仕事内容:

【お仕事詳細】

げんきこども園は、0〜5歳児をお預かりする

幼保連携型認定こども園です。

子どもが「やってみたい」「できた」

と感じられる機会を大切にし、

日々の小さな成長を丁寧に見守りながら

保育を行っています。

【具体的には…】

・複数担任制のもとでの保育業務全般

・朝の会/設定保育/戸外遊びなど

日々の活動

・日案・週案・月案などの書類作成

・行事準備、制作物のサポート

・園内環境の整備・清掃

・保護者対応

・ICTを活用した書類作成の効率化 など

※持ち帰り仕事は基本的にありません

子どもの興味・発達に合わせた保育を

一緒に考えながら、クラス全体の活動が

スムーズに進むようサポートしていただきます。

【ほめ育について】

法人全体で取り入れている「ほめ育」は、

子どもの"良いところ"や挑戦を見つけ、

それをきちんと言葉で伝える取り組みです。

・良い行動を見つけて、すぐに言葉でほめる

・行動・努力を認め、自己肯定感を育てる

・子どもの主体性を尊重し、

やってみようとする気持ちを育む

・失敗も成長の過程として見つめる

・日々の小さな"できた"を大切にする

保育士が無理にほめるのではなく、

「自然と見つけられる環境づくり」

を大切にしています。

また、子どもだけでなく

職員同士も良いところを認め合い、

自己肯定感を高めながら

イキイキと働ける職場です。

▼詳細は法人HPでも紹介しています

https://ge-n-

アピールポイント:

【高い定着率の理由はココ】

<働きやすさ抜群>

・ありがとうが行き交う温かな保育環境

・ICTで書類負担を軽減

・ノンコンタクトタイム導入でメリハリ業務

・休憩室完備でしっかり休める

※リニューアルしたばかりの、

おしゃれで清潔感のある休憩室です

<ライフステージに合わせた勤務が可能>

・子育て中の職員も多数在籍中

・子どもの学校行事・体調不良など

急なお休みにも理解のある体制

・産休・育休の取得、復帰の実績あり

<成長できる環境>

・学びや研修の機会を整備

・困ったときに相談できるチーム体制

・新任~ベテランまで幅広く活躍中で

リーダーや主任などキャリアアップも明確

【働き続けられる制度】

・賞与(夏・冬)+期末手当あり

・年間休日120日

・平均有給取得16日(令和6年実績)

※1年間で137日の休暇取得が可能です(年間休日+有給)

・職員褒賞制度(表彰・報奨金など)

・研修受講費・交通費・宿泊費を法人負担

・産休・育休制度

・職員駐車場完備(規定あり)

・退職共済制度(退職金保証)

・制服貸与

・住宅補助制度(規定あり)

・水素水などの職員向け健康支援あり

【職場環境】

自然豊かな千早赤阪村にあるこども園です。

バス停から徒歩1分とアクセスしやすく、

地域に密着した落ち着いた

保育環境が整っています。

自然を活かした活動が多く、

子どもたちのびのびとした姿が見られる園です。

職員同士の距離が近く、

働きやすい環境が魅力です。

求める人材:

子どもの「できた」を大切にし

ほめて認め合う保育に共感できる方を

歓迎します

【必須】

保育士資格をお持ちの方

~こんな方に向いています~

・安定した環境で長く働きたい

・保育の学びを続けたい

・チーム保育が好き

・子育てと両立して働きたい

・サポート体制が整った環境がよい

勤務時間・曜日:

月~金

7:00~19:00 ※土は18時まで

シフト制(実働8時間15分・休憩60分)

※残業月平均5時間程度

※行事の準備は勤務時間内に行います

休暇・休日:

土日祝休み

※年間休日120日(計画有給5日を含む)

※月1回程度の土曜日出勤有り

※平均有給取得16日(令和6年実績)

<年間137日の休暇取得が可能>

年間休日115日+計画有給5日+

有給休暇(平均17日)

勤務地:

大阪府南河内郡千早赤阪村水分59

アクセス:

近鉄電車「南大阪線富田林駅」

富田林駅より金剛バス

「千早赤阪村役場前」下車徒歩1分

給与:

【給与詳細】

月給22万5000円~30万8000円

・別途通勤手当有 3万円まで※規定有

・別途住宅手当有 3万5000円まで※規定有

・別途家族手当有 1万円×扶養家族数※規定有

待遇・福利厚生:

・有給休暇を勤務開始日から支給(4月更新)※要件有

・昇給 年1回

・賞与(夏・冬・春)※人事考課

※令和6年度実績:5.79か月分

・交通費規定支給(月3万円迄)

・職員駐車場完備(規定あり)

・退職共済制度(退職金保証)

・産休、育休制度

※育休後の復帰率100%

・住宅補助制度(規定あり)

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・制服、個人ロッカー貸与

・インフルエンザ予防接種補助

・職員褒賞制度(表彰・報奨金など)

・研修受講費・交通費・宿泊費を法人負担

・休憩室あり

※最近リニューアルした、

明るくキレイな休憩室です

その他:

【当法人について】

大阪府下で認定こども園・認可保育所を7か所運営しています。

全園で「ほめ育」を取り入れており、子どもから大人まで、

園全体でほめて育てる教育を推進しています。

<ホームページ>

https://ge-n-

【応募方法】

応募ボタンより必要事項を入力の上、送信して下さい。

こちらより追ってご連絡を差し上げます。

面接時には履歴書・資格証のコピーをご持参下さい。

面接日・入社日は相談に応じます。

お電話でのご応募も受け付けております。

「indeedを見た」とお伝えください。

【お電話】

【活かせる経験】

雇用形態関係なく、正社員・パート・アルバイトで託児所、病棟保育士

小規模・企業内保育などで経験がある方は即戦力として

活躍していただけます(必須ではありません)

職歴関係なく、風通しのいい関係性の職場なので、

あなたもスグに職場に馴染んでいただけると思います

先輩スタッフがしっかりとサポートするので、

安心して飛び込んできてください

ハローワークでお仕事をお探しの方も大歓迎です。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 225,000円 - 308,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 140時間