自動車学校の【総合職(指導員・事務)】*未経験OK*残業月5h以内

埼北總業株式会社

埼北自動車学校#完全週休2日#平均有休取得10~15日#退職金あり

【締切間近 残り2~7日】

情報更新日:2025/10/17

掲載終了予定日:2025/12/25

この求人のポイント

マイナビ転職から入社実績あり同期入社がいるため安心「自分時間が増えた」という社員多数

【安定性】1963年設立堅実な地域貢献で安定感抜群

【残業少なめ】業務が終わればサクッと定時退社可能

【未経験歓迎】安心の資格取得制度・サポート体制あり

【資格手当あり】年間40万円の収入UPを実現した人も

私たちは、60年以上地域に根差し、伝統と新しい挑戦を両立する自動車学校です。地域のドライバー達を世に送り出すと共に、SNS・YouTube活用やドローン講習、オンライン授業なども導入し「なんでも挑戦できる環境」を整えています

今回は、体制強化のため新しい仲間を募集。経験者はもちろん、未経験の方も資格取得制度やサポート体制があるので、安心してください志望動機は「興味がある」でOKまずはご応募を

仕事内容

【指導員の資格取得制度あり】自動車教習所で"指導員"又は"受付事務"をお任せ《インスタID:saihoku100th職場の雰囲気を知りたい方必見》

具体的には

• 指導員

まずは学校内の補助業務からスタート

同時に指導員の資格取得を目指してください。※受験費会社負担

―資格取得後は…

• 教習所での技能・学科教習
• 運転講習での指導

• 運転実技練習 など

• 事務

• データ入力
• 受付業務(お客様・電話対応)
• 書類作成・入校申込み書類受付 など

入社後の流れ

【指導員】 現場に出るには、「教習指導員」という、国家資格と社内での研修が必要。事務作業や送迎からはじめ、知識を身につけましょう ※資格審査は年3回チャンスあり # 【事務】 教育担当がOJTでじっくりとサポート。もちろん、事務スタッフ全員でサポートしてくれる環境なので、未経験でもご安心を

対象となる方

【未経験入社8割以上】指導員:要普免(AT限定可) 「運転が好き」「人と関わる仕事がしたい」など志望理由は正直な気持ちでOK※20代~30代活躍中

【必須条件】

[指導員]自動車運転免許証(AT限定可)

• ※AT限定の方は、入社前後に限定解除をお願いします。

[受付事務]自動車免許の有無は問いません

【まずは面接でお話しましょう】

運転が好き…もちろん大歓迎ですが、運転に自信がなくても問題ありません必要なのは明るい対応で誠実に接することができるかどうか。だからこそ、人物面を重視した採用を行っています。

【こんな方は歓迎します】

• 地域密着で活躍したい方
• 人と関わることが好きな方
• 分からないことは周りに聞いて解決できる方

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

明るく対応ができる方 生徒が安心して通えるよう、誠実な対応を意識しましょう。技術面や資格は入社後身につければ良いので、まずは明るい気持ちで取り組んでいってください。

この仕事に向いていない人

成長に消極的な方 例えば、教習指導員に必要な資格の取得は暗記が中心。少しずつ努力すれば乗り越えられるものに対して、きちんと前向きに行動することが大切です。

募集要項

雇用形態:正社員

採用予定人数:若干名

勤務時間:シフト制(実働7.8時間)

8:37~17:31

9:37~18:31

8:27~17:21

上記いずれか

• シフトは希望を考慮して決定します有給休暇も柔軟に取りやすいので、年間の有休取得日数の平均は10~15日。家族のイベントや趣味など、プライベートも大切にしながら働ける環境です

• 残業時間について

※受付事務&見習い指導員はほぼありません。

※教習指導員資格取得後は繁閑により残業時間が変動します。

勤務地:転勤なし

• 駅徒歩3分だけどマイカー通勤もOK

<埼北自動車学校>

埼玉県加須市花崎北

マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県

交通アクセス:東武伊勢崎線「花崎駅」より徒歩3分

給与:【月給】

[事務]:19.5万円~25万円+諸手当+賞与2回

[指導員]:20万円~26万円+諸手当+賞与2回

※手当を含めた月収24万円以上が可能(教習指導員従事後)

※年齢、能力を考慮の上、優遇します。

※待遇条件の詳細については、面接などでご説明致します。

• 現在活躍中の社員の平均年収は510万円

年収250万円/27歳 受付事務 経験1年/未経験入社

年収350万円/27歳 指導員 経験1年/未経験入社

年収400万円/28歳 指導員 経験5年/未経験入社

年収450万円/30歳 指導員 経験7年/未経験入社

• 資格手当で年間40万円UPも可能

中型、大型などさまざまな車両の指導ができれば、もちろんその分はしっかり収入にも反映します。

昇給・賞与:昇給/年1回

• 賞与/年2回

諸手当:扶養手当

• 時間外手当
• 通勤手当
• 資格手当(教習指導員、技能検定員、中型・大型車両免許など)

休日・休暇:《休日》

• 完全週休2日制(木曜・ほか1日)

※当校年間カレンダーによる。

※基本平日休みですが、家族行事等には土日休みも柔軟に対応します。

《休暇》

• GW休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇
• ※消化率:約70%(2024年実績)
• 産前産後休暇(勤続1年以上)
• 育児休暇(勤続1年以上)
• 介護休暇制度(勤続1年以上)

福利厚生:社会保険完備

• 制服貸与
• 退職金制度(勤続3年以上)
• マイカー通勤可(駐車場完備)
• 資格取得制度(教習指導員資格)

この求人の特徴

急募

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴

急募

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

一般事務・受付・秘書

サービス

マネージャ採用対象外

設立:1963年1月9日

代表者:代表取締役社長/塩原 弘三

従業員数:39名

資本金:1,000万円

事業内容:指定自動車教習所『埼北自動車学校』の運営

本社所在地:埼玉県加須市花崎北1丁目21番地1

SNSやブログも更新:《応募を迷っている人は注目》

「どんな人と働くの?」

「職場の雰囲気ってどんな感じなの?」

応募を検討している方にこそ見てほしい内容が盛りだくさん

webサイトのブログやInstagram、YouTubeで情報発信しています

YouTube:「埼北自動車学校0.5番窓口」で検索を

インスタID:「saihoku100th」で検索を

ブログは以下のHPから覗いてみてください

企業ホームページ:http://www.saihoku-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:ご覧いただき、ありがとうございます

マイナビの応募フォームに必要事項を入力後、応募ボタンを押してご応募ください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。応募書類等につきましては、求人者の責任のもと破棄をいたします。

応募受付後の連絡:WEB選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過者のみにお電話またはメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス:――面接のポイント

「人との関わりを大切にできるかどうか」

「最低限の礼儀があるかどうか」

重要なポイントはこの2つ

仕事で幅広い年齢の方と会話をするので、人懐っこかったり、人見知りしない方なら大歓迎もちろん、「友だちが多い」「丁寧に人と接している」などもあなたの魅力のひとる。こうしたあなた自身について知りたいので、面接には背伸びせずリラックスして臨んでください

WEB書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。

面接(2回)

※履歴書・職務経歴書をご持参ください。

内定・入社

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。 ※入社日は面接時に相談のうえ決定いたします。

面接回数:2回

面接地:〒

埼玉県加須市花崎北1丁目21-1

問い合わせ先:#埼北自動車学校#完全週休2日#平均有休取得10~15日#退職金あり

住所

〒

埼玉県加須市花崎北1丁目21番地1

採用担当 塩原(シオバラ)

電話番号



備考

※営業電話禁止※

会社・仕事の魅力

歴史ある安定感×なんでも挑戦できる環境

長年地域に根付き、多くの卒業生を送り出してきた私たち。生徒が成長をサポートできるのは教習所ならでは自分の指導が生徒の安心・自信へ、さらには地域の安全に繋がっているという社会的意義も実感できる仕事です。

また、当社は業界に先駆けSNS運用やドローン講習を行うなど、新しい取り組みも積極的に実施実績のある安心感と、チャレンジ精神あふれる職場で、未経験でも自分らしく成長できる文化が根付いています

マイナビ転職編集部より

今回の取材では、面接官を務めるご担当者のお話も伺いました。面接当日は雑談も交えながら話しつつ、良いことも悪いことも全てお伝えして、入社後のミスマッチがないようにしているとのことです。実際、とっても親しみやすい方だったので、応募者もリラックスしてお話できそうです。

ちなみに…

次の社員インタビューにご登場の関根さんも、面接の雰囲気の良さが入社の決め手になったそう。ぜひこちらもご注目ください