神奈川県大和市でサービス提供責任者を募集中

【管理者も目指せる◎】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給40万~入社祝い金・インセンティブあり今なら入社お祝い金アップ中♪(サービス提供責任者/大和)

募集職種: サービス提供責任者

仕事内容: 〈主な業務内容〉

【①日勤のみサ責/②通常時間帯サ責】

■訪問介護実務

・家事支援

日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など

・移動支援

アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等

・身体介護支援

食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など

「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします

※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置

■事務業務

・訪問介護計画書の作成

・介護、看護の提携先との調整

・研修資料作成

など

【③所長(管理者)】

上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント

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〈業務イメージ〉

【①日勤のみサ責/②通常時間帯サ責】

09:00 出社

09:30 電話対応/法令書類管理

12:00 休憩

13:00 研修資料作成

15:00 新入社員研修実施

16:30 明日の支援の指示事項確認

17:00 訪問業務

18:00 退勤

※②は夜勤あり(訪問業務 20:00~翌8:00)

【③所長(管理者)】

09:00 出社/本日のシフト確認

09:30 PC業務/運営データ確認

10:00 訪問業務

12:00 休憩

13:00 新規営業

15:00 拠点ミーティング

16:00 PC業務/営業管・実績管理

17:00 シフト確認/スタッフ配置

18:00 退勤

※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし

※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり

資格: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方

・介護福祉士

・介護職員実務者研修修了

勤務時間: 【共通】

※1ヶ月単位の変形労働時間制

※週40時間の勤務時間を満たすように勤務していただきます。

【①日勤のみサ責】

7:00~21:00の間の8時間程度

※休憩60分

【②通常時間帯サ責】

■日勤/

08:00~17:00

09:00~18:00

10:00~19:00

※担当する現場によって変動

■夜勤/20:00~翌8:00

※休憩60分

お仕事が終わり次第直帰していただけるので、お昼すぎには帰っている人もいますよ

【③兼管理者】

9~18時

※休憩60分

休日・休暇: ■シフト制/4週8休~

福利厚生: ■家族利用手当

■髪型髪色自由/ネイルOK(規定有)

■サークル活動支援制度

■スポーツ観戦チケット配布

■永年勤続手当

■退職金制度

■結婚・出産祝い金

■自社保育園無料利用制度

※一部時間無料対象外・空きがない場合あり

■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール

■パワハラ禁止ルール

■職場相談窓口

■健康診断

■インフルエンザ予防接種補助制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■全社全面禁煙

■引越費用負担制度

アピールポイント:

#注目POINT================

#【入社祝い金あり/いまなら増額中♪】頑張りを明確に評価・還元

年2回の給与改定や、インセンティブがあることで入社1年目から十分に給与UP可能。

どうやったら評価され、給与が変わり、キャリアアップできるかが明確に決まっています。

#選べる働き方

・【ワークライフバランス重視】日勤のみ、週休2日

・【ばりばり働いて稼ぎたい】年収500万も可

・【マネジメントに携わりたい】初月428,250円~

#研修制度充実★キャリア形成も後押ししています

OJTや充実した研修制度で無理なくお仕事をスタートできます。また、「キャリア選択制度」では、それぞれの希望に応じたコースを選択することができ、ご自身が目指す姿に合わせた、柔軟なキャリア形成の後押し詳細は「教育体制・研修」の欄をご覧ください。

#短時間勤務も可能直行直帰OK

働き方がフレキシブルです。利用者さまとの兼ね合いをみつつ調整することができます。ICTを導入した効率のよい働き方ができているため、負担も最小限。事務作業での残業なしで、完全直行直帰可能です。訪問先はあなたのご自宅から近いところで配置。バイクは持ち込みでも社用でもOK。通勤も支援中も楽々です。

#年齢・資格・経験不問で管理職にチャレンジ可

グループとして急拡大を続けているので、ポストも続々と誕生しており、管理職の人数は5年間で5倍以上また、昇進した人の入社後から昇進するまでの平均期間は1年8ヶ月です

#▼運営母体について▼

2011年に創業し、地域の方々の人生に立ちはだかる様々な困難を乗り越えるきっかけを作りたいという想いから多数の事業を展開しており、デイサービス、訪問介護・看護・マッサージ、放課後等デイサービス、児童発達支援、就労支援、保育事業など27の福祉サービスを展開しています。

毎年約150%近くの成長を続けており、拠点数は200を超え、神奈川県内の福祉事業拠点数No.1として認定されました(※1)。

今後もトータルで地域を支えるため、事業を拡大していきます。

(※1)東京商工リサーチ調べ(2025年3月時点)

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#【ほか特徴】

・「何をするか」よりも「誰と働くか」の人柄、ポテンシャル採用

・資格取得支援制度あり

・転職をせずに異事業へ挑戦できる制度あり

・地域密着で県外勤務の可能性なし

・運営母体は毎年約150%成長中の安定成長企業

#\障害者専門在宅支援サービス アクア 大和で正職員のサ責を募集/

「ちょっとお話だけ聞いてみたい」「質問してみたい」などでもOKご不安点や疑問点についてしっかりお答えしますので、お気軽にご応募ください。

面接時に持参頂く履歴書には、志望動機や自己PR欄へ記入は頂かなくて大丈夫です

特徴: 託児所・保育支援あり / 社会保険完備 / 資格取得支援 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / 交通費支給 / 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 / 自動車運転免許 / 退職金あり / 研修制度あり / 長期休暇あり / 引越し手当 / ネイルOK / 残業月20時間以内 / 駅近(5分以内)

給与の備考: 【働き方別の各初月給】

①日勤のみ 325,075円~

②通常時間帯 400,000円~

③兼管理者 428,250円~

※介護業務なしでの勤務をご希望の方はご相談ください。

【備考】

■入社祝い金(規定有)

■給与改定年2回

■成果給:業績連動型、毎月付与

※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり

■交通費別途支給

■ガソリン代・駐車場代補助あり

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【月収例】

47万円/サービス提供責任者・経験者

53万円/ブロック長上級

【年収例】

560万円/サービス提供責任者・経験者

630万円/ブロック長上級

※上記には成果給(賞与)を含む

【管理職を目指した場合】

・エリアマネージャー 初月 430,000円~

管理者未経験の方でチャレンジしたい方にもチャンスがたくさんあります外部講師を招き、マネジメントを学ぶ機会もご用意していますのでご活用ください。

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【各内訳】

①日勤のみサ責 初月給325,075円~

・基本給 216,825円

・資格手当 58,250円

・初期成果給 50,000円

※固定残業代はありません。

②通常時間帯サ責 初月給400,000円~

・基本給 216,825円

・資格手当 58,250円

・初期成果給 121,750円

・定額深夜勤務手当 3,175円

※深夜割増分(基礎時給×25%)10時間分/超過分別途支給)

※固定残業代はありません。

③サ責兼管理者 初月給428,250円~

・基本給 216,825円

・定額時間外手当 48,175円

30時間分/超過分は別途支給

・業務手当 5,000円

・資格手当 58,250円

・初期成果給 100,000円

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【定期的に給与水準の見直しをしています】

業界屈指の給与の高さを支給できるよう、定期的に日給や給与制度等を見直しています。地域密着で基盤を築いてきたからこそ、収益が上がり、それを従業員に還元できているからこそ、このようなことができています。

※試用期間6ヶ月(条件変更なし)

【施設情報】

施設名: 障害者専門在宅支援サービス アクア 大和【2026年03月オープン予定】

勤務地: 神奈川県大和市大和東1-5-6 スリーエス大和ビル201

相鉄本線 大和駅から徒歩で3分

相鉄・JR直通線 大和駅から徒歩で3分

小田急江ノ島線 大和駅から徒歩で4分

営業時間: 24時間営業

休業日: なし

スタッフ構成: 施設長

営業

サービス提供責任者

週休2日・日勤専門サービス提供責任者

事務担当サービス提供責任者(支援業務なし)

訪問介護員

週休2日・日勤専門訪問介護員

夜勤専従

事務

【選考プロセス】

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

↓

[3] 面接1回

↓

[4] 採用決定のご連絡

↓

[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。

※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。, ■家族利用手当

■髪型髪色自由/ネイルOK(規定有)

■サークル活動支援制度

■スポーツ観戦チケット配布

■永年勤続手当

■退職金制度

■結婚・出産祝い金

■自社保育園無料利用制度

※一部時間無料対象外・空きがない場合あり

■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール

■パワハラ禁止ルール

■職場相談窓口

■健康診断

■インフルエンザ予防接種補助制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■全社全面禁煙

■引越費用負担制度
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