仕事内容

「困っているお客様のために、

技術力でお応えする。」

世の中で加工業者が減少し、

お客様の「困りごと」が増えている今、

私たちはその期待に応え続けるため、

事業拡大を加速させています。

今回の募集は、その挑戦の最前線に立ち、

新しい仕事を開拓していく増員募集です。

あなたの培ってきたモノづくりへの

情熱と営業経験を、

新しい未来を創る力として迎え入れます。

図面が読める、読めないは問題ではありません。

お客様の想いを汲み取り、

当社の技術力を信じて提案しきる、

その営業力こそが森鉄工所の未来を創ります。

新しい仕事にチャレンジし続けられることは

何よりも面白い

それを感じながら活躍してください。

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給 与 月給36万6000円~年収500万円可

休 日 土日祝休み+特別休暇あり

安定性 創業70年でシェアNo.1

福利厚生 各種手当と賞与あり

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【お任せしたいこと】

森鉄工所の技術で、世界の「当たり前」を形にする。

私たち森鉄工所は、工作機械や食品製造機械、そして水門などの社会インフラを支える「精密部品」の製造を担っています。

完成した機械そのものを作るのではなく、その心臓部となる部品を一つひとつ丁寧に作り上げること。それが私たちの使命です。

創業から70余年で培ったステンレス・特殊鋼加工のノウハウを活かし、設計から製造までを一貫して手がける「提案型一貫生産」体制を構築。

目に見えない場所から、世界中の「いつも」と変わらない日常を支え続けています。

1点モノと量産品(月500個程)の加工品を提案する営業のお仕事です。

この仕事の始めやすさは、大きく以下の3点があります。

1 ルートでのお客様訪問

最初は先輩からお客様を引き継ぎ、定期訪問をしながらお仕事の依頼をいただきます。

最終的には20社ほどを担当していただきますが、すでに信頼関係があるので、営業がしやすいです。

2 ゼロからの新規開拓はほぼなし

テレアポ会社の利用やホームページへの問い合わせ(月5~6件)、県や市が開催する商談会(年4~5回)など、営業が活躍できる場を会社が整えています。

そのため、ゼロからの飛び込みをして新規活動をすることは少ないです。

3 社内からのサポートもあり

ヒアリングした内容に基づき、見積もり作成をしますが、計算は別担当者がサポートをするので、営業活動に専念できる環境です。

【学べる環境が整っています】

今回は営業経験者の募集ですが、当社の製品ややり方に馴染んでもらうために、2~3ヶ月間は先輩営業が付き、お客様を引き継ぎながら覚えていただきます。

OJTでの指導に加え、工場での現場研修を通じてモノづくりの流れを深く学びます。

それ以外にも自分の成長のために外部研修やセミナー参加する場合は、費用を会社が負担します。

個人がスキルアップすることで会社にプラスになることであれば何でもOK。

例えば、「旋盤を学びたい」ということであれば外部から先生を招待して勉強会の開催もします。

当社では「研修を受ける際は、社内に過去受講者がいれば推薦をしてもらう」というルールがあり、周囲の応援を得て挑戦する文化があります。

自ら学んでいく姿勢があれば、私たちは全力でサポート・応援をします

【社内でもチャレンジできることがある】

新しいことにチャレンジできることは、実は社内でも可能です。

それは改善活動として、会社をより良くしていくこと。

新しいシステムの導入に意見をしてくれたスタッフもいれば、社内食堂をつくるためにコックさんを雇いませんか、というアイデアもでました。

システムに関してはすでに取り入れましたし、コックさんの件も面白いと社長が真剣に取り入れられるか考えたりもしました。

このように今いるスタッフもたくさん発信してくれていますので、会社にとってプラスになることはどんどん意見を発信してほしいと思います。

会社をより良くするための意見は、職種を問わず積極的に採用されます。

あなたから出る新しいアイデアを楽しみにしています

【 森鉄工所の歴史 】

愛知県の名古屋市と稲沢市で、配管キャップの専業メーカーとして創業したのが当社のはじまり。

以降、ステンレス加工と溶接、アルミ溶接、キャップ製造・販売にも手を広げ、業界でもトップクラスの業績を誇っています。

量産品の取り扱いもありますが、当社最大の強みはオーダーメイド品の加工。

2014年に2代目となる現社長が就任して以来、一点モノの加工を得意とするトータルエンジニアリング会社へと飛躍しています。

求めている人材

• 営業経験のある方(業界不問)
• 営業管理ツール(訪問件数や日報の記載など)の入力を作業と思わずできる方

<1つでも当てはまれば即戦力>

・段取りを組んだり計画を立てるのが好きな方

・オーダーメイドのモノづくりに興味がある方

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法人のお客様に対して、課題をヒアリングしながら提案を進めてきたご経験をお持ちの方は、これまでの営業スキルを活かしながら早期に活躍いただけます。

化学・素材、機械/電気・電子、自動車・輸送機器、建築・土木・プラント、IT・通信、さらには不動産など、取り扱う商材や業界は問いません。

当社の営業は、既存のお客様を中心に定期訪問し、相談ごとや追加のご依頼に対応しながら関係を深めていくスタイルです。

「いつまでに・何を・どの仕様で」など情報を整理して社内へ共有し、納期調整や手配まで段取りを組む場面も多いので、調整力・段取り力がそのまま強みになります。

専門知識は入社後に身につけられる環境があり、研修や先輩同行を通じて無理なくキャッチアップできます。

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

【勤務時間帯】8:00~17:00

※残業月平均30時間程度です。

休日休暇

週休2日制(土日祝休み/月1回土曜出勤有)

※会社カレンダーによる

【年間休日】110日

【その他休暇】

・年末年始休暇

・GW休暇

・夏期休暇(※お盆は出勤ですが、代わりに違うタイミングで有給を使って最大5連休まで自由にお休みいただけます。)

【有給休暇】10日

=入社1年目のメンバーでも消化率は100%に近いです。

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通常の有給(入社半年で10日付与)に追加して、<子育て支援>として特別な有給付与制度あり

(1)子どもが生まれた人は、その年の有給に+5日の有給を付与。育児のために最大5連休の取得も可能です。

(2)小学1年生以下の子どもがいる家庭は、1年ごとに+3日の有給を付与。子どもの急な発熱や、保育園の送り迎えなど、1時間単位での有給取得もOKです。

交通・アクセス

「青塚」駅より車で8分車通勤OK

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 30万円 〜

固定残業代:あり

1ヶ月あたり6万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※上記は最低保証給です。経験・能力・前職の給与を考慮の上決定します。

【月収例】

月収38万円~(1年目/月給36万6000円+各種手当)

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【賞与】

あり/年2回(平均3ヶ月分)

※年齢・年次問わず、会社への貢献度に応じてUPする仕組みです。

【昇給】

あり

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【各種手当】

・子ども手当(一人につき7000円)

・役職手当

・技能手当

・役職手当

交通費について

ガソリン代は相場価格+10円で計算して支給しています。

実費プラスアルファでお得

給与例

【年収例】

• 500万円/入社1年目(月給36万6000円+各種手当+賞与年2回)
• 600万円/入社3年目(月給38万円+各種手当+賞与年2回)

待遇・福利厚生

【福利厚生】

・交通費規定支給(月2万5000円まで)

・マイカー通勤OK(無料駐車場有)

・制服支給

・子育て支援制度(特別有給の付与)

・資格取得費用は会社負担(旋盤、溶接資格、玉掛け等)

・来年の夏からついに工場全体エアコン導入

職場環境

工場全体のエアコン設置や最新の加工機を多数導入したりと、従業員のために働きやすい職場づくりにも積極的に取り組んでいます

選考プロセス

• 書類選考

応募頂いた方に書類選考用のエントリーシート提供の依頼を行い、シートをもとに書類選考を実施します。

• カジュアル面接

当社のこと、仕事内容、待遇などについてじっくりお話ししましょう。

※皆さんが配属される現場のリーダーが行います。面接ではありませんので、ざっくばらんにお話ししましょう

• 適性検査

カジュアル面談を経て正式にご応募いただける場合、最初に適性検査を受けていただきます。

• 最終面接

• 採否決定

就業中の方は入社日も相談に応じます。不明点などがあればお気軽にご相談ください。