静岡県浜松市中央区の企画営業ジョブ

企画営業

1日前

静岡県浜松市中央区, 株式会社リンク・アンビション Remote job

PR・職場情報

地場大手鉄道会社/柔軟な勤務形態/浜松駅近勤務/年休120日/残業少な目

遠州鉄道の中核事業として、事業拡大のため増員募集です。

雇用形態

正社員

職種

企画営業

仕事内容

遠州鉄道社内において、

生命保険の個人営業をお願いいたします。

【具体的には】

以下の顧客へのがん保険、医療保険、生命保険などの提案営業

・アポイントを取得した個人客(個人宅訪問)

・法人企業の従業員(職場訪問)

※営業車やPCなど営業に必要な道具は貸与するほか、営業にかかる諸経費も会社負担。

【特徴】

・コールセンターによるアポイント取得のサポート環境もあり、飛び込み無、人脈営業無の環境。

・充実した教育体制で営業や保険知識を身に付けながら、保険業界では珍しい「手厚いベース給」「3人1組のチーム制」で、チーフのサポートも受けながら成長可能。

・直行直帰や最寄りのサテライトオフィスでの勤務のケースもあり、必ず出社するという縛りはありません。

【変更の範囲:会社の定める業務】

給与詳細

月給282,000~448,000円

【想定年収470-748万円】

・年収660万円 29歳(月給46万円+賞与+販売奨励手当)

・年収720万円 25歳(月給51万円+賞与+販売奨励手当)

・年収790万円 33歳(月給56万円+賞与+販売奨励手当)

店舗名

遠州鉄道株式会社

勤務地

【住所】静岡県静岡県浜松市中央区

勤務時間・シフト詳細

09:00~18:00

所定労働時間08時間00分

平均残業時間は10〜20時間程度(会社平均)

PCによる勤怠管理のもと、長時間労働を抑制しています

固定残業代

無し

試用期間

有り

6ヶ月

試用期間中の給与:月給282,000円〜

試用期間中の固定残業代:無し

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝) その他(GW、夏期休暇、年末年始)

慶弔休暇有給休暇

※年間休日120日

福利厚生

健康保険厚生年金雇用保険労災保険

育児・介護休業制度(取得実績有)/再雇用制度(65歳まで)/従業員持株会制度など

一部従業員利用可:在宅勤務、リモートワーク
全従業員利用可:時短制度、自転車通勤、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、社員食堂・食事補助

・家族手当:子供手当15,000円/人(最大6人まで支給)

・通勤手当:8,800円/月

・育英手当、住宅手当、営業手当、販売奨励手当あり

・在宅勤務:介護職やバス運転手以外の求人対象の職種は利用可能。

・リモートワーク可:サテライトオフィス制度あり、求人対象の職種は利用可能。

応募条件

必要スキル・資格

・法人営業経験や個人営業経験

求めるスキル

・保険代理店での営業経験

・金融業界でのご経験

・FPの資格保有者

学歴

高校

求人の特徴

【求人について】

この求人は、転職エージェント「株式会社リンク・アンビション」が企業からお預かりしているものです。

ご応募いただいても選考には直結しませんので「求人について詳しく知りたい」というお気持ちでお気軽にご連絡ください。

専任コンサルタントが企業や仕事内容について丁寧にご説明いたします。

※転職サービスのご利用はすべて無料です。

遠州鉄道の中核事業として、事業拡大のため増員募集です。

【株式会社リンク・アンビションとは】

静岡県・愛知県のミドル〜ハイクラス転職に特化した転職エージェントです。

地域求人サイト『リージョナルキャリア静岡』『リージョナルキャリア愛知』を運営しています。

地元の優良企業の求人を多数取り扱っており、キャリア面談にてご希望やご経験を伺い、非公開求人も含めたて最適な求人をご紹介します。

<紹介実績は1700名以上特に30代〜40代のミドル・ハイクラス転職の実績が豊富です。>

実績:ヤマハ発動機社において、最も内定獲得率が高い転職エージェントに贈られる「最高内定受託決定率賞」など
転職成功の事例をご紹介:これまでに以下のような方々のサポートをしています。

・41歳 2社経験/地方銀行(金融関連専門職)年収1,218万円

・48歳 1社経験/自動車部品メーカー(研究開発)年収1,200万円

・43歳 2社経験/ソフトウェアメーカー(リードエンジニア)年収1,000万円

・37歳 1社経験/大手PC機器メーカー(企画営業) 900万円

・44歳 1社経験/大手輸送機器メーカー(グローバル企画・管理)年収876万円

ご応募後の流れ

(1)【応募〜ご連絡】ご応募後3営業日以内に、弊社からご連絡します。

(2)【面談実施】Webまたはお電話でのキャリア面談を実施。

(3)【求人紹介】面談後、ご希望にマッチする求人をご紹介。

(4)【書類選考】強みをしっかりアピールし、応募希望の企業へ推薦します。書類添削なども行います。

(5)【面接〜内定】企業ごとの面接対策なども可能。面接日程調整や確認しづらい質問など、企業とのやりとりをすべて弊社が行います。

(6)【内定後サポート】内定後は条件交渉・退職準備などをサポート。

(7)【入社後フォロー】入社後も継続的にキャリア相談を承ります。

採用担当部署

採用担当

通勤手当

有り

掲載開始日

2026/02/04 23:11

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項