SE事業部の経営方針の策定および課題解決のリード、管理の実行責任者を募集まずは、若手SE向けの教育基盤の強化をお願いします。 仕事内容: システム開発事業部にて以下の業務をご担当頂きます。 「ポジション」 SE事業部長 「業務内容」 SE事業部の管理全般 SE事業部所属のSEのパフォーマンス管理全般「各々が異なるプロジェクトに参画しております」 若手SEへの研修及び研修体制の構築と改善 弊社SEの主要言語はJavaになります。 技術的な質問や相談への回答 キャリアアップに関するものも含む クライアント業務 案件参画 案件内容や参画期間については面談時に相談させてください。ー 将来的には以下のポジションと業務をご担当いただく予定です。 「ポジション」 役員 「業務内容」 経営方針の策定 中長期経営計画の策定 営業部と協力し、新規顧客との関係構築 新規事業の管理/推進etc 「必須」 IT開発プロジェクトにおけるリーダー経験「3年以上」 PM/PL経験があると尚良い IT開発プロジェクトにおける工程を一通り経験「要件定義~運用/保守」 Java「Spring Boot」の経験があると尚良い 「尚可」 エンジニアへの研修・教育経験「研修講師、研修資料の作成など」 インフラ/セキュリティなど開発以外のIT知見 募集背景: 会社拡大に伴い、組織体制の強化を図るため