制度

  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 育児・介護短時間勤務制度
  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度あり(フォークリフトなど)
  • 研修制度充実(社内研修など)
  • 借上社宅制度(家賃補助あり※当社規程による)
  • 定期健康診断(年1回)
  • 受動喫煙対策(オフィス内全面禁煙)
  • 慶弔金給付
  • 制服・安全靴支給(安全靴は4,000円まで会社負担)

休日・休暇


年間休日

127日

休日・休暇

  • 完全週休2日制

(土・日)

  • 祝日休み
  • 年末年始休暇

(5日)

  • 夏季休暇

(3日)

  • 慶弔休暇
  • 有給休暇

※詳細は下記参照

  • 産前・産後休暇

(取得・復帰実績あり)

  • 育児休暇

(取得・復帰実績あり)※男性の取得実績もあり

  • 介護休暇

(取得実績あり)

  • 子どもの看護休暇

(取得実績あり)

【有給休暇の取りやすさには自信があります】

  • 昨年度の平均取得日数は11日
  • 会社が有給取得を推奨しており、非常に取得しやすい環境です。
  • 有給を利用して5日以上の連続休暇を取り、旅行に出かける社員も多数います。

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社員インタビュー


同僚

Sさん

採用担当

2025年1月にオープンしたばかりの拠点です。 今後、当社として中心拠点となっていく中で事務職としてスキル・キャリアアップをしていきたい方には、成長できる環境が備わっていると思います

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

コンプライアンスを重視し、社会に胸を張れる事業をする

  • アンカーネットワークサービスは、IT機器のリサイクル業界の老舗企業。創業30年以上の歴史の中で培った信頼とノウハウ、全国かつ大きなボリュームにも対応できる体制で、お客様から厚いご支持をいただいています。

  • IT化が進む社会において、PCをはじめとするIT機器のリユース・リサイクルは社会的意義の高い事業ですし、ニーズが無くなることもありません。ただ、この業界において私たちが目指すのは、単なる利益追求ではなく、社会に胸を張れる仕事をすることです。

コンプライアンス重視を徹底し、取引の透明性、高い技術と品質、正しい心、社会ルールの順守を大事にしながら事業を展開していきます。

やりがい

【協力して仕事を進めるやりがい】

社員一人ひとりがチーム全体のことを考え、協力し合う意識を持って動いています。みんなで協力してスムーズに仕事を完遂できた時の喜びを感じられます。

きびしさ

【求められる正確性】

  • PCのリユース・リサイクルのニーズは非常に旺盛で、依頼される量も膨大です。それをいかに丁寧かつ効率的にさばいていくかが、この仕事のポイントの一つです。ただ必要な人員を確保し、無理な受注はしないようにしているので、その点はご安心ください。

検品・梱包など、作業の進捗状況に応じてサポートに入ることもあります。

PC等の情報端末のリユース・リサイクル事業を通じて、社会の安心と資源の循環を実現しています。

オープンしたばかりの拠点です。 少数メンバーで風通しも良く、コミュニケーションも活発です

応募方法


応募方法


<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

  • Web履歴書による書類選考
  • 一次面接
  • 適性テスト
  • 二次面接
  • 内定

  • 平日19時以降の面接も可能です

  • 応募から内定までは最短2週間程度を予定しています。
  • 面接の日時・入社日はご相談に応じますのでお気軽にご応募ください。

※面接詳細・面接場所

【一次面接】現場部門担当、現場部門上長との面接(狭山テクニカルセンター)

【二次面接】取締役・人事部長との面接(アンカーグループサポートオフィス)

連絡先

株式会社アンカーネットワークサービス

アンカーグループサポートオフィス

東京都千代田区一ツ橋2-4-3 光文恒産ビル

(アクセス)

都営地下鉄新宿線・三田線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」A8出口よりすぐ。

小学館さんのビルの2つ隣のビルです。

TEL: 採用担当)

会社概要


事業概要

  • 日本に7社だけのマイクロソフト認定再生PC事業者です。

  • PC、スマホ、ネットワーク機器などの買取および販売

  • データ消去サービス
  • キッティング、ヘルプデスク、資産管理、PCレンタル等のLCM事業
  • 産業廃棄物の収集運搬および中間処理
  • 再生PCなどの販売
  • OA機器の手解体によるマテリアル処理

所在地

  • 本社/東京都葛飾区新宿3丁目9番15号

設立

1993年

代表者

代表取締役CEO 碇 隆司

従業員数

214名(2025年6月末現在)※契約社員・パート含む

資本金

4380万円

売上高

37億円(2025年6月期実績)

企業URL

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「企業に直接応募する」とは?

※1※2

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。

※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。



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