介護付有料老人ホーム/駅チカ徒歩2分ほど/希望休可/東証プライム市場上場企業 仕事内容 介護付有料老人ホームでのケアマネージャーのお仕事 ケアプランの作成をお願いします。 ご利用者様、ご家族、医師など様々な方と連携しながら 業務を遂行します。 給与月給 264,000円~280,000円 · 264,000円ー280,000円 介護支援専門員:月給264,000円 主任介護支援専門員:月給280,000円 給与額は経験・スキル等を考慮し決定 別途、下記の諸手当あり 交通費別途支給:上限50,000円/月 時間外手当全額支給(1分単位) 昇給あり 賞与あり ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員102名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員54名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 新築オープンすべてを『0』から一緒に作り上げませんか? 新規開設ならでは建物も設備も最新のICT環境 未経験の方も安心して働ける施設・教育体制 新規オ~プンなので、スタッフの経験・意見やお知恵をどんどん採用し活用 介護・医療の密な連携で、ご利用者の生活の質を一緒に高めましょう 定員67名 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 知識や経験を活かしてケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 · ご利用者へのヒアリング ご家族や主治医との情報共有 ケア ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員63名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 ...

介護付き有料老人ホーム/未経験OK/福利厚生充実/日中帯固定勤務 仕事内容 ケアマネジャー業務全般のお仕事です 定員60名 新規入居者様の実調 アセスメント作成 ケアプラン作成 請求業務 受診付き添い 他職員との連携(報告、連絡、相談) お客様とのコミュニケーション 給与月給 307,300円~345,300円 · 307,300円~345,300円 · 基本給 269,300円~307,300円 資格手当 10,000円 夜勤緊急対応手当 20,000円 処遇改善支援手当 8,000円 · 特定処遇改善手当 4,000円~8,000円 副施設長手当 3 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員45名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 ポイント1 ALSOKグループが支える充実の研修制度でスキルアップ 知識や経験を活かしたケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 · 要介護者とのカウンセリング ご家族や主治医との情報共有 ケアプランの作成 介護者に必要なケアの提供 介護給付費の管理 一般介護業務 お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 ポイント2 働く仲間に紹介したい、そんな会社です 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員56名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員33名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場です 仕事内容 定員45名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 · 介護支援専 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 ポイント1 ALSOKグループが支える充実の研修制度でスキルアップ 知識や経験を活かしたケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 · 要介護者とのカウンセリング ご家族や主治医との情報共有 ケアプランの作成 介護者に必要なケアの提供 介護給付費の管理 一般介護業務 お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 ポイント2 働く仲間に紹介したい、そんな会社です 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員54名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 ポイント1 ALSOKグループが支える充実の研修制度でスキルアップ 知識や経験を活かしたケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 · 要介護者とのカウンセリング ご家族や主治医との情報共有 ケアプランの作成 介護者に必要なケアの提供 介護給付費の管理 一般介護業務 お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 ポイント2 働く仲間に紹介したい、そんな会社です 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 ポイント1 ALSOKグループが支える充実の研修制度でスキルアップ 知識や経験を活かしたケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 · 要介護者とのカウンセリング ご家族や主治医との情報共有 ケアプランの作成 介護者に必要なケアの提供 介護給付費の管理 一般介護業務 お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 ポイント2 働く仲間に紹介したい、そんな会社です 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場です 仕事内容 定員45名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 · 介護支援専 ...

介護付有料老人ホーム/残業時間の削減に積極的残業少なめの職場でプライベートも充実 仕事内容 定員56名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務、来客・電話応対等 介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 給与月給 255,000円 ...

有料老人ホーム/資格取得支援などスキルアップ体制万全/各種手当充実 仕事内容 有料老人ホーム内のケアマネージャー業務全般のお仕事 · 利用者一人ひとりのニーズに合ったケアプラン(居宅サービス計画書)作成 ケアプランの作成 ケアプラン内容を利用者とそのご家族に説明 相談業務 苦情の対応 利用者の居宅訪問、面談 モニタリングなど 給与月給 230,000円~270,000円 · 230,000円ー270,000円 上記金額には以下の手当を含みます。 基本給:226,000円ー266,000円 職種手当:4,000円 今までの経験、能力等を鑑みて給与を決定。 ...

介護付有料老人ホーム/駅チカ徒歩5分/研修制度あり/タブレット支給あり 仕事内容 介護付有料老人ホームでのケアマネージャーのお仕事 ケアプランの作成をお願いします。 ご利用者様、ご家族、医師など様々な方と連携しながら 業務を遂行します。 給与月給 264,000円~280,000円 · 264,000円ー280,000円 介護支援専門員:月給264,000円 主任介護支援専門員:月給280,000円 給与額は経験・スキル等を考慮し決定 別途、下記の諸手当あり 交通費別途支給:上限50,000円/月 時間外手当全額支給(1分単位) 昇給あり 賞与あり(計3 ...

特別養護老人ホーム/2023年4月移転OPEN/研修1ヵ月あります 仕事内容 高齢者施設でのケアマネジャー業務のお仕事 特養・デイサービス・ショートステイを 運営しています · 〇ケアプランの作成や給付管理 〇利用者様とサービス事業者の間の連絡調整 〇アセスメント 〇利用者様や家族からの相談受付 〇モニタリング訪問 〇サービス事業所の情報提供 〇各種申請業務 〇書類、請求書作成 など 給与月給 246,000円~263,000円 · 246,000円~263,000円 別途、下記の諸手当あり 時間外手当 交通費(月上限30,000円) その他の福利厚生に ...

介護付き有料老人ホーム/駅から徒歩1分/未経験OK/残業ほぼなし/各種手当充実 仕事内容 介護付き有料老人ホームでのケアマネのお仕事 ケアプラン作成 病院付き添い 来客対応 など 給与月給 305,000円~325,000円 · 305,000円~325,000円 月給内訳 基本給:265,000円~285,000円 職能手当:40,000円 固定残業代:なし 給与額は経験・スキル等を考慮し決定 別途、下記の諸手当あり 主任介護支援専門員資格:15,000円 資格手当:40,000円 皆勤手当:5,000円 通勤手当:あり(上限25,000円/月) 昇給 ...