応募資格について
【必須資格・経験】
【必須】
下記いずれかの開発経験
・Android開発/kotlin
・iOS開発/Swift
【尚可】
下記いずれかの開発経験
・C++
・Objective C
【歓迎資格・経験】
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
【フィットする人物像】
・コミュニケーション能力(相手目線を持てる、的確な意思疎通)
・主体性をもって業務に取り組める方
・エンジニアとして一人で業務に取り組める方
・困難なことがあっても前向きに業務に取り組める方
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仕事内容
【北海道】ソフトウェア開発エンジニア(スマホアプリ開発) ※土日休み ※年間休日120日以上
【仕事内容】
プライム上場企業のグループで福利厚生充実最新技術に触れながらスキルアップ可能
【職務概要】
CCC規格に準拠したワイヤレスデジタルキーシステム実現のため、サーバ・車載機・スマホアプリ の研究開発から量産に向けた、設計、開発を行っていただきます。
※CCC(Car Connectivity Consortium)
= スマートフォンと自動車を連携させる通信ソリューション向けの技術を推進する業界横断型団体
【職務詳細】
カーシェアリングなどをはじめとしたモビリティサービスの増加を想定し、従来の物理的な鍵の受け渡しを不要とし、かつ盗難を防止する高度なセキュリティを有するデジタルキーシステムを実現し、ユーザへ提供します。
【働く環境】
有休消化率約80%、平均取得日数14日、残業月平均13時間程度、離職率5%、平均勤続年数12年。
- 組織構成
開発1部は部長(40代男性)、グループマネージャー(50代男性、30代男性)、プロジェクトマネージャー(50代男性、40代男性2名、40代女性、30代男性)、以下約30名程度です。
開発2部は部長(50代男性)、グループマネージャー(40代男性)、ラージプロジェクトマネージャー(40代男性)プロジェクトマネージャー(50代男性、40代男性2名、40代女性2名、)、以下約20名程度です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【雇用形態】
雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(6ヶ月)
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
年収:460万~1000万程度月給制:月額300000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回(6月・12月)昇給:年1回(4月)
【待遇・福利厚生】
在宅勤務手当、外勤手当(一律7,000円)地域手当(東京)10,000円、社内イベントあり(オンラインイベント)、スキルアップ支援(資格取得報奨金)、各種教育制度(英語学習e-learning補助、海外研修、技術研修)、通勤手当、ノー残業デー(毎週水曜日)
喫煙情報:屋内禁煙
【勤務地】
北海道札幌市中央区北1条西7丁目3番 北一条第一生命ビルディング7F
地下鉄各線「大通」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
【勤務時間】
9:00~17:45※フレックスタイム制(コアタイム/10:00~15:00)
【休日休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)、休日日数122日、有給休暇8日~20日、年末年始休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、育児目的休暇、介護・看護休暇
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選考について
【選考プロセス】
書類選考一次面接(適性検査あり)二次面接内定
※状況により変更になる場合あり
会社情報
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
携帯端末/スマートフォンに搭載するナビゲーションソフト開発カーナビゲーション用地図データベース開発カーナビゲーション用アプリケーション開発
【会社の特徴】
同社は2021年に設立から30年を迎えました。設立以来一貫して「位置情報技術」を得意分野とし、磨きをかけ続け、今では業界トップクラスの技術力としてお客様からも高い評価を得ています。
世界の「移動=Mobility」環境は、CASE(車のコネクテッド化/自動運転/シェアリング/電動化)や「安心/安全」への潮流など大きな変化を遂げつつあります。同社ではAI、Cloud、IoTなどの「先端ソフトウェア技術」と「位置情報技術」の組合せにより、新たなモビリティ社会におけるミライを創造するソフトウェア開発に取り組んでいます。
また、「人」こそが同社の資産と考えており、職場環境改善に全力で取り組んでいます。例えば、昨今の労働環境のダイバーシティへの対応として、テレワーク勤務・フレックスタイム制の導入、社員の生の声を聞き取り環境改善へ繋げるなど、「働きやすい+やりがい=働きがいのある会社」を実現するために日々取り早c
【募集背景】
増員
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