仕事内容:

\『丸源ラーメン』事業拡大の増員募集です/

「飲食にチャレンジしたい」未経験歓迎

20代30代の転職組も活躍中

● 昇進してもずーっと"年間休日113日"

● 月8日休み+4連休×年2回あり

● 残業は月平均25h以下2・8月はほぼなし

● 頑張りは還元◎賞与は嬉しい100万円超え

● ブランドチェンジ◎様々な業態を経験できる

└全社員へ年1回「他ブランドに興味はありますか?」

と、ブランドチェンジを伺っており、希望者は別ブランドでの就業可能◎

◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

書類選考なし

ご応募いただいた方全員と面接します◎

【WEB応募】必須項目に入力するだけ

【電話応募】 まで。

「ちょっと雰囲気だけ見たい」

→職場見学も受付中

私服OK◎短時間で気軽に見れます♪

________________◢

【仕事内容】

▼ホール

・注文を伺う

・料理の提供、テーブルの片付け

▼キッチン

・スープの仕込み

・ラーメン作り、トッピング

・サイドメニューの調理 など

<慣れてきたら…>

・シフト管理

・アルバイト・パートスタッフの採用/教育指導

・売上管理/在庫管理

・販促企画の立案/メニュー開発 など

店舗運営に関わる業務もお願いしていきます。

<職場環境>

・店長平均年齢:44~45歳

・社員平均年代:30代

男女ともに活躍中

アピールポイント:

『丸源ラーメン』の特徴

̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

【1】1人でもファミリーでも楽しめるラーメン店

店内は広々しており、一般的なラーメン店より多くのスタッフが働いています

掃除も行き届いた清潔な店内は、美味しいラーメンを食べるお客様の笑顔で溢れています。

【2】心のこもったおもてなし

とびっきりの笑顔と心からの元気でお腹も心もいっぱいにします

業務分担をすることで1人の業務負担を減らし、働きやすくかつ迅速なお料理提供

を心がけています

【3】充実のメニュー

主役のこだわりラーメンはもちろん、お子様メニューや、主役級のサイドメニューも充実。

何度来ても飽きないラーメン店を目指しています

●|当社の魅力

現場スタッフの挑戦を全力で応援する社風です。

「会社の指示をこなすだけ」なんてつまらない

◎常連さんの声から新メニューを開発

◎新しいキャンペーンに挑戦

など、お店のアイデアをどんどん実現できます。

●|モチベーションもあがる階級制度

月1回のスキルアップ研修があります。

個々で目標設定し、課題を乗り越えていくため

社内で競い合うことがありません。

目標に向けて頑張ればしっかり給与に反映

同時にスキルアップもできる環境です

●|研修・キャリアパス充実

しっかりとした研修とマニュアルがあるので安心

店長になると、

評価上位者は年1回のアメリカ研修あり

社外の自己啓発スクールの無料受講

読書推奨プログラム

など、様々な研修制度を用意◎

自己投資できる環境が揃っています

今年の夏、長津田エリアに新店オープン

事業拡大のための増員募集です☆

求める人材:

※18歳以上の方(深夜勤務もあるため)

【未経験者歓迎のポテンシャル採用です】

■学歴/資格/業界経験不問

■未経験者歓迎

■接客・販売経験がある方歓迎

■ブランクOK

勤務時間・曜日:

10:00〜24:00 の間でのシフト制

※実働8時間/休憩60分

※月平均残業25h以内

※2月・8月など閑散期はほぼ残業なし

※深夜手当・残業手当もしっかり付きます

休暇・休日:

4週8休のシフト制(月8日休みほど)

年間休⽇113日

■リフレッシュ休暇(連休制度)

└4連休を年2回取得可能

■有給休暇

■慶弔休暇

勤務地:

【丸源ラーメン 新越谷店】

アクセス:

「新越谷駅」から徒歩17分

※マイカー通勤OK

給与:

月給22万円~55万円

<年齢別で最低月給保証あり>

28.2万円/25歳/1年目

31.0万円/27歳/4年目

32.6万円/28歳/5年目

※年齢給があるから安心

└20歳22万円、25歳24.4万円、30歳26.2万円を最低保証◎

<初年度想定年収>

年収350万円~500万円

※社員の平均年収は550万円ほど

<年収例>

503万円/社員(月給33万円+賞与107万円)

622万円/店長(月給38万円+賞与166万円)

733万円/エリアマネジャー(月給45万円+賞与193万円)

待遇・福利厚生:

\手当充実/

■昇給あり年1回(11月)

■賞与あり年2回(6月・12月 ※平均4ヵ月分)

■役職手当あり(昇格時に別途支給します)

■残業手当あり

■深夜手当あり(30%加算)

<その他、福利厚生>

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■交通費全額支給

■懇親会補助制度

■資格取得支援制度

■制服貸与

■社員割引あり(ラーメン半額)

■社宅・寮(単身向け)

■転居費用会社負担制度あり(会社都合による転居時は、転居費用の補助+支度金を支給)

\充実のキャリアパス/

入社後、

エリアマネジャーと主力店長が店舗トレーニング。

その後は店舗に応じたスキルアップを。

▽

評価制度で昇格後は店長に。

(外部コンサル会社の研修あり)

定期的な店長会議&交流会あります

▽

・マネジメントセミナー

・アメリカ研修

などを経て、エリアマネージャーへ

<店長業務について>

裁量の大きさが当社の魅力です

店舗マネジメント、売り上げ管理、人材採用、育成、月々の売り上げの目標設定まで、すべてお任せします

<エリアマネジャー業務について>

複数店舗のマネジメント、店長へのアドバイスなどを行ないます。

入社後に現場で培った経験や、外部コンサル研修などの知識を活かせます

店長インタビュー

「転職で悩んでいるなら、まず来てほしい」

Q.入社のキッカケは?

パン工場の製造ラインで働いてましたが、人間関係がしんどくて…飲食店で探して知りました。

Q.他のラーメン屋さんと何が違う?

ファミリー向けで女性のお客様が多いことと、

店内の清潔感ですかね。

全員で共有する清掃マニュアルがあって、ラーメンの臭いが服に付かないくらいキレイです(笑)

Q.入社して良かったことは?

正直「パワハラあるかも?」と覚悟してましたが

理不尽に怒られることもなくて、それが本当に良かったなと思ってます。

Q.未経験でも大丈夫?

まったく問題ありません

マニュアルがしっかりあって、社内研修で他店社員との交流も多く安心です。

Q.どんな人が向いてる?

9割が常連さんなので、「いつもの」「はーい」と話す機会がたくさんあります。

人と接する仕事がしたい方は楽しめる職場です

その他:

【応募方法】

最後までご覧いただきありがとうございます

書類選考なしWEB面談も可能

ご応募いただいた方全員と面接します

▼WEB応募なら1分で完了

必須項目の入力のみで、カンタン応募が可能です

面接日程のご連絡を差し上げますので、

電話番号の入力をお忘れなく

▼電話応募・お問合せ

まで

「求人を見た」とお伝えください。

\職場見学も受付中/

「ちょっと雰囲気だけ見たい」方も大歓迎

私服OK短時間で気軽に見れます♪

ご希望の方は、 まで、

担当(ナガイ・ナリタ)までご連絡ください。

運営会社

株式会社太陽エンタープライズについて

1977年に設立し、現在は「土間土間」「ミスタードーナツ」「牛角」「丸源ラーメン」「日南市じとっこ組合」「Di PUNTO」「高倉町珈琲」「からやま」「大衆酒場BEETLE」「鮨酒肴 杉玉」「新時代」「スタミナカレーの店 バーグ」の12業態・118店舗を運営するメガフランチャイジーです。

<業績好調>

▼2023年10月実績:16,405百万円

▼2024年10月見込:18,000百万円

と、コロナ禍を乗り越え、今年度は過去最高売上を更新する見込み

さらに新店舗の出店も計画中です。

<充実の待遇>

●年間休日113日年2回4連休も取得可能

●残業は月平均30h以下と業界の中でも少なめ

●店舗で働く社員の平均年収550万円以上

業界トップクラスの環境・待遇・制度を整えています。

加えて月に一度は店舗オペレーション研修・マネジメント研修を実施するなど、社員のステップアップ&キャリア形成のための教育制度も万全です。

さらに年1回、全社員に「他ブランドでの仕事に興味はありますか?」と、ブランドチェンジの希望を伺っており、希望者は別ブランドでの就業可能。

1つの会社で多種多様な経験を積むことが可能なので、常にワクワク&ドキドキの刺激が得られます

・・・・・・・・・・・・・・

※この求人の特徴※

20代・30代・40代活躍中や、主婦(夫)活躍中、中高年 ミドル活躍中。

未経験ok。ラーメン屋スタッフ・ラーメン屋店長・飲食店勤務・飲食店店長・店舗運営経験、焼肉、居酒屋、和食レストラン、ファミリーレストラン、フードコート、ファーストフードなどで、ホール・キッチン・調理やコック・店長マネージャーなど飲食業界経験者は即活躍できます。興味のある方はお気軽にご応募ください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 220,000円 - 550,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間