仕事内容:

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。

<具体的には>

◇ニーズにあった建設機械や車両の提案

◇稼働中の機械への対応

◇店舗での貸出・返却時のお客様対応

◇見積書の作成・請求書の発行 (受注業務)

◇新商品や当社の紹介(PR活動)など

お客様:大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など

*割合:新規:3割、既存:7割

(※各支店によって異なります)

*営業手法:お客様の会社、工事現場

▼未経験でも安心の研修制度

・本社座学研修(4日間)

・本社機械研修(約2週間)

・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

アピールポイント:

★未経験でも活躍できる理由があります

・ノルマなし(各支店や個人での売上目標はあり)

・請求書の作成は事務スタッフがサポート

・3ヶ月間の充実した研修制度

本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施

配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり

直近の物価上昇を踏まえ、2023年10月に4.53%、2024年10月に4.53%、2025年4月に8%のベースアップ実施済です。

<アピールポイント>

安定の三井物産・住友商事グループ

長期休暇充実:GW/夏季/年末(昨年各7日)

年間休日122日

週休2日制(日・祝は休み)

賞与3回(7ヶ月支給:2024年実績)

家族手当/赴任手当など手当充実

年収600万円も目指せる(36歳/入社8年)

社員寮あり(転勤時会社が家賃約85%負担)

ノルマなし/既存メイン

多くの未経験の方が活躍中

求める人材:

【未経験・社会人デビュー大歓迎20代活躍中】

「正社員経験がない…」

そんな不安がある方こそ、ぜひご応募ください

当社は未経験・フリーターから育てる前提です。

\こんな方にピッタリ/

20代のうちに手に職・スキルを身につけたい

正社員として安定したキャリアをスタートしたい

学歴・職歴に自信がないけど、頑張りたい

ワークライフバランスも大切にしたい

応募条件

・39歳以下の方

(例外事由3号のイ:若年層の長期キャリア形成を図るため)

・未経験OK/職歴・学歴不問

・フリーター歓迎

・社会人デビュー歓迎

POINT

研修制度充実未経験でも安心スタート

先輩社員がマンツーマンでサポート

20代スタッフが多数活躍中

残業少なめ/プライベートも充実

頑張り次第で早期キャリアアップ可能

「とりあえず話を聞いてみたい」

そんな気持ちでの応募も大歓迎です

勤務時間・曜日:

※07:00~18:30の時間内のシフト制

※残業は月25~35時間程度

休暇・休日:

休日:週休2日制(日・祝は休み)

※月9〜10日休み(土曜と平日はシフトによる休日制)

年間休日:122日

休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇

補足情報:

・年末年始休暇(7日)※昨年実績

・夏季休暇(7日)※昨年実績

・GW休暇(7日)※昨年実績

・産前産後休暇(取得・復職実績あり)

・育児休暇(取得・復職実績あり)

・介護休暇 ・慶弔休暇

平均月間労働日数は、20.2日です。

年間休日数は122日ですが、毎年各自の有給休暇を別途5日間消化いただきます

勤務地:

<飯田支店>

長野県飯田市座光寺3648-1

アクセス:

元善光寺駅より徒歩5分

給与:

固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥388,000は1か月当たりの固定残業代¥61,000〜¥83,400(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。

〈給与〉

想定年収:450万円~600万円

月給:25万円~38.8万円

賞与回数:3回

昨年度賞与実績:6ヶ月分

インセンティブ:なし

〈年収例〉

初年度の賞与は減額支給となります。

◇年収480万円 / 27歳 /入社1年

◇年収550万円 / 31歳 /入社3年

◇年収650万円 / 36歳 /入社8年(主任)

〈補足情報〉

※地域手当あり(東京都/神奈川県内の支店17,500~25,000円、

その他関東圏内の支店10,000~15,000円、愛知県内/広島県内/福岡県内の一部の支店7,500~10,000円)

※経験やスキルを考慮して決定

※昇給あり(年1回)

※賞与3回(7ヶ月支給:2024年実績)

└初年度の賞与は減額支給

※上記月収には、固定残業代40時間分(61,000円〜83,400円)を含む。

※試用期間あり(3ヶ月間:条件の変更なし)

・物価状況による全従業員一律の基本給ベースアップについて

2023年10月 4.53%UP

2024年10月 4.53%UP

2025年 4月 8.00%UP

待遇・福利厚生:

◇交通費支給(月5万円まで)

◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

◇社宅・寮 ※規定あり

◇家族手当(配偶者:月1万円、子ども1名につき:月2000円)

◇退職金制度(勤続3年以上対象)

◇資格取得制度(特別教育、技能講習などの就労資格取得の支援)

◇健康診断

◇役職手当

◇資格手当

◇時間外手当(超過分)

◇マイカー通勤OK(駐車場あり)

◇制服貸与

◇団体扱自動車保険

◇慶弔見舞金制度 (結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金など)

インフルエンザ予防接種補助金制度

◇宿泊施設割引(法人割引で宿泊可能)

入社時の寮/社宅対応は行っておりません。

入社後の自宅より通勤出来ない支店へ転勤の場合に、寮・社宅(共に借上げ)対応となります。 寮対応の場合(単身赴任含む)は、帰省手当(独身

赴任:年6回、単身赴任:月4回)の支給対象となります。 また、単身赴任の場合は別途月額4万5千円の赴任手当が支給されます。

その他:

本求人は、株式会社GRITが太陽建機レンタル株式会社の依頼により行う職業紹介の求人です。

様々な職種の求人をご紹介しております

新着求人もご紹介可能

あなたの転職をフルサポートします

まずはお気軽にご応募ください

有料職業紹介事業者名:株式会社GRIT

有料職業紹介許可番号:13-ユ-311360

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 - 388,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間