職務内容 当社グループの省エネ推進業務および太陽光発電導入の推進業務をご担当いただきます。

2050カーボンニュートラルを達成に向け、省エネ施策推進を全社展開するための、事業強化を目的とした募集となります。
応募資格 【応募資格・スキル】
・高専卒以上
・Excel,PowerPoint,Word,Outlook,Edge,TeamsなどMicrosoftアプリの操作スキル
・熱・電気・機械系の知識および省エネ・太陽光発電などの知識
・企画能力が高く発想が豊かな方
・協調性があり自主的に業務を遂行できる方
・デスクワークのみならず現場業務も苦にならない方

【歓迎】
・エネルギー管理士
・電気主任技術者

・省エネ、太陽光発電関係のプロジェクトリーダー経験
・工場や複合施設などの省エネ施策の提案・実行経験
・電気・機械設備の業界に精通されている方
・太陽光発電設備の設計、工事経験
・熱源設備の設計、工事経験
・メーカーの生産技術経験
・施設管理経験
・プレゼン能力 待遇 【雇用形態】正社員※試用期間3ヶ月(条件に変更なし)
【給与】月給万~万円
【想定年収】450万円~700万円
【モデル年収】※平均20時間/月残業込、諸手当別
・28歳/530万円 ・30歳/570万円
・35歳/690万円 ・40歳/760万円
【勤務時間】8:00~16:35(所定労働時間7時間50分)
【福利厚生、各種手当】各種社会保険、家族手当、住宅手当、通勤手当
、退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業、他
【昇給】年1回
【賞与】年2回(年間月分) ※2022年度実績
【休日休暇】 完全週休2日、祝日、夏季・年末年始・GW長期休暇、 マイメモリアルホリデー、慶弔休暇 他※年間休日126日
【福利厚生】【有給休暇】入社半年経過後12日~最高22日

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