慢性期病棟(4階病棟)における看護師業務全般をお願い致します。 入院患者様に対する医療処置、健康管理 病床数:全体88床 4階:44床 2、3階病棟:循環器メイン(急性期) 看護基準:10:1 夜勤回数:4回程度/月 在院日数:20日程度 スタッフ人数:看護師:師長を入れ17名程度 看護助手:11名 〇日勤体制:看護師6名 夜勤体制:看護師2〜3名 看護師2人+助手1名 or 看護師3名 患者様層:高齢者メイン 一般内科、提携の訪問医の在宅医療の患者で具合の悪くなった方(良くなったら在宅に戻る) 心不全、認知症、肺炎、狭心症、尿路感染等 求人特徴 · 残 ...

循環器急性期病棟(2.3階)における看護師業務全般をお願い致します。 入院患者様に対する医療処置、健康管理 夜間救急、カテ室は2.3階病棟の看護師が対応 カテ室:オンコール有 オンコール内容:急性心筋梗塞の患者が運ばれ緊急カテーテル治療が必要になった場合です。 月のオンコール担当頻度、緊急出動頻度:0回〜4回程度。これまで待機のみで出動はありません。 異動:2〜3階間は異動あり。リリーフで外来や4階に行くこともあります。 看護基準:10:1 〇スタッフ人数:2.3階病棟 約27名 夜勤体制:看護師5名(2階:2名 3階:3名) 夜勤回数:4回程度/月 求 ...

病棟における看護業務全般をお願いします。 · 57床 求人特徴 · 京成本線「新三河島駅」徒歩3分そのほか、JR線「西日暮里駅」や東京メトロ千代田線「町屋駅」からも徒歩圏内です。多方面から通勤しやすい立地です。 · 病床数は57床。お一人おひとり顔が見える看護が実現できます。職員同士のコミュニケーションも密に取れ、風通し良い雰囲気です。 · 急な休みのフォローなど、子育てに理解ある職場です。子育ての悩みも相談でき、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。 取材NOTE 岡田病院は、京成本線「新三河島駅」徒歩3分の場所にある二次救急指定です。病床数は ...

病棟における看護業務 · 一般:急性期看護 医療:医療型・亜急性〜慢性期看護 回復期リハビリ:リハビリ介護・在宅復帰支援 · 南町田エリアのケアミックス型病院 →救急をはじめ、急性期から回復期、療養期、訪問診療まで様々な経験を積み、看護師として幅広くチャレンジできる職場です 年間休日120日 →有給消化率も高いので日々のお休みに加えて連休も取得しやすい環境です 託児所あり →保育室を完備し、仕事と子育ての両立もしっかりサポート職員が働きやすい環境を整えています · 完全週休二日制 車通勤可 寮あり・寮完備 託児所あり 2交代制 退職金あり 社会保険完備 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給220000円昇給年1回賞与年1回[教育・研修制度]プリセプターシップ、その他 プリセプター、院内研修 車通勤OK、4週8休以上 急性期病院でのお仕事です病棟の看護業務(常勤・夜勤あり)の求人です。高待遇で働きやすい環境です年間休日は120日とエリア内でもトップクラスの多さです。年に1度最大5連休を取得できますので、旅行に行くことも可能お給与もエリア水準よりも高く、賞与も年間4.3か月支給・夜勤手当1回15、000円としかっり稼ぎたい方にもおすすめです。幅広く経験を積むことができます一般 ...

病棟における看護業務 60年の歴史がある地域密着型の病院です。 訪問看護ステーション、デイケアと協力し、活発な在宅医療・介護支援を行う一方、病棟では一般病棟と療養型病棟で看護の充実・向上を目指しています。 キャリアアドバイザーコメント · 残業はほぼなし有給消化率100%希望休月5日取得可能 ご家庭やプライベートと両立したい方におすすめの職場環境です 慢性期、療養型の病院なので急変対応は少ないため急な残業が起こることがほぼありません。 また、カルテの記録方法を工夫し負担を削減したり、余裕を持たせるために人員体制を多めに配置しているため残業はほぼ起こらず、 ...

精神科デイ・ナイトケアも行っている、精神科メインの病院です。 年間休日が120日と多く、残業も月1時間程度とほぼありませんので、メリハリをつけた働き方が可能です 精神科未経験の方やブランクのある方も大歓迎マンツーマンで指導して頂けますよ 落ち着いた患者さんも多いので、ゆったりとした環境で精神科を学びたい方にオススメです 車通勤可/年間休日120日? · 財形貯蓄あり 育児休暇取得実績あり 復職制度あり 無料駐車場あり 静岡鉄道静岡清水線の音羽町駅から徒歩18分程度の場所に位置する は、精神療養病棟60床の歴史ある病院です。グループホーム、看護小規模多機能 ...

仕事内容 病棟での看護師業務に従事して頂きます。 看護師の人数は105名で、内訳は正看護師が45名、准看護師が30名、助手が30名です。 285床/精神科病棟3単位(58床/70床/59床)、認知症病棟1単位(58床)の慢性期の精神科病院です。 主な患者様の疾患は以下です精神科:認知症、統合失調症、双極性障害、神経症、 てんかん関連疾患、症状・器質精神病・一般内科:内科疾患、特定検診等、外来診療 看護師数 80人 病床数 285床 電子カルテ なし · 残業が非常に少なく、年間休日も122日ご家庭の時間も確保しながら働ける職場です 2009年から、お子さ ...

地域に根差した医療と福祉の提供を実践しています。院内研修や外部研修など、キャリアアップを目指せる病院です。育児休業取得実績もあるのでママさんナースにもおススメ 駅チカ/車通勤可/年間休日120日?/ブランク歓迎/研修制度充実 再就職支援の取り組み 内容や受入日時についてはご要望に応じて調整可能 [講習内容の例] 基礎看護技術(採血・静脈注射など) 医療機器の取り扱い(輸液管理・呼吸管理など) 急変時の対応(BLS) ベッドサイドケア 感染予防 看護倫理 昇給あり 年1回(4月、 平均5,000円) 産前・産後休暇あり 産前7週・産後8週 育児休業制度あり ...

仕事内容 病棟における看護業務を担当していただきます。急性期病棟、回復期病棟どちらの配属も可能117床 3階58床(一般病棟) 4階59床(回復期病棟) 病床数 117床 電子カルテ なし · 骨・関節の病気「首・腰の痛み」部門の手術件数で、全国32位・関東12位にランキングされました · 希望休は月に4日 年間休日120日で、有給と組み合わせると、1週間程度の連休が取得可能です 都内でトップクラスの高額な給与を誇る医療法人です高給与希望の方には是非お薦めです · 法人内で実際勤務されている方の6割がご家庭をお持ちの看護師様ですので、子育てへの理解が強い ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給223000円 (内訳)基本給195、000円~365、200円職務手当18、000円~25、000円昇給年1回賞与年2回 託児所あり、資格取得支援制度あり、車通勤OK、4週8休以上、産休・育休実績あり 託児所ありボーナス4ヶ月分働きやすさ抜群の環境です。病棟での看護師業務(夜勤あり/常勤)の求人です。おすすめポイント研修、教育制度が充実院内認定看護師制度やラダー制度などスキルアップを目指せる環境です。年間休日120日以上日祝固定休み家庭やプライベートの時間もしっかり確保することができま ...

救急外来における看護業務をご担当頂きます。 救外夜間看護師数:2名 夜間当直医:3名 · 月平均400.0件 · 約500名(1ヶ月平均) · NEC(MegaOak-MI・RA・Is/PX) 求人特徴 · 経験次第で年収550万円を目指せる高給与求人です。夜勤手当が20,000円と手当も充実した待遇にて皆さまからのご応募お待ちしております。 · グループ施設との連携ができる病院です。同院には一般外来・救急外来、急性期病棟、回復期リハ病棟があるので、一連の流れの中で患者様へのサポートをすることが可能です。 · 年間休日は120日以上9ヶ月の乳幼児から預け ...

病棟にて看護業務を担当して頂きます。 配属先は本人の希望を考慮の上、決定いたします。 東京都青梅市にあります整形、外科、内科の診療科を中心とし、日本医療機能評価機構認定も受けている、青梅の中核急性期病院です。 キャリアアドバイザーコメント 地域の中核急性期病院にて、病棟看護のお仕事です →外科系のドクターが充実しており、特に整形外科、消化器外科の分野においては、近隣の大学病院と同水準の治療を行っています 認定看護師資格・専門看護師資格の取得を支援している点や准看護師の方への高看取得も支援しているので、今後看護師としてキャリアアップしたい・ステップアップし ...

病棟での看護業務全般を担当して頂きます。 · 日勤帯:看護師5〜6名 夜勤帯:看護師2名、ヘルパー1名 · 22〜23台 · 35〜40歳 病床数 141床 電子カルテ なし · 希望休は月に4日 年間休日120日で、有給と組み合わせると、1週間程度の連休が取得可能です。 都内でトップクラスの高額な給与を誇る医療法人です高給与希望の方には是非お薦めです。 · 法人内で実際勤務されている方の6割がご家庭をお持ちの看護師様ですので、子育てへの理解が強い風土の病院です。 産休育休を取られて復帰される看護師様も多く、毎年約20名の看護師様が産休育休を取得されてい ...

病棟での看護業務全般をお任せします。 · 混合病棟(心臓血管外科、内科、循環器、整形外科)42床 ADLが様々な方が入院している病棟です。 36床が地域包括ケア病床になっています。 · 混合病棟(脳神経外科メイン)41床 近隣の大学病院でオペ後、転院してくる寝たきりの患者様がほとんどです。 9床が地域包括ケア病床 レスピをつけている患者様が20〜25名います。 レスピの設定は医師が全て行いますのでご安心下さい。 夜勤体制:看護師2名+助手1名 · 混合病棟(循環器メイン)29床 2014年4月にオープンした病棟です。近隣の大学病院でオペ後、リハビリを目的 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給229700円 基本給222、000円~244、000円退職金前払金手当7、700円~8、500円別途支給夜勤手当10、000円/回長日勤手当3、000円/回休日手当2、500円/回皆勤手当8、000円昇給年1回/1月あたり00%?0.88%(前年度実績)賞与年2回[教育・研修制度]プリセプターシップ、院外研修、学会参加、資格取得 勉強会は多い月でお昼休みに2、3回。任意参加で30分程度。2、3カ月に1回、1時間程度の研究発表会 託児所あり、車通勤OK、残業10時間以下、4週8休以上、産 ...

業務内容:急性期病院の病棟での看護師業務全般 · 病床数:122床/外科病棟58床(3F29床、4F29床)/内科病棟29床/混合病棟35床(南棟2F17床、南棟3F18床) 診療科目:内科・循環器内科・内分泌科・呼吸器内科・呼吸器外科・外科・消化器内科・消化器外科・肛門外科・脳神経外科・整形外科・皮膚科・泌尿器科・眼科・血液内科・神経内科・乳腺外科・腫瘍内科・リハビリテーション科・放射線科・麻酔科・人間ドック・内視鏡検査・特定検診・産業医受託 看護体制:7対1 受け持ち人数は5名程度です スタッフ数:看護師( 正:91名/准:15名) 体制:・外科病棟 ...

HCU8床,CCU4床における看護業務全般をご担当頂きます。 · 約500名(1ヶ月平均) · 約280名(1ヶ月平均) · 約330名(看護師:男性/約40名、女性/約290名) 医師人数:120名(非常勤含む) · NEC(MegaOak-MI・RA・Is/PX) 求人特徴 · 年収500万円目指せます夜勤手当が20,000円と手当も待遇充実です · グループ施設との連携ができる病院です。同院には一般外来・救急外来、急性期病棟、回復期リハ病棟があるので、一連の流れの中で患者様へのサポートをすることが可能です。 · 年間休日130日に寮・保育所完備され ...

病棟 その他 · 正看護師 · 夜勤常勤 · 病棟 ・夜勤 16時30分〜09時00分 休憩時間:120分 月間平均夜勤回数:4回〜5回程度 · 基本月給 正看護師:21万2000円〜30万2000円 経験加算あり 手当 夜勤手当:1万3000円/回 (内訳:準夜勤手当6000円・深夜勤手当7000円) 休日手当:1000円/回 交通費手当:上限3万5000円/月 皆勤手当:5000円/月 休日手当:1000円/回 · 夜勤専従 正看護師:1勤務3万円 (内訳:準夜勤1万4500円・深夜勤1万5500円) 手当 休日手当:1000円/回 交通費手当:上限 ...

急性期から慢性期まで幅広い看護が経験でき、資格取得支援制度もございます。 院内保育施設もしっかり体制が整っている為子育て中の方でも安心してお仕事が出来る環境です 病棟での看護業務全般をお願い致します。 車通勤可/年間休日120日?/託児所あり/研修制度充実 定年あり(一律60歳) 再雇用制度あり 無料駐車場完備 ユニフォーム貸与 互助会(旅行、スポーツ、映画鑑賞、その他行事など) 社宅制度あり(通勤圏外の方で、当法人で必要と認める方) 敷金・礼金・仲介料病院負担、家賃半額補助(上限2万5,000円) 企業年金基金 確定拠出年金 奨学金制度あり(公的奨学金 ...

病棟における看護業務を担当して頂きます。 · 日勤帯:看護師8〜10名 夜勤帯:看護師2名、助手2名(30床の病床に対してそれぞれ看護師1名、助手1名) 今後、夜勤の看護師3名体制を目指されています。 · 整形外科と内科の患者様:8〜9割程度 苑田第一病院のオペ後の患者様がメインです。 リハビリを行う透析患者様:1割程度 · 希望休は月に4日 年間休日112日で、有給と組み合わせると、1週間程度の連休が取得可能です 都内でトップクラスの高額な給与を誇る医療法人です · 実際勤務されている方の7割がご家庭をお持ちの看護師様ですので、子育てへの理解が強い風土 ...