■ミニモについて:
ミニモは美容師やネイリスト、アイデザイナーなどを検索・予約できるサービスです。
「理想的な美容体験を通じて豊かなコミュニケーションで溢れた社会をつくる」というビジョンを掲げ、一人ひとりのお客様の"なりたい"を実現するサービスを目指しています。
ミニモは2014年にサービスローンチし、現在ではアプリ版ミニモが600万ダウンロードを突破しました。
"なりたい"を実現するために、検索・予約のみに留まらず、より良い美容体験への提供を行うべくサービス開発を行っています。 ユーザーからも高い満足度が得られており、アプリダウンロード数やアクティブユーザー数だけでなく、売上も好調に推移し続けています。 毎年、着実な事業成長を積み重ねながらも2024年の10周年を機に成長戦略をアップデートし、現在を第二創業期と捉えてさらに高い成長率・ユーザー満足の実現を目指しています。
データからのユーザー理解はもちろん、定期的なユーザーインタビューを通して直に感謝の言葉をいただくこともあります。 こうした直接の繋がりが、ユーザー満足度の向上と、事業部全体のやりがいにも繋がっています。 また、職能の壁を越えて、全員が意見を出し合いサービス創りを行っているのも魅力の一つです。
・ミニモ公式サイト
・ミニモ公式
・minimo
■募集背景:
2014年にリリースした「ミニモ」ですが、順調なサービス成長を遂げており、新たなステージを見据えて組織体制の強化を進めております。 事業成長に伴い開発組織規模も拡大しており、評価制度や育成の仕組み、事業戦略と連動した組織戦略など、開発組織の基盤自体をアップデートしていく必要があります。
今回の募集では、プロダクトの進化・技術負債の解消・組織拡大を見据えた組織体制の強化にEMとして貢献いただける方を求めています。 メンバーの成長支援やプロジェクト遂行力の底上げに加え、PdMやデザイナーと連携し、技術と事業をつなぐ役割を担っていただくことを期待しています。
・Engineerエントランスブック:https://thrilling-substance-
■業務内容:
プロダクト開発組織における、マネジメント業務(プレイングマネージャー)をお任せいたします。
エンジニア組織のパフォーマンス向上のために、ピープルマネジメントや開発環境の整備等をおこなっていただきます。
■現在の組織構成:
ミニモ全体で約60名程度のメンバーで構成されています。
エンジニアに関しては、アプリ、WEB(サービス/美容室向けツール)などのそれぞれで30名程度在籍しています。 現在2名のエンジニアマネージャーが、アプリ領域、その他領域(バックエンド/フロントエンド/QA)などをマネジメントを行っていますが、組織拡大も見据えて、 適切な組織サイズでスピーディーな意思決定や、組織組成を行うために、外部からマネジメント人材を採用したいと考えています。
■ミニモにおけるエンジニアリングマネージャーへの期待役割:
・メンバーが楽しく働ける環境を整え、個々の成長を支援すること
・本人のやりたいことと将来のキャリアを結びつけ、挑戦の機会を提供すること
・「価値コミット」「コト主義」「ファクトスタート」の行動原則を共有し、チームの方向性を明確にすること
・エンジニアリングラダーの導入などで、成長の道筋や評価基準を明確にすること
・新技術への挑戦を後押しし、ユーザー視点でのサービス改善を推進すること 短期的な組織のマネジメントではなく、事業の未来を見据え、個人、組織の成長を後押しし、事業成長にコミットいただくことを期待しています。
【実際の業務例】
①チームの強化(メンバー育成、採用力強化など)
・5名前後の正社員、業務委託エンジニアのマネジメント(評価/1on1/メンバー育成/文化・マインドの醸成/施策への担当割り振り等)
・採用における各種業務(組織の魅力づくり/人事とのすり合わせ・連携/採用面接等)
②チームのアウトプット最大化(開発フローやスタイルの改善)
・組織運営をスムーズに行うための、ビジョン整理~浸透
・デザイナーやプロダクトマネジャー、QAも巻き込んだ開発フローの改善
・より効率的、魅力的な開発スタイルの模索
■期待すること:
今回、特に価値を発揮いただきたいのは、「エンジニアメンバー一人ひとりの成長支援」と「開発組織全体のパフォーマンス向上」の2点です。
ミニモには新卒で入社し、早期からリーダー業務(例:1on1、タスクアサイン、技術的負債への対応など)に挑戦している若手メンバーが多く在籍しています。本ポジションでは、そうした若手リーダーたちが自律的に成長し、次のレベルへとステップアップできるような継続的な支援と仕組みづくりを担っていただきます。 特にピープルマネジメントの観点からは、メンバーとの定期的なコミュニケーションを通じて、内発的動機づけを促し、成長実感を得られる体験を設計することが重要です。心理的安全性が比較的高い組織風土だからこそ、あえてチャレンジを促し、個々のポテンシャルを最大限に引き出すことが求められます。その結果として、組織へのロイヤリティやエンゲージメントの向上、さらにはチームの長期的な成長につながることを期待しています。
■開発環境:
・フロントエンド: TypeScript
・ライブラリ:React
・フレームワーク(App Router)
・バックエンド:Go
・コミュニケ―ションツール:Slack, Google Meet, ovice
・ソースコード管理:GitHub
・タスク管理:GitHub Issues & GitHub Projects
・ドキュメント管理:Notion
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エンジニアリングマネージャー
2ヶ月前
Greater Tokyo Area SaaS Company ¥1,200,000 - ¥15,000,000 per yearThe core product is an Employee Engagement Platform designed to strengthen trust and communication within companies. It serves as an internal social networking service that helps organizations build a culture of mutual trust and collaboration. · Build and manage the company's fir ...
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エンジニアリングマネージャー
1ヶ月前
Tokyo MIXI, Inc ¥4,000,000 - ¥12,000,000 per yearミニモは美容師やネイリスト、アイデザイナーなどを検索・予約できるサービスです。理想的な美容体験を通じて豊かなコミュニケーションで溢れた社会をつくるというビジョンを掲げ、一人ひとりのお客様の「なりたい」を実現するサービスを目指しています。 · メンバーが楽しく働ける環境を整え、個々の成長を支援すること · 本人のやりたいことと将来のキャリアを結びつけ、挑戦の機会を提供すること · 「価値コミット」「コト主義」「ファクトスタート」の行動原則を共有し、チームの方向性を明確にすること · エンジニアリングラダーの導入などで、成長の道筋や評価基準を明確にすること ...
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Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ¥2,000,000 - ¥3,000,000 per year中小企業や個人事業主向けのプロダクト開発を担当する部署でグローバルな開発チームをリードし、持続的な成長に向けた地盤が固まってきている同社に期待される役割です。 · ...
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Tokyo Morgan McKinley ¥1,500,000 - ¥3,000,000 per yearデータ活用を支援する独自プロダクトを開発しています。Databricksを中心に、Snowflake、BigQuery、Redshiftなどのクラウドデータプラットフォームを活用し、さまざまな業界のクライアントに対して、データ基盤構築から分析・活用まで一貫した支援を行っています。 · クラウドデータ基盤の設計、構築、運用をリードします。 · クライアントのデータ活用課題の整理、要件定義、アーキテクチャ設計、データパイプライン開発、品質・セキュリティ設計などを担当します。 · 複数の案件を並行してマネジメントし、エンジニア・アナリスト・コンサルタントとの連 ...
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Tokyo Morgan McKinley ¥1,500,000 - ¥3,000,000 per year急成長中のSaaS・データコンサルティング企業で、企業のデータ活用を支援する独自プロダクトを開発・提供しています。ETL業務を効率化するSaaSツールを中心に、Snowflakeをはじめ、BigQuery、Redshift、Databricksなどの最新データエンジニアリング製品を活用し、さまざまな業界のクライアントに対して、データ基盤構築から活用・分析支援まで一貫してサポートしています。 · Snowflakeを中心に、各種クラウドデータプラットフォーム(BigQuery、Redshift、Databricksなど)を活用したデータ基盤の設計、構築、運 ...
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Tokyo (株)バルカー・エフエフティ ¥7,500,000 - ¥12,000,000 per yearエンジニアリングマネージャーは、このチームのポテンシャルを最大限に引き出し、事業の成功を技術面から力強く牽引する役割を担います。 · 事業目標達成の原動力となる、心理的安全性が高く、自律したチームを育成するためのピープルマネジメント · プロダクトマネージャーや事業部門と密に連携し、チームのアウトプットを最大化 · 事業の成長スピードに対応し、市場の変化に迅速に対応できるアジャイルな開発プロセスの導入・改善 · プログラミング言語:Ruby, Python, PHP · フレームワーク:Ruby on Rails, Laravel · インフラ:AWS, ...
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東京都 渋谷区, Progate ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per yearエンジニアリングマネージャー、VPoE候補の募集です。開発組織の設計・構築やブランディング戦略の実施などを担当することになります。 · ...
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Tokyo TDCフューテック(株) ¥7,000,000 - ¥8,000,000 per year将来の経営層候補として、事業部長ポジションをお任せいたします。複数のPJオーナーとしてマネジメント力を発揮し推進して頂きます。自部署内の人員配置、売上目標達成のための計画・推進等を行います。営業や経営層など周辺組織とも連携し社長の右腕となる部門責任者を目指していただきます。組織実態を踏まえ、より良い組織づくりへの戦略立案・実行、お客様とのより強い関係構築もミッションです。 · 10年以上のシステム開発におけるマネジメント経験(PJ進捗、予算、原価管理) · 組織運営経験(エンゲージメント推進、評価、育成) · 事業部長候補として、PJオーナーとしてマネジ ...
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エンジニアリングマネージャー
2週間前
Tokyo RGF Professional Recruitment Japan ¥850,000 - ¥1,200,000 per yearRGF Professional Recruitment Japanは、日本最大級の人材総合サービスカンパニー・リクルートグループの人材紹介会社です。エンジニアリングマネージャーを募集しています。 · 開発組織の成長とプロダクト価値の最大化をリード · チーム構成や役割分担の設計 · チーム文化・価値観の醸成 · チームの目標設定と進捗管理 · 事業会社または自社サービスにおいて、技術組織の運営に携わった経験 · 850万-1200万円 · ...
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エンジニアリングマネージャー
2週間前
Tokyo Bitkey Inc. | 株式会社ビットキー ¥7,000,000 - ¥12,000,000エンジニアリングマネージャーとして、事業・組織・製品ビジョンを組織へ浸透させていくための施策の企画と実行、エンジニア組織に対する組織計画、要員計画、採用計画の策定、エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバックなどを担当します。 · 事業・組織・製品ビジョンを組織へ浸透させていくための施策の企画と実行 · エンジニア組織に対する組織計画、要員計画、採用計画の策定 · エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック · エンジニアリング組織としての課題解決や成長戦略の提案と実行 · エンジニアメンバーのwillの把握および自己成長/自己実現 ...
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Tokyo Google ¥15,000,000 - ¥25,000,000 per yearカスタマー エンジニアリング(CE)マネージャーは、技術とソリューションについて信頼できるアドバイスを提供し、お客様と協力してワークロードを速やかに移行し、技術的な障害を取り除く責任を担う、対象分野のエキスパートで構成されるチームを主導および配備するポジションです。 · カスタマー エンジニアのチームを率い、成長する文化を築く。人材戦略とスキル開発に重点的に取り組み、お客様のクラウド変革を成功に導くとともに、担当地域のビジネスの目標実現を加速させる。 · ビジネス全体にわたってお客様とのパートナーシップを促進する。クラウド、変革、関連業界のトレンドについ ...
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Tokyo, Tokyo Michael Page ¥1,000,000 - ¥1,300,000 per year数千万円〜数十億円規模のプロジェクト営業をリード · 営業戦略の立案とチームへの的確なデリゲーション · APACセールスダイレクターや国内外工場との連携 · EPC関連の国際法令の理解と社内共有 · 既存顧客への高付加価値ソリューションの提供 · EPCアカウント統括室との協業による案件獲得 · 戦略共有・推進・定期レポートの実施 · グローバルプロジェクトビジネス経験(EPCでの技術・営業経験) · 英語での高度なビジネス対応力 · Excel、Word、PowerPoint、Outlookの操作スキル · 国内外工場との交渉・問題解決スキル · 管 ...
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エンジニアリングマネージャー
2週間前
Tokyo (株)MonotaRO ¥8,000,000 - ¥12,500,000データを利活用したサービスを発展させ、サイト内検索・レコメンド精度向上につながる高度化・スケール化に必要なアーキテクトの設計・開発を行います。同社にとって重要な、マネージャーとして機械学習を活用したアプリケーション開発やプロジェクトマネジメント、組織マネジメントの中核として関わらせます。 · アルゴリズムや機械学習モデルを用いるためのAPIやデータパイプラインを作ります。 · フロントエンドエンジニアやデータサイエンティストと連携してサービスを作ります。 · 事業成長に必要なロードマップを作り実行します。 · ...
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エンジニアリングマネージャー
2週間前
Tokyo 水道機工(株) ¥6,500,000 - ¥9,000,000水処理プラントの設計・建設プロジェクトにおいて、3~4名の設計担当者を統括し、技術的なリーダーシップとマネジメントを担当していただきます。 · ■水処理プラントの設計・建設プロジェクトにおいて、3~4名の設計担当者を統括し、技術的なリーダーシップとマネジメントを担当していただきます。 · ■複数名の設計担当者を統括し設計の責任者としての業務経験をお持ちの方 · ■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 · ■プラント設備におけるエンジニアリングマネージャー経験をお持ちの方 · プラント設備におけるエンジニアリングマネージャー経験をお持ちの方 · 複数名の設 ...
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エンジニアリングマネージャー
2週間前
Tokyo (株)MonotaRO ¥8,000,000 - ¥12,500,000エンジニアリングマネージャとして、エンジニア組織においてピープルマネジメント、組織マネジメント全般、プレイングマネージャーとしてシステムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発まで、幅広く担当いただきます。 · 5年以上のITエンジニアとしての経験 · 3年以上の技術面でのリーダーシップを取った経験 · ITエンジニアのマネジメントを行った経験 · プログラミング経験(Java, Go, Python,JavaScriptなど) · 小売業・流通業、顧客/CRM/コールセンタ(インバウンド側)、商品採用/仕入/調達/輸入、在庫/SCM/物流、債権/債務/会 ...
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エンジニアリングマネージャー
2ヶ月前
Tokyo (株)バルカー・エフエフティ ¥2,500,000 - ¥5,000,000 per yearエンジニアリングマネージャーとして、以下の業務をご担当いただきます。事業目標達成の原動力となる、心理的安全性が高く、自律したチームを育成するためのピープルマネジメント(目標設定、評価、1on1、育成、モチベーション管理)を推進し、チームのアウトプットを最大化することにより、MONiPLATやQuickValueといった主力サービスの価値向上を加速させ、事業目標の達成に貢献します。 ...
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Tokyo (株)LITALICOフロントエンドエンジニアを募集します。Webサイトを通じてユーザーへの認知拡大やサービス理解のコンテンツ制作等に関わっていただける方を求めています。 · HTML、CSS、Javascriptを活用したフロントエンドプログラミング経験(5年以上) · ビジネスサイドの要求の背景・目的を理解した上で、それに応じた形に要求を再定義し、設計まで落とし込んだ経験(3年以上) · SEO、LPO、EFOなどのwebマーケティングにまつわる開発・改善経験 · 同チームメンバーへのコードレビュー、指導経験 · 開発フローの改善提案~実行経験 · フロントエンドエンジニ ...
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エンジニアリングマネージャー
2週間前
Tokyo (株)MonotaRO ¥8,000,000 - ¥12,500,000조성 · エンジニアリングマネージャーとして、組織マネジメント・技術的意思決定・プロダクト開発の3つの観点から、 · エンジニア組織の成長、事業価値の最大化をリードしていただきます。 · ITエンジニアとしての経験が必要です。 · 3年以上の技術面でのリーダーシップを取った経験があります。 · プログラミング経験(Java, Go, Python, · JavaScriptなど)があります。 · ...
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エンジニアリングマネージャー
2ヶ月前
Tokyo パーソルキャリア株式会社 BRS ¥4,800,000 - ¥9,600,000 per yearフルフレックスでAI不動産の未来を創るエンジニアリングマネージャー募集 · 不動産の取引、運用、管理をよりなめらかにするための新規Webサービスもしくはモバイルアプリの開発 · 10以上存在する既存プロダクトの運用および継続的な品質向上 · 若手中心の開発組織における、開発力 / 技術力 / 組織力の強化 · PdMと協力する形での事業部門からの要望の整理、あるべき仕様への落とし込み · 開発力を向上させるためのエンジニア組織のマネジメント、育成、評価 · Webアプリ(バックエンドあるいはフロントエンド)、もしくはモバイルアプリの開発、運用経験 · ア ...
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エンジニアリングマネージャー
1週間前
Tokyo (株)エニグモ ¥7,500,000 - ¥12,000,000エンジニアリングマネージャーとして開発マネジメント・プロセス改善・メンバー採用、人材育成と幅広く携わっていただきます。ご志向によっては自ら手を動かしていただくことも可能です。 · 찿븒uci · ...
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エンジニアリングマネージャー、VPoE候補
11時間前
東京都 渋谷区, Progate ¥8,000,000 - ¥18,000,000 per yearエンジニアリングマネージャー、VPoE候補の職務には、サーバーサイド/フロントエンド開発・チーム開発体制・プロダクト開発フローの整備・技術組織のスケーリングなどが含まれます。 · 現在全社で約30名、エンジニア組織も約10名であり、今後は50人の壁を越えてスケーリング可能なチームや生成AIの活用を前提とした開発体制などの仕組み作りを共に行っていただける方をお待ちしております。 · ...