仕事内容 · ○乳幼児(0歳~5歳児)の保育。 · ・授乳、食事、着替えの援助。 · ・お昼寝、遊びの見守り。 · ・園内の掃除。 · ○令和5年4月1日から園児15名の予定(保育士4名で対応) 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒038-2411 青森県西津軽郡深浦町大字風合瀬字上砂子川158-7 最寄り駅 JR 風合瀬駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分 ...

求人概要 · 仕事の内容: · 保育業務全般 · 園児の安全に関する業務 · 園児の保健衛生に関する業務 · 園の行事の運営、準備など · 園舎内外の清掃、美化に関する業務 · 備品の点検、整理、管理に関する業務 · その他、保育に必要な業務 · 雇用形態: 正社員以外（臨時保育士） · 就業場所: 青森県弘前市 · 賃金: ¥166,900円〜¥173,000円 / 月給 · 労働時間: 変形労働時間制（7時00分〜16時00分/8時15分〜17時15分/8時30分〜17時30分または10時00分〜19時00分） · 休日等: 週休二日制 · 年間休日 ...

仕事内容 · ○当園はなかよくあかるくげんきな子どもの成長を目指します。 · 保育士には、 · ・子どもに本や紙芝居を読み聞かせる。 · ・子どもに食べる、眠る、着替え等の基本的な生活習慣を身に付け · させる。 · ・子どもの身の回りの世話をする。 · ・子どもと一緒にお遊戯、散歩、工作等を行っていただきます。 · *園児定員数は30名で、各学年の人数により配置保育士を設定し · 担当クラスは面談により決定します。 · 「働き方改革関連認定企業」 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 ...

千代子保育園では、기업 내의 양육 시설에서 어린이의 보육業務를 수행하고 있습니다. 동위 사업에 따라 근무 시간은 면접 시 협의하에 조정되며, 연휴 및 휴일 근무가 가능한자는 반드시 입사 전 다 알고 시작해야합니다. \ · \\ ...

職務内容 · 保育業務全般に従事することが求められます。 · 対象は1歳未満の幼児となります。 · おむつ交換と食事の介助が主な業務となります。 · 年齢や学歴に関する条件 · 年齢制限はありません。必要な経験や知識も問われません。 · 雇用形態 · パートタイム労働者としての採用になります。 · 正社員登用の有無があり、実績はありません。 · 賃金情報 · 時給900円〜900円です。フルタイムの場合には月額、パートタイムの場合は時間給となります。 · その他の福利厚生 · 資格手当2,500円（一日4時間以上勤務の場合）、臨時処遇改善手当4,750円 ...

仕事内容 · ">未満児クラス(0~2歳児:現在園児数28名)、以上児クラス(3~5歳児:現在園児数40名) · の保育業務 · 授乳、食事介助、見守り、オムツ交換、トイレトレーニング、着替え補助、絵本読み聞かせ等 · 環境整備(保育室等の清掃) · 装飾物の作成及び装飾 · 遊びの指導、見守り · 書類作成(週案、月案、連絡帳等)等 · *担当クラスは面談により、決定します。 · 雇用形態 · 正社員 · 就業形態 · 派遣・請負ではない · 雇用期間 · 雇用期間の定めなし · 就業場所 · 事業所所在地と同じ · 〒037-0033 青森県五所川原 ...

職務概要 · 乳幼児の教育および保育業務を全面的に担当することとなる。その任に当たって、0歳から就学前までの園児約60名を日々お世話になる。また、その過程で授乳や着替えの手助け、食事の補佐、日常生活全般における支援などの業務を担う。さらに、各種行事の準備や就学前教育を行い、必要な際には社用車の運転業務も実施することがある。 · 給与 · 基本給:¥153,400~¥170,600 · 手当:¥10,000+¥4,200~¥7,000 · 合計:¥177,600~¥197,600 · 資格 · 保育士資格 · 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) · 小学校 ...

**この仕事の内容 · 保育業務全般を担当します。主に、発達障がい児の日常生活全般の支援補助を行います。また、清掃、消毒等の美化清掃、環境整備も行っています。 · **対応人数 · 1〜2名の支援を行っていただく予定です。 · **雇用形態 · パート労働者です。 · 正社員登用はありません。 · **就業場所 · 青森県五所川原市大字姥萢字船橋52番地214にあります。この地域では車で5分程度で到着することができます。 · **必要な経験・知識 · 保育施設や発達障害児を受け入れる施設での勤務経験があれば尚可です。また、保育士資格もあれば尚可です。 · ...

事業主は、職員に必要な経験・知識・技能の有無に関係なく、かかりつけ先が特定できる保育士資格を所定の期間内に取得させるよう指示することができ、取得しない場合は労働基準法第96条1項により退職となる。設置者とは異なる地区や施設での勤務を希望される場合は、それに応じたおねだりは可能である。また特別国家公務員などに対して要件としている場合もあり注意する必要があるが、本来の条件で募集しているため非常に少数である。設置者とは異なる地区や施設での勤務を希望される場合は、その地域における伝統的な衣装につきましても対応は可能であり、これらの者のほとんどは従前の給与水準と変 ...

仕事内容 · 乳幼児の教育、保育業務全般を実施します。78名のお子さまに世話になります。 · 授乳、着替えの援助 · 食事と食育教育の援助 · 園生活の全般的な支援 · 行事の準備と実施 · 就学前教育の提供 · その他付随する業務(まれに社用車運転業務が含まれます) · 求められる条件 · あなたは笑顔で明るく子ども好きな方である必要があります。 · 雇用情報 · 当社は令和5年4月1日から雇用契約を行っています。働き方改革関連認定企業です。 · 正社員として雇用されることができます。派遣や請負にはありません。就業形態も派遣や請負ではありません。 · ...

仕事内容 · ○障がい児童・障がい者の学校や自宅への送迎や事業所内での訓練 · (保育業務を含む)および社会体験を通じ、楽しみながら社会適応 · 力の向上を支援していく仕事です。 · *業務に使用する社用車あり · (軽自動車~普通ワンボックス使用) · 私たちと一緒に、子ども達の夢と希望をサポートしてみませんか? · ◆3月3日(金)求人説明会・ミニ面接会参加◆ 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒036 ...

仕事内容 · 小規模病院内保育園で、 · 50名の子どもを中心とした子ども主体の · 保育を行っています。 · 詳細な勤務条件 · ・働く環境　 · 小規模病院内にある保育園です。 · 年間計画や月々の計画、週単位の計画、および連絡帳などの業務があります。 · 行事は最小限で、子どもの様子によって決めており、行事の準備による残業などありません。 · 急な休みの際にも、職員同士で協力しながら対応しています。 · 就業場所に関する特記事項 · 駐車場は無料です。 · このほか、以下の保障を受けることができます · 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） · マイカ ...

仕事内容 · 保育業務(1~6歳のお子様を対象) · ※担任又は副担任を受け持って頂きます。 · (状況及び本人の適性により判断し決定致します) · ※定員55名 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒036-8214 青森県弘前市大字新寺町156番地4号 · 幼保連携型認定こども園みどり幼稚園 最寄り駅 江南鉄道 弘高下駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分 受動喫煙対策 あり(屋内 ...

job · DESCRIPTION: · 全ては子ども一人ひとりのために · 教材作りを通じて子どもの成長だけでなく自己成長も視野に入れて取り組んでいま · 自分で作った教材で子どもの成長を応援してみませんか? · 仕事の内容 · 心身に障害のある幼児への「発達支援」の実施 · 教材/教具の作成及び開発 · 児童発達支援センターでの支援業務 · 幼児の送迎業務(社用車) · 条件 · パート労働者、正社員登用あり · 派遣・請負ではない · 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)、〜2023年3月31日 · 福利厚生 · 試用期間あり、3ヶ月 · 賃金 885 ...

仕事内容 · ○保育業務全般(0歳から6歳) · ・おむつ替え、食事介助等 · ・保育園行事の準備等 · ・その他、付随する業務もあります。 · *契約更新は年度更新となります。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 〜2023年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 次年度園児数等 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒036-8102 青森県弘前市小 ...

仕事内容 · 発達障害のある児童または幼児に、歌やダンスを用いた療育をして頂きます。 · 歌やダンスを用いた音楽療育プログラムの提供 · ソーシャルスキルトレーニング · 外出活動・レクリエーション等の余暇支援 · 送迎業務(社用車・AT車) · *児童の成長を実感できるお仕事です。 · *未経験者歓迎安心した研修制度があります。 · *正社員登用制度あり。 · 雇用形態 · パート労働者 · 正社員登用の有無 なし · 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない · 就業場所 事業所所在地と同じ · 〒036-8323 青森県弘前市大字浜の町東1丁目7 ...

仕事内容 · 「全ては子ども一人ひとりのために」を合言葉に、教材作りを通じ · て子どもの成長だけでなく自己成長も視野に入れて取り組んでいま · す。 · 自分で作った教材で子どもの成長を応援してみませんか? · ・心身に障害のある幼児への"発達支援"の実施 · ・教材/教具の作成及び開発 · ・放課後等デイサービス事業での支援業務 · ・幼児の送迎業務(社用車 ※AT車使用) · ※保育士・教員免許・児童指導員任用資格のいずれか必須です。 · *** 急募 *** 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 嘱託職員 正社員登用の有無 あ ...

仕事内容 · 発達障害や自閉症を持つ児童への支援を行います。 · 身の回りの支援 · 療育 · その他の関連業務 · 必須資格 · 保育士、児童指導員資格保持者 · (1つ以上) · 必要な経験 · なし · 給与 · 時給 1,000円 - 1,000円 (基本給: 時給 1,000円 - 1,000円、手当: 43,000円程度) · 労働条件 · 就業時間 8:30 - 16:30 · 休憩時間 60分 · 週休二日制(土・日・祝日) · 年次有給休暇10日 · ...

仕事内容 · 放課後等デイサービスにおいて、下記の業務をしていただきます。 · ○障がい等のある児童への指導・支援 · ○指導・支援の記録等の書類作成 · ○児童の送迎(学校・自宅) 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒036-8064 青森県弘前市大字東城北3丁目1-16 最寄り駅 弘前駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分 就業場所に関する特記事項 ...

仕事内容 · ・児童発達支援事業での未就学児童への療育の提供 · ・放課後等デイサービス事業での就学児童への療育の提供 · ・学習補助 · ・ビジョントレーニングを取り入れた運動トレーニングの指導 · ・余暇活動時間の共有 · ・報告書や業務日誌などの書類作成(手書き、パソコン入力) · ・利用者の送迎業務(五所川原市内、つがる市、鶴田町)をお願いすることもあります。 · 条件 · 資格: 保育士,その他の福祉・介護関係資格,普通自動車運転免許 · 経験: 児童福祉事業経験者(2年以上) · 給与 · a + b (固定残業代がある場合はa + b + ...

仕事内容 · 発達に障害のある小学生に対し、学習や遊びを通じて社会性を身に付ける支援を行います。また、事業所を離れての体験活動を行うこともあります。自宅や学校などに送迎を行います。 · 雇用形態 · パート労働者 · 派遣・請負等 · 派遣・請負ではない · 就業場所 · 就業場所:〒036-8085 青森県弘前市大字末広4丁目1番地6 最寄り駅: 弘前駅 所要時間: 5分 · 賃金 · 基本給(860円〜900円) + 定額的に支払われる手当(-) + 固定残業代(なし) · 福祉・介護職員処遇改善あり · 指導員: 860円 · 保育士・児童指導員等 ...