写真スタジオのヘアメイク(未経験歓迎) 美容師免許なしOK・取得支援制度有/年休120日

正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/面接1回のみ

七五三の笑顔も、成人式の喜びも、家族写真の温かさも。

——すべてを、ヘアメイクで彩ります。

• 小さなプリンセス、はじめての変身。

3歳の七五三で初めての撮影に訪れた女の子。ドレスに合わせて髪をアップにまとめ、ほんのりチークをのせると、まるでおとぎ話のプリンセスのようでした。ニコニコとはしゃぐ姿に、お母様も目を細めます。

• 大人の仲間入りを応援するように。

成人式の前撮りにいらしたお嬢様。赤色の振袖に合わせて濃いアイシャドウを重ね、写真映えを意識したヘアスタイルに仕上げました。鏡越しに顔を見合わせ、「大人になったね」と笑い合う親子が印象的です。

• 家族の歴史に、そっと寄り添う。

「結婚式のときもお世話になって」と話すご夫婦が、今度は家族写真のために来店。緊張ぎみだった奥様も、メイク中に笑顔が戻り「ママ、きれいだよ」の声にふっと照れ笑い。その表情が、今も心に残っています。

——かけがえのない一日が、何年経っても色あせないように。入社後は、1年で段階的に技術を高められるので、「美容師免許がない」「業界経験がない」という方もご安心ください。

あなたの手で、誰かの"特別な日"が輝きはじめます。

----- 募集要項 -----

【職種名】

写真スタジオのヘアメイク(未経験歓迎) 美容師免許なしOK・取得支援制度有/年休120日

【仕事内容】

• お客様の特別な日を彩るヘアメイク*

人生の節目となる記念写真の撮影において、主にヘアメイクや着付けを担当します。事前にお客様の要望を丁寧にヒアリングし、最適なスタイルを提案してお客様の笑顔を引き出しましょう。

• 準備や撮影を通して小さな感動を100個つくる

撮影自体が思い出になるように小さな気配りを大切にします。たとえば、お客様が持参した髪飾りに対して「とても素敵ですね。合わせてこんな髪型はどうですか?」といった提案を行なって満足度を高めます。

• 写真映えするヘアメイクに仕上げる楽しさ

写真を撮った時の仕上がりを考え、照明や背景とのバランスを意識したスタイルを作り上げます。「こんな髪型にしたい」といった要望を汲み取り確認しながら形にしていきましょう。

• 緊張気味のお子様も、明るい声かけで笑顔に

お子様は緊張したり疲れたりしやすいもの。そこで、「とってもかわいいね」などと優しく声をかけます。また、撮影中にキャラクターの話題を出すなど楽しい雰囲気づくりに努めます。

<仕事内容>

お客様のご予約状況やシフトにより、以下をお任せします。

ヘアメイク・着付け( メイン)

お客様の要望に合わせたヘアメイクや着付けを担当します。

• 予約受付・カウンセリング

お客様が希望する衣装やヘアメイク、ポーズのイメージを確認します。

• 撮影補助

メインフォトグラファーと共にスタジオへ入り、随時衣装やヘアの乱れなどを整え、美しい写真に仕上がるようサポートします。

• 写真選びのご案内

撮影後は商品やプランを選んでもらい、お会計をしてお見送りします。実際の写真はご自宅でゆっくり選んでいただきます。

※雇用契約書の仕事内容の記載は下記となります。

(雇入れ直後)会社内の一切の業務

(変更の範囲)会社内の一切の業務

全ての可能性を記載しております。

【応募資格】

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

<意欲重視の採用です>

• 学歴・経験・就業ブランクは一切不問です。社会人経験10年以上の方も歓迎します。
• 「ヘアメイクで人を笑顔にしたい」「人とコミュニケーションを取ることが好き」という気持ちを重視します

\こんなあなたにおすすめです/

• お客様に忘れられない"体験"をお届けしたい
• 心遣いや思いやりを大切にしたい
• 休日が多い環境で、私生活も大切に働きたい
• 美容師免許を活かせて、手荒れの心配がない職場を探している

【募集背景】

\野口英世も撮影したNY発スタジオ/

1921年にアメリカ・ニューヨークで創業した当社。その後日本に事業を移転し、100年以上にわたってお客様の写真を撮影し続けてきました。現在は全国に21店舗を展開中です。

そこで当社が大事にしているのは、期待を超える感動をお届けすること。撮影スタッフとヘアメイクスタッフの分業により、時間が経っても色あせない「絵画のような重厚感」のある写真を仕上げています。

今後は、撮影中の様子を収めたムービーや合成写真の撮影など、新しい取り組みにも挑戦していく予定。そこで、組織体制を強化するために新たなメンバーを募集することになりました。

【雇用形態】

正社員

※6ヶ月の試用期間があります。

※試用期間中の雇用形態は【契約社員】となります。

※その他、待遇・給与に変更はありません。

【勤務地】

【東京都】

• 吉祥寺本店
• 吉祥寺N.Y店
• 小金井店
• 三鷹東八店
• 江戸川店
• 原宿店
• 町田店
• 立川店
• 南千住店
• 大泉学園店

【神奈川県】

• 藤沢トレアージュ白旗店
• たまプラーザ店
• for KIDS Laquan Studio 横浜山下町店

【埼玉県】

• 東大宮ハレノテラス店
• 春日部店

【千葉県】

• 松戸店

【栃木県】

• 宇都宮インターパーク店
• 小山店

【宮城県】

• 仙台東店
• 仙台泉中央店
• 仙台富沢店

※最初の配属先は希望を考慮の上、決定します。

※栃木・宮城の一部店舗はマイカー通勤可能(駐車場完備)

<職場の雰囲気>

平均勤続年数は8年前後。30代前半の社員が多く働いています

※雇用契約書に記載の就業場所は下記となります。

(雇入れ直後) らかんスタジオ 配属店舗

(変更の範囲)らかんスタジオ各店、予約センター、本部

全ての可能性を記載しております。

【交通】

• 店舗により異なります。

└お客様がご来店しやすい場所に展開しているため、駅チカ店舗や車で通いやすい店舗がほとんどです

※詳しくは下記のURLをご参照ください。

<転居を伴わない働き方も選べます>

引越を伴わない「地域限定正社員(小規模)」での採用も可能です。

※地域限定正社員には、中規模(80km以内の転勤あり・引越推奨)と小規模(50km以内かつ90分以内の転勤あり)がございます。

※給与額が変動しますので、ご興味のある方はご質問ください。

【勤務時間】9:30〜18:30(休憩1時間)

※お客様が集中する繁忙期(11月/七五三シーズン、9〜12月/成人式関係)の残業は月平均25時間ほど。多くならないように協力しています。また、閑散期は2月です。

【給与】

月給25万8412円〜

(美容師免許有の方も大歓迎。免許有は月給26万5216円〜 )

※年齢・経験を考慮してご提示します。

※月給には固定残業代(月3万4312円〜/20時間分)と一律支給の諸手当(土日祝日手当1万6000円他)を含む。固定残業超過分は、別途全額支給。

※全国転勤有。引越を伴わない地域限定正社員での採用も可能です。給与額が異なりますので、ご興味のある方はご質問ください。

<手当など>

• 賞与2回+各種手当あり

<年収例>年収430万円/25歳(入社5年)

年収530万円/30歳(入社10年)

技術テストの評価次第で昇給あり 年次・年齢に関係なく収入をのばせます

【休日休暇】

<年間休日120日>

• 月9日〜12日休み(シフト制)

└閑散期(2月)は週3日以上の休みになることもあります。

• 年末年始休暇(6日)
• 有給休暇

└閑散期を中心に取得を推進しています取得率は「70%以上」と高水準です。

• 慶弔休暇
• 永年勤続特別休暇

└一定の勤続年数に達した社員に、5日間の連続休暇を付与しています。

\子育て支援制度が充実しています/

• 産休(取得・復帰実績あり)
• 育休(男女ともに取得・復帰実績あり)
• 子育て時短制度

└雇用形態は変わらず、時短勤務が可能です。

• 子育て土日どちらか休み制度

【福利厚生・待遇】

• 昇給あり(職務給年1回、技能給年2回)

└年数、スキルなどに応じて月給がアップします

• 賞与年2回(7月・1月※昨年度実績2回/査定による)
• 社会保険完備
• 交通費(全額支給)

<手当・支援>

• 役職手当
• 資格手当(管理美容師、保育士)
• 退職金あり(規程あり)
• 仕事着代支給(規程あり)
• 社員割引制度

<健やかに働けるようサポート>

• インフルエンザ予防接種補助
• 健康診断
• 人間ドック補助(35歳以上)

<育児の支援も充実>

• 育児手当(規程あり)
• 保育園代補助金制度

└延長保育代を気にせず働けるよう、17時半以降も働く場合に支給(規定あり)。

<「美容師免許」取得支援制度有 >

美容師免許の取得を支援する制度です。最大40万円の学費補助、特別有給休暇付与等の支援があります。※入社1年後から利用可能、制度利用については社内選考有

【誰もがスキルを伸ばせる教育体制】

• 基礎研修(入社後10日間)

業務の流れや基礎知識を丁寧に学びます。ヘアメイクや着付けの基本を習得し、現場での動き方を理解していきましょう。

• 1年間の育成プログラムで段階を経て独り立ち

練習を重ねた後、技術テストに挑戦。合格すればヘアメイクとしてデビューします。育成プログラムが組まれているので、ヘアメイクや着付け未経験の方もご安心ください。

<専門技術も高められます>

定期的に技術者講習会を開催。トレンドや流行、新しいスタイルなど、ヘアメイクの最新情報を共有し合います。技術責任者のアドバイスをもらいながらスキルを磨ける環境です。入社1年後からは会社の制度を利用して美容師免許を取得することもできます。

【コミュニケーションが盛んな職場】

• 和気あいあいとした雰囲気です。

配属人数は各店舗1〜2名、7〜8名など、店舗の規模によってさまざま。20代〜40代のメンバーが活躍しており、全員が女性です。気さくな方が多く、互いに声をかけ合いながら協力して働いています。

• 他店舗とのつながりも。

「店舗を越えた横のつながり」を大事にする風土。他店舗のヘルプに行く・定期的に講習会を行なうなど交流の機会も多いです。そのため、「他店舗の先輩にも悩みを相談する…」という人も少なくありません。「仲間への思いやりと感謝を大切にする」という企業文化があり、困っている人がいたら手を差し伸べてくれる人が集まっています。

----- 取材担当者のコメント -----

【取材から受けた会社の印象】

\時代に応じた変革を続ける写真館/

らかんスタジオの歴史は、1921年にニューヨークの「5番街」で創業者の鈴木氏が写真館を開いたことから始まりました。かの有名な野口英世博士をはじめ、多くの著名人を撮影したことで知られています。

それから100年。現在は21店舗にまで拡大している同社ですが、お客様のことを第一に考えたサービスの提供が印象に残りました。たとえば、ヘアメイクや着付けと撮影を専業分担制にすることで、高品質な写真の撮影が可能に。さらに、店舗ごとの共有会など、顧客満足度を高めていく仕組みがあることも特徴的です。

こうした取り組みが、リピートや口コミによる新規のお客様の獲得につながっていると感じました。今後は、スタジオでの体験を思い出として残せるようなムービーや合成写真の撮影も行なっていく予定だといいます。

歴史の深さと柔軟な変革力を持つ同社だからこそ、次の100年の活躍にも期待できそうです。

【この仕事のやりがい&厳しさ】

【やりがい】 お客様の喜ぶ反応が嬉しい

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来店時は少し緊張した様子だったお客様も、ヘアメイクを施しているうちに柔らかい表情に変わっていくといいます。施術後、鏡を見たお客様が「こんなに素敵に仕上げていただけるなんて」と喜ぶ姿を見るたびに、達成感を得られるとのことでした。また、口コミなどで「ヘアメイクが良かった」と評価をいただくこともあり、お客様の満足を感じ取ることができます。

加えて、フォトグラファーやお客様を見送った担当者から、「お客様がとても喜んでいた」「撮影中もずっと笑顔だった」という共有があることで、チーム全体で満足の瞬間を分かち合えるそう。こうした積み重ねが、日々のやりがいにつながっているとのことでした。

【厳しさ】 技術習得を目指すこと

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七五三や成人式、ウエディングなど様々なお客様の対応をする必要があるため、入社後は、しっかりと技術習得を目指す必要があります。研修制度や教育制度もしっかりとありますが、自身で習得しようという気持ちが薄いと、厳しいと思うことがあるかもしれません。

【この仕事の向き&不向き】

【向いてる人】 細やかな気配りができる方

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お客様の要望を丁寧に汲み取り、形にしていく仕事です。たとえば、ヘアメイク中に「この髪型で大丈夫ですか?」と確認を取りながら進めたり、着付けの際に「苦しくないですか?」と声をかけたり。細やかな配慮が必要なため、「気配りが得意」「小さな変化にも気づける」といった方に向いているでしょう。

【向いてない人】 変化、挑戦をしたくない方

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常に時代に合わせた変化、対応力を求められるため、会社としてもスピード感を持って対応をしています。「同じことをずっとしていたい」「変化したくない」という方には、向いていないでしょう。