平均勤続年数15年、産休育休復帰100% 育児休職は子供が3才になるまで取得が可能です。復職後も、小学校3年生になるまでは時短勤務をすることができます。いずれも、法で定める期間を大きく上回った制度となっています。 入社から1年目は年間15日、2年目以降は20日の普通休暇が付与されます。また、普通休暇に加えてアニバーサリー休暇など、多くの特別休暇制度があります。 フレックスタイム制度を導入するなど、ワークライフバランスを重視しております。 仕事内容 東京電力グループ/フレックス制度有/在宅制度有/正社員登用あり(実績あり 入社後半年後からの登用を予定)/平均勤続年数15年/産休育休復帰100% 配属先: 海外系部署配属 海外ビジネスユニットでは、海外の政府や電力会社などをお客さまとして、電力インフラの整備に関する、 計画、調査、設計から運用・保守管理に至るワンストップでのコンサルティングサービスを提供し、各国の電力プロジェクトを支えています。 主な仕事内容 海外事業を支えるバックオフィス業務のうち、下記についてご担当いただきます。 1.海外事業の品質に関する内部統制整備や規程、要領整備に関する管理業務補助 2.海外拠点(日本人スタッフ)との定例会議の開催スケジュール調整、会議運営補助 3.各種監査(海外監査・内部監査など)対応補助 4.その他海外品質管理部が担当する業務の補助 など ご担当業務は上記を基本としますが、業務の状況により、海外渡航・駐在手続き、支払手続きなど、バックオフィス業務にかかわる対応などにも従事いただく場合があります。 電話対応について:社内・他部門、拠点駐在者とのやりとりはありますが、お客さま対応は基本的にありません。 入社時の経験・スキルに応じてお任せする業務を決定します。徐々に覚えていただければ結構ですのでご安心ください。 働き方について 職場環境:コミュニケーションが多く、面倒見の良い職場です。各種相談にも対応しますし、育成もしっかり行います。安心して働ける職場だと思います。 フレックスタイム制度について(一般管理部門なので定時出社定時退社が基本となりますが、早めに出社し早めに帰社する方、遅めに出社して遅めに帰る方はいらっしゃいます。9時半~17時の間は勤務していただきたいと思います。) 在宅応相談(採用後半年程度は業務習熟のため全日出社を基本としますが、業務に慣れてからは、職場の状況に応じて、週1~2日程度在宅勤務に切り替えて頂く場合があります。) 残業時間:ほとんどなし。繁忙時も月10~15時間程度。残業が困難な場合はご相談下さい。 求人の特徴 正社員登用あり/在宅勤務(テレワーク)OK/服装自由/外国語を活かせる/年間休日120日以上/転勤なし 職種 一般事務・営業事務/その他事務 業種 その他サービス 電力総合コンサルタント、建設コンサルタント 勤務地 東京都江東区 最寄駅: 「豊洲」駅より徒歩12分(無料のシャトルバスが運行しております) 在宅勤務: 応相談 在宅相談可(フル在宅ではありません) 採用後半年程度は業務習熟のため全日出社を基本としますが、業務に慣れてからは、職場の状況に応じて、週1~2日程度在宅勤務に切り替えて頂く場合があります。 受動喫煙対策: あり 対策/特記事項: 喫煙所1階にあり 上記及び在宅勤務を行う場所を含む 給与 年収:3,008,000〜4,512,000 給与額:188,000円〜282,000円(月給制) 賞与:あり(年2回(約4か月)) 雇用形態 嘱託社員 試用期間(6か月)後は正社員 勤務時間 勤務時間:08:50〜17:30 勤務時間備考:一般管理部門なので定時出社定時退社が基本です。 ただ早めに出社し早めに帰社する方、遅めに出社して遅めに帰る方はいらっしゃいます。 9時半~17時の間は勤務していただきたいと思います。 所定/標準労働時間:7時間40分 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:あり(60分(12:00-13:00)) 残業:なし(ほとんどなし。繁忙時も月10~15時間程度。 残業が困難な場合は要相談。) 休日・休暇 完全週休2日制 (土日)・祝日・年末年始休暇(12/29~1/3)・アニバーサリー休暇(1日間)・労働祭休暇(1日間) 年間休日日数:124日 有給休暇:2日~20日(採用日により当年度から付与) 雇用期間 雇用期間:あり 試用期間:あり(試用期間中は嘱託社員。以降は正社員。) 試用期間中の条件変更:なし 定年:あり(60歳) 再雇用制度:なし 65歳まで 各種手当 通勤手当:あり(上限15万円/月) 残業手当:あり 住宅手当:なし(正社員登用後あり) 扶養手当:なし 公的資格手当制度 福利厚生 社会保険:雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金 研修サポート:OJT研修あり。カフェテリアプラン・資格取得表彰金制度 選考の流れ 面接回数:1~2回 筆記・適性検査:適性検査あり Step1: 書類選考 Step2: 面接 職場の特徴 社内の雰囲気:社内は穏やかで真面目な方が多い印象です。 コミュニケーションが多く、面倒見のいい職場です。 各種相談にも対応し、育成もしっかり行っておりますので安心して働いていただける職場です。 合理的配慮:残業配慮,階段昇降なし,休憩室あり,チャットツール利用可

建物入口の段差:なし エレベーター:あり 在宅も相談可能(フル在宅ではありません) 雇用実績:身体障害,精神障害,体幹機能障害

LITALICO仕事ナビでは、障害者手帳をお持ちの方に向けた障害者採用の求人を保有しております。 精神障害(うつ病、双極性障害など)、身体障害(聴覚障害、聴覚障害、腎臓機能障害、心臓機能障害、下肢障害、上肢障害、視覚障害など)、発達障害(自閉症スペクトラム障害(ASD)、注意欠陥・多動性障害(ADHD)など)といった様々な障害のあるの方々の就職をご支援させていただいております。 東京、神奈川、埼玉、千葉など関東地域が勤務地の求人を主に扱っております。 また、事務・受付、入力・オペレーター・庶務、一般事務・営業事務、総務など、様々な職種での契約社員及び正社員の求人を取り揃えております。 勤務地・職種だけでなく、障害に合わせたバリアフリーな職場環境や合理的配慮を行っているかなどの条件でもお探しいただけます。

---