姫路で理想の働き方【電気工事・管理アシスタント】賞与5.5ヶ月
ミナト電機工業株式会社
仕事と生活の調和orガツガツ?選んで働く完全週休2日出張無し
情報更新日:2025/12/12
掲載終了予定日:2026/02/12
この求人のポイント
<わくわくする案件たくさん>信号機の設置・メンテナンスや、競馬場などの大規模施設の電気工事も
01資格取得…働きながら国家資格の取得もサポート
02転勤・出張なし…現場は姫路の近隣エリアが中心
03好待遇…賞与5.5ヶ月分支給/賞与年2回+決算賞与
04長く働ける…技術が身につく/居心地抜群の環境
05地域貢献…基本的に姫路市内のお仕事がほとんど
06メリハリ十分…完全週休2日/残業ほぼなし
<創業80年> 官公庁や大手企業と取引多数で、暮らしを支え続けてきました
電気工事の仕事って、実はとても身近
創業80年の当社は、公共施設や道路、工場、電力会社など暮らしに欠かせない電気工事・メンテナンスを幅広く手がけています。
中でも信号機の工事は私たちの得意分野で、毎日の生活に直結するやりがいある仕事です。
さらに官公庁・民間の両方と取引しているため景気の影響を受けにくく、25年以上黒字経営を継続中。
安定した基盤のもと、長く働ける環境を整えています
仕事内容
【姫路エリア中心】信号機など身近な電気工事だから馴染みやすい20~30代の未経験入社も多数幅広い案件を通してスキルアップが可能
具体的には
- 仕事内容
大手工場の修繕工事、設備改修工事
道路照明のメンテナンス
信号工事
公共工事
工事の管理 など
- Point
工場プラント工事、公共工事、信号工事の
電気設備を手がけています。
基本は姫路市内のお仕事です。出張はありません。
チームで取り組むので未経験の方も安心です
入社後の流れ
Step 01 先輩のサポートなどを通じて 工具の名前や仕事の流れを 学んでいきましょう。 # Step 02 基礎が身についてきたら 工期の短い案件から 取り組んでいきます。 だんだんと仕事の幅が広がり 大型案件にも携われます ※電気工事のスキルがあれば 経験に合った案件をお任せ。
圧倒的な安定基盤を誇っており、
この先も当社のニーズは途絶えません。
【3】休みも大事にしたい方
仕事だけでなく私生活ももちろん大切。
業界でも珍しい完全週休2日(土日・祝)です。
子どもの入学・卒業式・参観日等も事前に
届出して家族の時間もしっかりOK。
また、残業は月平均10時間程と少なめです。
自分らしい働き方をミナト電機工業で実現しませんか?
【1】高収入を目指したい方
20代前半で年収390万
30代で年収700万
40代で年収900万…など、
高収入を手にしている社員が多数
意欲次第でさらに給与UPも叶います。
【2】安定性を大事にしたい方
信号・公共工事など官公庁との取引も豊富。
それに加えて大手企業とも継続的に取引しています。
対象となる方
【 未経験・第二新卒歓迎/ 他建設業種からの転職も歓迎】資格取得支援充実国家資格取得を目指せる 社員寮あり(自社ワンルーム18000円)
<応募条件>
- 普通自動車免許(MT)
<活かせる資格>
- 施工管理技士
- 電気工事士(第一種・第二種) など
<求める人物像>
- 体を動かすことが好きな方
- 集中力がある方
- 姫路に腰を据えて、じっくりと働きたい方
仕事でスキルを身につけたい方
一つでもピンときたら、ご応募を
当社では「土木・空調・足場作業」を
外注しているため、
「土木」「空調」「足場」といった
キーワードが思い当たったら
当社で活かせるスキルをお持ちかもしれません。
まずは気軽にご相談ください
頑張りを見てくれる会社で働きたい方、必見
中途入社の割合が高く、
中途ハンデなしで働けます。
器用な方や物覚えが良い方など
仕事に活きる個人のスキルもしっかりと評価。
また、業務や資格取得によって
着実にスキルを伸ばせます。
頑張った分は給与という形で還元
試用期間終了後に昇給するケースもあり、
優秀な方には早期に評価が反映されます。
募集要項
雇用形態:正社員
勤務時間:8:00~17:00
※残業はほとんどありません。月平均10時間程度
勤務地:【転勤・出張なし/U・Iターン歓迎】
本社/兵庫県姫路市飾磨区入船町2-4
※マイカー通勤可能です
マイナビ転職の勤務地区分では…
兵庫県
給与:月給23万円~50万円+家族手当+資格手当+役職手当+その他手当
※上記はあくまでも最低保障です
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします
※前職の給与を考慮いたします
- シーケンスがわかる方はさらに高待遇
※試用期間3~6ヵ月あり(期間中の待遇変更はありません)
- 頑張り次第では試用期間終了後に昇給という実績もあり
【月収例】
- 月収:30万円 / 30代 / 配偶者・子2人
(内訳:月給 23万円 + 諸手当 7万円)
- 月収:40万円 / 40代 / 配偶者あり
(内訳:月給 26万円 + 諸手当 14万円)
【年収例】40代で年収800万円の社員も
年収:390万円 / 20代前半
年収:700万円 / 30代
年収:900万円 / 40代
昇給・賞与:昇給/年1回
賞与/年2回(平均5.5ヶ月分 ※2024年度実績)
決算賞与/年1回 ※2025年実績
諸手当:交通費全額支給
家族手当(親同居で扶養 1万円/配偶者 17000円/子3000円~7000円)
役職手当
時間外手当
休日手当
資格手当(1万円~28000円)
皆勤手当(12000円)
住宅手当(自社ワンルーム18000円)※会社付近/姫路市飾磨区
休日・休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日
※会社カレンダーによる
有給・慶弔休暇
GW・年末年始休暇 など
※年間休日110日+有休消化5日以上
福利厚生:各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度
確定給付年金
定期健康診断
資格取得支援制度
お祝い金(結婚、出産、入学、他)
マイカー通勤可
社員寮あり(ワンルーム)
レクリエーション(社員旅行・社内交流会など)
この求人の特徴
業界経験者優遇
学歴不問
第二新卒歓迎
U・Iターン歓迎
転勤なし
原則定時退社
5日以上連続休暇取得可能
マイカー通勤可
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
会社情報
この企業の特徴
業界経験者優遇
学歴不問
第二新卒歓迎
U・Iターン歓迎
転勤なし
原則定時退社
5日以上連続休暇取得可能
マイカー通勤可
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
技能工(整備・生産・製造・工事)
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立:1945年(昭和20年)10月1日
代表者:代表取締役 高島 宗浩
資本金:3000万円
売上高:5億8,300万円(2025年1月)
事業内容:官公庁電気設備工事
工場、プラント、電力会社の電気機器据付配線、計装、保守、点検
交通信号機の新設、改良化、及び移設改修工事
道路照明灯設置及び維持管理
一般電気工事設計施工
暖冷房設備工事
ポンプ工事及び配管配線工事
本社所在地:兵庫県姫路市飾磨区入船町2-4
主要取引先:兵庫県
兵庫県警察本部
姫路市
たつの警察署
飾磨警察署
網干警察署
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トクセン工業株式会社
株式会社KAJIWARA
ニチレキ株式会社
関西電力株式会社
関西電力送配電株式会社
企業ホームページ
応募方法
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法:マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡:書類選考につきましては、ご応募受付後2週間以内に、
書類選考を通過された方を対象に電話またはメールにて連絡させていただきます。
採用プロセス:
書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
面接
書類選考を通過された方には、追ってご連絡いたします。 ※面接交通費負担いたします(条件、上限あり)
内定
面接日時・入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください
面接回数:1回
問い合わせ先:仕事と生活の調和orガツガツ?選んで働く完全週休2日出張無し
住所
〒
兵庫県姫路市飾磨区入船町2番4
採用担当
電話番号
備考
営業電話はお断りいたします。
会社・仕事の魅力
「安定×成長×働きやすさ」すべてがそろった優良企業
- 創業80年姫路に根ざした安定企業
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私たちは、姫路の電気工事を支え続けてきた老舗企業です。
「人材育成を第一に、無理のない運営を徹底する」
――この姿勢を守り続けてきたからこそ、
お客様の期待に応え、着実に成長を続けています。
その結果、官公庁や大手企業との取引も多数。
25年以上、黒字経営を継続中という
安定基盤が当社の強みです。
- 社員の成長をサポート資格支援あり
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資格取得にかかる費用は会社が負担。
さらに、外部研修への参加もサポートしており、
「成長している」と実感できる環境が整っています。
取得した資格は、資格手当だけでなく昇給・賞与にも反映。
頑張りがしっかり収入に結びつくので、
キャリアアップ+収入アップの両方を目指せます。
「もっと技術を磨きたい」「専門性を高めたい」
そんな方にもぴったりの職場です
- 意外と大事嬉しい福利厚生も
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会社近くに月18,000円で住める単身マンションあり
結婚・出産・子どもの入学など、
ライフイベントに応じた祝い金制度
永年勤続表彰・退職金制度・空調服支給など、
長く働ける環境を整備
定年まで勤める社員も多く、
退職後に遊びに来る元社員もいるほど。
「居心地の良さ」が自慢の職場です
マイナビ転職編集部より
創業は1945年。当時は一般家庭の工事がメインだったが、少しずつ業務領域を広げ、姫路市から信号の工事を請けるなど、今では多様な工事を行える技術力のある会社へと成長を遂げた。大手企業とも取引が途絶えず、安定した経営を誇っている。
そんな同社の魅力は何といっても働きやすさ。残業はほとんどなく、タイムカードも現場終わりの時間ではなく、会社を退社した時間につけている。幅広い工事に携わりスキルアップしながら、長く働ける環境だ。
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